Все вакансии в регионе Республика Ингушетия, страница: 2

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.Работай в «Магните» и:планируй свой график – 2 на 2работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестницеполучай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что ты будешь:следить за качеством и наличием товаров для покупателей и себя :)заботиться о здоровье покупателей, пропуская в залы продукцию только с актуальным сроком годности и всеми сопроводительными документами,соблюдая стандарты выкладки, делать все, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд,своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок, и организовывать его поставку,превращать каждую инвентаризацию и приемку товара из рутины в праздникработать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :)внимательно собирать онлайн-заказыТы нам подходишь, если:имеешь средне-специальное образование; ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и людей вокруг,уже работал товароведом, администратором или старшим продавцом не менее 6 месяцеввладеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: товаровед, продавец, продавец-консультант, работник торгового зала в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Монетка, Лента, Светофор, Перекресток, Окей, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!Работай в «Магнит Косметик» и:планируй свой график – 2 на 2работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертностьпосещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!получай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что ты будешь:работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников во всех магазинах сети :),слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товар,превращать каждую инвентаризацию из рутины в праздник; своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,соблюдая стандарты выкладки, делать все, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд,повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация!Ты нам подходишь, если:ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и людей вокруг. Неважно, какое у тебя образование и опыт работы - всему научим!Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Целеустремленность, организованность

Проведение уроков физики в соответствии с учебной программой; Подготовка учебных материалов и планирование занятий; Оценка знаний и контроль успеваемости учащихся; Ведение документации и взаимодействие с родителями; Участие в школьных мероприятиях и методических объединениях.

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке! Мы увеличиваем наш автопарк и получаем новые автомобили!Мы предлагаем:стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяц, оплачиваемая стажировка с первого дня.сменный график работы на выбор: 5/5, 6/3, 4/2, 3/3, 4/4, 2/2 (Городская доставка), 20/10, 25/5 (магистральная доставка), возможен подбор индивидуального графикавозможность компенсации проезда до места работы для иногородних сотрудниковкомнаты отдыха со всеми удобствами и бесплатное питание в каждом АТП для всех сотрудниковремонт транспортного средства без участия водителя, есть собственные ремзоны на каждом АТП, автомойки для авто компаниибонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублейвозможность бесплатного переобучения с категории C на Eвозможность влиять на свой доход: дополнительные смены и другие выплаты по ТКпомощь на дорогах: оплачиваемые стоянки по территории РФкорпоративную мобильную связь, поддержка водителя во время рейсаудобную спецодежду и обувь для любого сезонабонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит»интересная корпоративная жизнь, конкурс профмастерства Магнит у руля, подарки сотрудникамбесплатный медосмотр, карту тахографа и страхованиеподарочный набор новичкам от компанииОбязанности:доставка товаров между складами компании или доставка по магазинам и гипермаркетамНаши ожидания:у вас есть действующее водительское удостоверение категории C или EЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучениеучаствуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: водитель, водитель-экспедитор, экспедитор, дальнобойщик, водитель на большегрузе, межгород в компаниях Озон, Яндекс Маркет, Пятерочка, Окей, СДЭК, Wildberries, Деловые линии, ПЭК, Красное и Белое, Чижик, Перекресток, Карго, Делко (Delko), Деловые линии (ДЛ-Транс), Союз-Логистик, Нео Транс (NEO Trans), Приволжье-Транс, Дентро (Dentro), Горбунов (GLТ), Монополия, ЛидерТранс, МОТУС ТРАК Крафтер (Crafter),Глобалтрак (GlоbаlТruсk) и других.

- обеспечивать своевременную подачу автомобиля, технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля; - осуществлять вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья работников; - своевременно проходить техническое  обслуживание  и осмотр автомобиля, содержать автомобиль в чистоте; - прорабатывать маршрут следования перед выездом, согласовывать его с начальником группы; -  вести путевые листы, отмечая маршруты следования, время, пройденный километраж и расход топлива.

