Главная группа должностей (резерв)

- осуществление организации бухгалтерского учёта хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности Агентства;

- формирование в соответствии с положением о бухгалтерском учёте учётной политики, исходя из структуры и особенностей деятельности Агентства, необходимости обеспечения его финансовой устойчивости;

- организация и руководство работой по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учётных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчётности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота;

18) обеспечение рациональной организации бухгалтерского учёта и отчётности в Агентстве на основе максимальной централизации учётно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учёта и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности Агентства, его имущественном положении, доходах и расходах, а также разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины;

19) организация учёта имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учёта операций, связанных с их движением, исполнения смет расходов, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности, а также финансовых, расчетных и кредитных операций;

20) обеспечение законности, своевременности и правильности оформления документов, составление экономически обоснованных отчётных калькуляций себестоимости продукции, выполняемых работ (услуг), расчёты по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов и сборов в государственный, региональный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия;

21) организация и контроль за оформлением первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платёжных обязательств, расходования фонда заработной платы, за установлением должностных окладов государственных гражданских служащих Агентства, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учёта и отчётности, а также документальных ревизий в Агентстве;

22) принятие мер по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства;

23) участие в оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролирует передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы;

24) организация и ведение работы по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет административно-хозяйственных и других расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учёта недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив;

25) обеспечение составление баланса и оперативных сводных отчётов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой бухгалтерской и статистической отчётности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы;

26) осуществление сведений планов, отчетов Агентства по вопросам финансовой, хозяйственной деятельности;

27) осуществление разработки планов работы отдела и обеспечение их выполнения;

28) организация работы отдела в соответствии с Федеральным законом «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» от 05.04.2013 № 44-ФЗ;

29) по поручению руководства Агентства принимает участие в качестве представителя Агентства в мероприятиях (совещаниях, рабочих встречах, семинарах, заседаниях комиссий и т.п.), отнесенных к функциям Агентства;

30) проверка содержания и качества выполнения поручений и должностных обязанностей подчиненными работниками отдела;

31) осуществление и контроль за своевременностью и достоверностью внесения сведений уполномоченными пользователями отдела в информационную систему персональных данных «Автоматизированная система на базе ПО «1С: Зарплата и Кадры бюджетного учреждения 8».

32) предоставление руководству Агентства информации о численности, фонде оплаты труда государственных гражданских служащих и работников Агентства, а также сметы расходов на их содержание в пределах утвержденных на соответствующий период ассигнований, предусмотренных в федеральном и региональном бюджетах;

33) планирование потребностей Агентства в бюджетных ассигнованиях, и других видов государственной финансовой поддержки;

34) осуществление проверки представленных в Агентство для оплаты финансовых и других документов на предмет их соответствия требованиям действующего законодательства;

35) проводит анализ дебиторской и кредиторской задолженности в Агентстве, принятие мер по недопущению просроченной дебиторской и кредиторской задолженностей;

36) взаимодействие с уполномоченным органом исполнительной власти Республики Дагестан по реализации проекта по созданию сети роботизированных станций PASECA на территории Республики Дагестан;

37) организация обеспечения информационной безопасности в Агентстве;

38) исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и поручениями руководителя и заместителей руководителя Агентства в пределах своих полномочий.

На начальника отдела возлагаются функции специалиста по охране труда