Бухгалтер

3.1. Осуществлять прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени и готовить их к счетной обработке; 3.2. Принимать и контролировать правильность оформления листков по временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на отсутствие работника на работе, готовить их к счетной обработке, а также для составления бухгалтерской отчетности; 3.3. Производить начисления заработной платы сотрудникам вверенных учреждений, осуществлять контроль за расходованием фонда оплаты труда; 3.4. Осуществлять регистрацию бухгалтерских проводок по заработной плате; 3.5. Производить начисления и перечисления страховых взносов в сроки, установленные законодательством РФ, заработной платы сотрудников в установленное время внутренними нормативными актами, других выплат и платежей; 3.6. Готовить периодическую отчетность по страховым взносам, в фонд социального страхования, налоговые декларации по НДФЛ и другие отчеты в налоговую инспекцию в установленные сроки, следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив; 3.7. Вести на основе ведомостей выплату зарплаты работникам; 3.8. Составлять оборотно-сальдовые ведомости и отражать их в главной книге. Систематизировать и комплектовать регистры бухгалтерского учета за отчетный период.3.9. Готовить пояснения, подбор необходимых документов для проведения внутреннего контроля, государственного (муниципального) финансового контроля, ревизий, налоговых и иных проверок.3.10. Изготавливать и предоставлять по требованию уполномоченных органов копий регистров бухгалтерского учета.3.11. Готовить справки, ответы на запросы, содержащие информацию, формируемую в системе бухгалтерского учета.3.12. Участвовать в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности организации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота, в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники, в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей.3.13. Участвовать в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники и информационных технологий; 3.14. Оказывать методическую помощь работникам вверенных учреждений по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа; 3.15. Систематически повышать свою квалификацию путем изучения периодических изданий по бухгалтерскому учету; 3.16. Выполнять другие поручения руководителя учреждения, главного бухгалтера.Штат 30 человек