Врач-анестезиолог-реаниматолог
от 70000 ₽ до 100000 ₽
Дата обновления: 18.08.2026, 10:40
ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РЕСПУБЛИКАНСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ИМЕНИ В.В. АНГАПОВА"
670042, г Улан-Удэ, пр-кт Строителей, д. 1, корпус администрации, 3 этаж, 19 кабинет, отдел по управлению персоналом
Должностные обязанности
Осмотр (консультация) пациента
Оценка состояния пациента перед анестезиологическим пособием
Определение индивидуальной чувствительности и переносимости лекарственных препаратов
Подбор лекарственных препаратов для обеспечения анестезиологического пособия, искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи
Определение способов введения, режима и дозы лекарственных препаратов для обеспечения анестезиологического пособия, искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи
Оценка эффективности и безопасности применяемых лекарственных препаратов для обеспечения анестезиологического пособия, искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента
Разработка плана анестезиологического пособия согласно соматическому статусу, характеру и объему медицинского вмешательства и его неотложности в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи
Разработка плана искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи
Проведение комплекса мероприятий по подготовке к анестезиологическому пособию, его проведению при различных медицинских вмешательствах, в том числе при болезненных манипуляциях и исследованиях, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи
Требования к кандидату
Заработная плата - по результатам собеседования, возможен эффективный контракт
Специалисты требуются в отделения реанимации и интенсивной терапии № 1, 2, 3. Каждое отделение работает по своему профилю: неврологическое, хирургическое, терапевтическое
Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Анестезиология-реаниматология» или Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология» Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода В профессионального стандарта «Врач - анестезиолог-реаниматолог»
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Квалификации
Заработная плата - по результатам собеседования, возможен эффективный контракт
Специалисты требуются в отделения реанимации и интенсивной терапии № 1, 2, 3. Каждое отделение работает по своему профилю: неврологическое, хирургическое, терапевтическое
Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Анестезиология-реаниматология» или Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология» Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода В профессионального стандарта «Врач - анестезиолог-реаниматолог»
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: TURN
Количество рабочих мест: 24
<ul>
<li>Ежегодный оплачиваемый отпуск - 57 календарных дней </li>
<li>Наставничество, стажировка в ведущих Федеральных клиниках России в Москве и Санкт-Петербурге и в других регионах, профессиональное обучение, развитие навыков и компетенций за счет больницы, участие в конференциях и семинарах по направлению деятельности, участие во Всероссийских мероприятиях</li>
<li>Льготное исчисление стажа для назначение досрочной пенсии 1 год за 1, 5 года. </li>
<li>Компенсация аренды жилого помещения молодым врачам до 35 лет, единовременная материальная помощь молодому специалисту</li>
<li>Развитая корпоративная культура</li>
</ul>
Ежегодный оплачиваемый отпуск - 57 календарных дней
Наставничество, стажировка в ведущих Федеральных клиниках России в Москве и Санкт-Петербурге и в других регионах, профессиональное обучение, развитие навыков и компетенций за счет больницы, участие в конференциях и семинарах по направлению деятельности, участие во Всероссийских мероприятиях
Льготное исчисление стажа для назначение досрочной пенсии 1 год за 1, 5 года.
Компенсация аренды жилого помещения молодым врачам до 35 лет, единовременная материальная помощь молодому специалисту
Развитая корпоративная культура
Бонусы
<ul>
<li>Ежегодный оплачиваемый отпуск - 57 календарных дней </li>
<li>Наставничество, стажировка в ведущих Федеральных клиниках России в Москве и Санкт-Петербурге и в других регионах, профессиональное обучение, развитие навыков и компетенций за счет больницы, участие в конференциях и семинарах по направлению деятельности, участие во Всероссийских мероприятиях</li>
<li>Льготное исчисление стажа для назначение досрочной пенсии 1 год за 1,5 года.</li>
<li>Компенсация аренды жилого помещения молодым врачам до 35 лет, единовременная материальная помощь молодому специалисту</li>
<li>Развитая корпоративная культура</li>
</ul>
Ежегодный оплачиваемый отпуск - 57 календарных дней
Наставничество, стажировка в ведущих Федеральных клиниках России в Москве и Санкт-Петербурге и в других регионах, профессиональное обучение, развитие навыков и компетенций за счет больницы, участие в конференциях и семинарах по направлению деятельности, участие во Всероссийских мероприятиях
Льготное исчисление стажа для назначение досрочной пенсии 1 год за 1,5 года.
Компенсация аренды жилого помещения молодым врачам до 35 лет, единовременная материальная помощь молодому специалисту
Развитая корпоративная культура
полная занятость
turn
Контактное лицо компании
Цыденова Анна Тумэновна
Контактное лицо
