Главный кадровый консультант
46899 ₽
Дата обновления: 25.06.2025, 10:31
ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ "ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ"
Пятидневная рабочая неделя.
Понедельник - четверг: 8:00 - 17:15;
Пятница 8:00 - 16:00 (муж.)
Понедельник - четверг: 8:48 - 17:15;
Пятница 8:48 - 16:00 (жен.)
Должностные обязанности
Консультирует работодателей и граждан о порядке и условиях представления государственных услуг.
Осуществляет предоставление комплекса услуг с учетом бизнес-ситуаций.
Обеспечивает бесплатный доступ работодателей к единой цифровой платформе (далее- ЕЦП), единому порталу государственных и муниципальных услуг, региональным порталам государственных и муниципальных услуг.
Оказывает консультационное содействие работодателям по подаче заявления, сведений, отчетов и др. на ЕЦП.
Осуществляет модерацию компаний и вакансий на ЕЦП.
Осуществляет подбор граждан по заявкам работодателей (обратный подбор, конкурсные отборы, отбор по резюме, гарантированные собеседования).
Подготавливает и направляет в Управление труда и занятости Республики Карелия уведомления о фактах нарушения законодательства о занятости населения в случае непредоставления работодателями обязательной информации в установленные сроки или представления ее в неполном объеме.
Содействует в организации временных работ для граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения.
Оказывает консультационное содействие работодателям, проводящим процедуры сокращения штатов или ликвидации организации, введения режима неполного рабочего времени (телефонные переговоры, личные встречи, консультационные пункты).
Принимает списки высвобождаемых работников на ЕЦП и вносит их в региональную информационную систему.
Контролирует ход высвобождения, на основании полученных от работодателей сведений осуществляет мониторинг сведений об увольнении работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников.
Участвует в организации и проведении мероприятий в сфере занятости населения (ярмарки вакансий, открытые кадровые отборы, совещания, круглые столы, консультационные пункты).
Организовывает работу, направленную на квотирование рабочих мест .
Требования к кандидату
Желательный опыт работы в сфере экономики, кадрового делопроизводства, юриспруденции, управления персоналом.
Знание нормативных правовых актов, умение выступать перед аудиторией, знания делового общения, знания основ документоведения, электронного документооборота, технологии работы с информационными системами и базами.
Личностные характеристики :
Коммуникабельность, исполнительская дисциплина, ответственность, умение работать в команде.
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Квалификации
Желательный опыт работы в сфере экономики, кадрового делопроизводства, юриспруденции, управления персоналом.
Знание нормативных правовых актов, умение выступать перед аудиторией, знания делового общения, знания основ документоведения, электронного документооборота, технологии работы с информационными системами и базами.
Личностные характеристики :
Коммуникабельность, исполнительская дисциплина, ответственность, умение работать в команде.
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Фоман Татьяна Валентиновна
Контактное лицо