Ведущий специалист ООТиМП

Формирование организационной структуры, разработка штатных расписаний, анализ предложений и подготовка экспертных заключений по изменению организационной структуры и штатного расписания.

Осуществление подготовки аналитических материалов по структуре фонда заработной платы, консолидация фактических данных по структуре фонда заработной платы.

Проведение модельных расчетов системы оплаты труда и премирования персонала, подготовка предложений по их корректировке.

Обеспечение хранения актуальных версий должностных инструкций и дополнений/изменений к ним.

Анализ заработной платы, проведение обзоров заработных плат, анализ рынка труда (стоимости должностей/ профессий), потребительской корзины, разработка предложений по изменению доходов работников.

Подготовка и оформление всего комплекса документов для расчета заработной платы и премирования работников, в т.ч. подготовка и оформление приказов и дополнительных соглашений к трудовым договорам по доплате при совмещении профессий, по исполнению обязанностей, расширению зоны обслуживания, увеличению объема работы, привлечению к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, привлечениюк сверхурочной работе. Контроль процесса выплаты заработной платы.

Осуществление контроля за деятельностью филиалов Общества в части организации труда и заработной платы

ДМС

Расширенный социальный пакет