Специалист по кадровому и документальному обеспечению

·        полное ведение кадрового делопроизводства: прием сотрудников на работу, увольнение, перевод, составление и ведение личной карточки по форме Т2, оформление трудовых книжек, составление трудовых договоров, ведение табеля учета рабочего времени, оформление приказов на отпуск и командирование, расчет компенсаций за неиспользованный отпуск, подсчет трудового стаж работника, составление уведомлений, дополнительных соглашений;

- составление отчетности для Военного комиссариата ( в том числе и бронирование граждан);

- оформление больничных листов; - составление отчетов в СФР, статистику; - проверка сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

- подготовка необходимых материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представлений на работников к поощрениям и награждениям;

- осуществляет прием и первичную обработку входящих документов;

- выполняет ведение базы данных документов организации;

- выполняет ведение информационно-справочной работы;

- производит обработку и отправку исходящих документов;

- организацию работы по регистрации, учету, хранению и передаче в соответствующие структурные подразделения документов текущего делопроизводства;

- осуществляет разработку номенклатуры дел филиала;

- проводит проверку правильности оформления документов и производит отметки об их исполнении перед их формированием в дело для последующего хранения;

- проводит проверку сроков хранения документов, составление протокола работы экспертной комиссии по подготовке документов к хранению, акта о выделении к уничтожению документов, не подлежащих хранению;

- производит оформление дел постоянного, долговременного сроков хранения