В рамках задач и функций Группы Работник выполняет следующие обязанности: 2.1.          координация работ по техническому обслуживанию и эксплуатации автоматизированных информационно измерительных систем коммерческого учета электрической энергии (далее - АИИСКУЭ) Филиала; 2.2.         организация работ в рамках реализации программы автоматизации систем учета электроэнергии в сетях Филиала; 2.3.         организация работ по взаимодействию со службами АИИСКУЭ смежных субъектов оптового рынка электроэнергии, системным оператором и администратором оптового рынка электроэнергии, в случае необходимости, другими организациями; 2.4.         проведение работ по повышению надежности функционирования автоматизированных систем учета электроэнергии, выявление и устранение сбоев и отказов; 2.5.         актуализация, резервирование и восстановление базы данных автоматизированных систем учета электроэнергии; выполнение работ по техническому обслуживанию и эксплуатации оборудования информационно - вычислительного комплекса электроустановки (далее - ИВКЭ), каналов связи автоматизированных систем учета электроэнергии Филиала

Погрузка товаров

В рамках задач и функций РЭС Работник выполняет следующие обязанности: 2.1. Документальное оформление результатов выполненных работ. 2.2. Выполнение работ по ежесменному техническому обслуживанию автомобильных кранов грузоподъемностью до 20т в объеме, установленном в руководстве (инструкции) по эксплуатации, производственной инструкции машиниста автомобильных кранов грузоподъемностью до 20т. 2.3. Составление заявок на проведение ремонта автомобильных кранов грузоподъемностью до 20т при выявлении неисправностей и дефектов. 2.4. Установка автомобильных кранов грузоподъемностью до 20т на место, предназначенное для проведения технического обслуживания, принятие мер к их затормаживанию. 2.5.Выполнение мелкого ремонта автомобильных кранов грузоподъемностью до 20т. 2.6. Проведение внешнего осмотра металлоконструкций, устройств, механизмов и приборов автомобильных кранов грузоподъемностью до 20т.

Выполнение текущей работы для контроля технического состояния транспортных средств, контроля ГСМ, материальных ресурсов, для ведения учета оформлении путевых листов

Убирать закреплённые служебные и учебные помещения школы (классы, кабинеты, коридоры, лестницы, санузлы, туалеты и пр.). Удалять пыль, подметать и мыть вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, оконные рамы и стёкла, мебель и ковровые изделия. Очищать урны от бумаги и промывать их дезинфицирующим раствором, собирать мусор и относить его в установленное место. Чистить и дезинфицировать унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование. Соблюдать правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях, осуществлять их проветривание, включать и выключать освещение в соответствии с установленным режимом.

Обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых системцентрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, правильную их эксплуатацию,своевременный качественный ремонт.3.2. Изучает условия работы указанных систем, выявляет причины преждевременного износа,принимает меры по их предупреждению и устранению.3.3. Принимает участие в устранении неисправностей в работе систем, их ремонте, монтаже,регулировке и испытаниях, а именно осуществляет:• разборку, ремонт и сборку сложных деталей и узлов санитарно-технических системцентрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков; • сортировку труб, фитингов, фасонных частей, арматуры и средств крепления; • подготовку пряди, растворов и других вспомогательных материалов; • транспортировку деталей трубопроводов, санитарно-технических приборов и другихгрузов; • комплектование сгонов муфтами и контргайками, болтов - гайками; • сверление или пробивку отверстий в конструкциях; • установку и заделку креплений под трубопроводы и приборы; • комплектование труб и фасонных частей стояков; • группировку и догруппировку чугунных радиаторов отопления на месте ремонта; • соединение трубопроводов, отопительных панелей, санитарно-технических кабин иблоков; • крепление деталей и приборов; • разметку мест установки контрольно-измерительных приборов; • смену участков трубопроводов из чугунных труб; • установку дефектных мест при испытании трубопроводов

Обслуживание локальной сети, оптимизация работы сети, сервера, персональных компьютеров, мобильных средств связи, принтеров, факсов и реализация профилактических мер в работе техники школы; установка, настройка и обновление программного обеспечения;   техническое обслуживание компьютерной техники, состоящей на балансе школы;   установка на рабочие станции операционные системы и необходимое для работы программное обеспечение: осуществление конфигурации программного обеспечения на рабочих станциях; осуществление проверки технического состояния, установки, наладки и регулировки аппаратуры и приборок, их профилактические осмотры и текущий ремонт; определение причины отказов в работе технических средств, предложения по их устранению и предупреждению, обеспечению высокого качества и надежности используемого оборудования, повышению эффективности мероприятий по контролю и защите информации;   поддержка в работоспособном состоянии программного обеспечения рабочих станций; изучение и освоение работы с новым компьютерно-программным поступлением; обеспечение интегрирования программного обеспечения на файл-серверах, серверах систем управления данных и на рабочих станциях;   работа с дисками, выполнение работы по созданию и тиражированию файлового материала, распечатке документации с магнитных носителей;   прием мер по восстановлению работоспособности рабочей станции при сбоях или выходе из строя оборудования, определение степени использования ресурсов; выявление ошибки пользователей и программного обеспечения и принятие мер по их исправлению;   подготовка предложений по модернизации и приобретению рабочих станций; сообщает своему непосредственному руководителю о случаях нарушения правил пользования рабочими станциями и принятых мерах. Ведет учет работ и объектов, установленных технических средств, журналы нарушений их работы; осуществление технической и программной поддержки пользователей, консультация пользователей по вопросам работы рабочих станций и программ, составление инструкции по работе с программным обеспечением и доведение их до сведения пользователей; контроль использования рабочих станций; организация доступа к локальной и глобальной сети; анализ современных достижений науки и техники, передовой опыт в области информационных технологий в информационно-вычислительных систем; целях совершенствования повышение своей профессиональной квалификации; использования. оказание в пределах своей компетенции консультативной помощи учителям; своевременное прохождение бесплатного периодического медицинского обследования; соблюдение этических норм поведения в школе, быту, общественных местах, соответствующих общественному положению.

