Педагог - организатор внеклассной спортивно-массовой работы
от 8000 ₽
Дата обновления: 09.10.2024, 16:17
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 7 Г. КОНДОПОГИ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ
Республика Карелия, Кондопожский район, Город Кондопога, Комсомольская улица, дом: Д.27;
Должностные обязанности
Регулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной среды Реализация современных форм и методов воспитательной работы, используя их во внеурочной деятельности Постановка воспитательных целей, способствующих развитию обучающихся, независимо от их способностей и характера Определение и принятие четких правил поведения обучающимися в соответствии с уставом образовательной организации и правилами внутреннего распорядка образовательной организации Проектирование и реализация воспитательных программ Реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т.д.) Проектирование ситуаций и событий, развивающих эмоционально-ценностную сферу ребенка (культуру переживаний и ценностные ориентации ребенка) Создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни образовательной организации Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа жизни
Требования к кандидату
Основы методики воспитательной работы, основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий Строить воспитательную деятельность с учетом культурных различий детей, половозрастных и индивидуальных особенностей Общаться с детьми, признавать их достоинство, понимая и принимая их Создавать в учебных группах (классе, кружке, секции и т.п.) разновозрастные детско-взрослые общности обучающихся, их родителей (законных представителей) и педагогических работников Управлять учебными группами с целью вовлечения обучающихся в процесс обучения и воспитания, мотивируя их учебно-познавательную деятельность Анализировать реальное состояние дел в учебной группе, поддерживать в детском коллективе деловую, дружелюбную атмосферу Защищать достоинство и интересы обучающихся, помогать детям, оказавшимся в конфликтной ситуации и/или неблагоприятных условиях Находить ценностный аспект учебного знания и информации обеспечивать его понимание и переживание обучающимися Владеть методами организации экскурсий, походов и экспедиций и т.п. Сотрудничать с другими педагогическими работниками и другими специалистами в решении воспитательных задач Рабочее место - 0,25 ставки выделяется для приема на работу инвалида. (Постановление Правительства РФ от 14 марта 2022г. №366)
Образование: Среднее профессиональное
Рабочее место - 0,25 ставки выделяется для приема на работу инвалида. (Постановление Правительства РФ от 14 марта 2022г. №366)
Квалификации
Основы методики воспитательной работы, основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий Строить воспитательную деятельность с учетом культурных различий детей, половозрастных и индивидуальных особенностей Общаться с детьми, признавать их достоинство, понимая и принимая их Создавать в учебных группах (классе, кружке, секции и т.п.) разновозрастные детско-взрослые общности обучающихся, их родителей (законных представителей) и педагогических работников Управлять учебными группами с целью вовлечения обучающихся в процесс обучения и воспитания, мотивируя их учебно-познавательную деятельность Анализировать реальное состояние дел в учебной группе, поддерживать в детском коллективе деловую, дружелюбную атмосферу Защищать достоинство и интересы обучающихся, помогать детям, оказавшимся в конфликтной ситуации и/или неблагоприятных условиях Находить ценностный аспект учебного знания и информации обеспечивать его понимание и переживание обучающимися Владеть методами организации экскурсий, походов и экспедиций и т.п. Сотрудничать с другими педагогическими работниками и другими специалистами в решении воспитательных задач Рабочее место - 0,25 ставки выделяется для приема на работу инвалида. (Постановление Правительства РФ от 14 марта 2022г. №366)
Образование: Среднее профессиональное
Рабочее место - 0,25 ставки выделяется для приема на работу инвалида. (Постановление Правительства РФ от 14 марта 2022г. №366)
Условия
Тип занятости: Частичная занятость
График работы: Неполный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
частичная занятость
неполный рабочий день
Контактное лицо компании
Уманец Иван Андреевич
Контактное лицо
