Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 2 разряда, УЭЗиС
от 35000 ₽
Дата обновления: 28.11.2024, 12:28
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГАЗПРОМ ТРАНСГАЗ УХТА"
Республика Коми, Город Ухта, Ленина проспект, 39/2
Должностные обязанности
Уборка и санитарное содержание зданий и прилегающих территорий (дворовых территорий, тротуаров, сточных канав, урн, мусоросборников, мусоропроводов, лестничных площадок и маршей, помещений общего пользования и т.д.). Сезонная подготовка обслуживаемых зданий, сооружений, оборудования и механизмов. Очистка от снега и льда дворовых территорий, тротуаров, крыш, навесов, водостоков и т.д. Устранение повреждений и неисправностей по заявкам.
Требования к кандидату
Умение работать с инструментом
Ответственность, исполнительность, аккуратность
Образование: Основное общее
Квалификации
Умение работать с инструментом
Ответственность, исполнительность, аккуратность
Образование: Основное общее
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Сменный график
Количество рабочих мест: 1
Путевки в оздоровительные учреждения;ДМС
Единовременное премирование:
-вознаграждение по итогам работы за год (1 раз в год), размер определяется за фактически отработанное время;
- единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску (1 раз в год) в размере одного среднего заработка.
При трудоустройстве:
- пособие на обустройство иногородним молодым работникам;
-возмещение стоимости проезда при переезде (ст. 169 ТК РФ).
Жилищное обеспечение:
- предоставление жилья в жилищном фонде Общества.
Организация питания:
- в столовых Общества по приемлемым ценам
Организация оздоровительного отдыха:
- предоставление путевок в санатории, компенсация расходов на отдых в объектах Группы Газпром с оплатой проезда к месту отдыха и обратно;
- предоставление путевок и организация доставки детей в детские лагеря.
Бонусы
Путевки в оздоровительные учреждения;ДМС
Единовременное премирование:
-вознаграждение по итогам работы за год (1 раз в год), размер определяется за фактически отработанное время;
- единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску (1 раз в год) в размере одного среднего заработка.
При трудоустройстве:
- пособие на обустройство иногородним молодым работникам;
-возмещение стоимости проезда при переезде (ст. 169 ТК РФ).
Жилищное обеспечение:
- предоставление жилья в жилищном фонде Общества.
Организация питания:
- в столовых Общества по приемлемым ценам
Организация оздоровительного отдыха:
- предоставление путевок в санатории, компенсация расходов на отдых в объектах Группы Газпром с оплатой проезда к месту отдыха и обратно;
- предоставление путевок и организация доставки детей в детские лагеря.
полная занятость
сменный график
Контактное лицо компании
Рачёва Светлана Владимировна
Контактное лицо