Производить периодический осмотр и выполнять текущий мелкий ремонт закреплённых за ним объектов (здания, помещений, мебели, оборудования и механизмов). Осуществлять смену ламп дневного света, укрепление плафонов. Следить за состоянием оборудования на участке, полов и кровель, осуществлять их ремонт. Поддерживать в рабочем состоянии систему центрального отопления, водоснабжения, канализации, энергоснабжения, вентиляции, обеспечивающих нормальную работу школы. Устранять неполадки на территории и в здании школы, угрожающие здоровью и жизни учеников и сотрудников.

Планирование и проведение уроков математики в соответствии с образовательными стандартами.

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Рабочий по комплексной уборке территории, относящейся к общему имуществу в многоквартирном доме», утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21.12.2015 № 1075н, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем. 1.2. Данная инструкция устанавливает функциональные обязанности, права и ответственность сотрудника, занимающего в общеобразовательном учреждении должность дворника. 1.3. На должность дворника назначается лицо не моложе 18 лет, имеющее основное общее образование и прошедшее краткосрочное обучение или инструктаж, без предъявления требований к опыту работы. 1.4. Дворник принимается на работу и увольняется директором школы в установленном действующим трудовым законодательством. 1.5. Дворник школы подчиняется непосредственно директору общеобразовательного учреждения, выполняет свои должностные обязанности под руководством заведующего хозяйством школы. 1.6. Дворник проходит обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодический медицинский осмотр (обследование), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Проходит вводный инструктаж по охране труда и пожарной безопасности, а также инструктаж на рабочем месте. 1.7. На период отпуска и временной нетрудоспособности дворника его обязанности могут быть возложены на других сотрудников младшего обслуживающего персонала. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде. 1.8. В своей работе сотрудник руководствуется данной должностной инструкцией, постановлениями местных органов власти по вопросам санитарии, благоустройства, внешнего содержания зданий и сооружений, охраны общественного порядка; правилами уборки; правилами безопасного использования моющих и дезинфицирующих средств; правилами эксплуатации санитарно-технического оборудования; общими правилами и нормами охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, также Уставом общеобразовательного учреждения, Правилами внутреннего трудового распорядка, локальными правовыми актами, приказами и распоряжениями директора школы.

•консультирование клиентов по продуктам банка, оформление документов •привлечение потенциальных клиентов

Учитель-филолог проводит уроки русского языка и литературы, разрабатывает учебные планы и методические материалы, контролирует успеваемость учащихся и оценивает их работы. Организует внеклассную работу: олимпиады, конкурсы, литературные мероприятия. Участвует в работе методических объединений и родительских собраниях, взаимодействует с коллегами. Постоянно повышает квалификацию, осваивает новые методики преподавания и следит за тенденциями в филологическом образовании. Проверяет тетради, проводит контрольные работы, ведёт документацию и обеспечивает выполнение образовательных стандартов.

Определение стратегии использования технологий создания космических продуктов и оказания космических услуг на основе использования данных дистанционного зондирования Земли из космоса для управления большими техническими системами Разработка, планирование, организация и координация проектов использования данных дистанционного зондирования Земли из космоса на национальном и международном уровне Контроль качества результатов профессиональной деятельности и профессиональная поддержка работников, имеющих меньший опыт практической работы

Определение стратегии использования технологий создания космических продуктов и оказания космических услуг на основе использования данных дистанционного зондирования Земли из космоса для управления большими техническими системами Разработка, планирование, организация и координация проектов использования данных дистанционного зондирования Земли из космоса на национальном и международном уровне Контроль качества результатов профессиональной деятельности и профессиональная поддержка работников, имеющих меньший опыт практической работы