Специалист по кадрам

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью, ведение табелей учета рабочего времени. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Ведение воинского учета, сдача кадровой отчетности в контролирующие       органы.