Все вакансии в регионе Республика Бурятия, страница: 113

База ООО "Литейщик" в поисках ответственного и надежного сотрудника! Обязанности:проведение уборки в помещении; обеспечение кормления собак; поддержание работы котла в отопительный сезон.Требования:опыт работы приветствуется.Условия:график работы сменный 1/2 с 8:00 до 8:00; стабильная оплата труда.

Сопровождение баз данных контрагентов, администрирование клиентского документооборота, сопровождение и поддержка действующих политик и регламентов компании в части поддержки продаж; Поддержка функций кредитного контроля, сопровождение маркетинговых договоров, участие в администрировании клиентских взаимоотношений (программных и системных выплат). Прием заказов по ассортименту организации по телефону (эл.почте) для достижения максимального объема продаж на вверенной территории (по вверенной клиентской базе). Подготовка, учет, сбор, подшивка, архивирование первичной документации.

3.1.Осуществляет работу по передаче  детей - сирот  и детей, оставшихся без попечения родителей  в замещающие семьи. 3.2. Участвует  в проведении   встреч, бесед  с различными группами населения  с целью подбора   кандидатов  в замещающие семьи. 3.3. Изучает семьи, социальное окружение,  выявляя негативные и позитивные стороны (собеседования, тестирования и т.д) 3.4. Комплектует группы по обучению   кандидатов в приемные родители, после обучения  дает заключение   о целесообразности   помещения   ребенка  в конкретную семью. 3.5.Осуществляет  профессиональное  сопровождение   замещающей семьи ( проведение консультаций, обследований условий  жизни, сопровождение  приемных  детей в период адаптации, выявление и решение социальных проблем, осуществление  мониторинга состояния  и развития ребенка   в замещающей семье, проводит   социальный патронаж семей, принявших детей на воспитание  и т.д) 3.6. Формирует личное дело замещающей семьи. 3.7. Представляет  интересы детей - сирот и детей оставшихся без попечения родителей в органах государственной власти, милиции или в суде, социальных службах. 3.8. Использовать имеющийся арсенал правовых норм защиты прав и интересов воспитанников, содействовать применению мер государственного принуждения и юридической ответственности в отношении лиц, допускающих прямое или косвенное действие, направленное на насилие над личностью ребенка 3.9. Организует   участие   замещающих семей в детей   в культурно- массовых  мероприятиях. 3.10. Ведение документации строгой отчетности, предоставление отчетов  в указанный срок, исполнение  срочных поручений  руководства учреждения. 3.11. Повышает свое профессиональное мастерство и квалификацию, соблюдает  профессиональную этику, сохраняет   профессиональную тайну, исходя из принципов  информационной  конфиденциальности. 3.12. Участвует в работе по привлечению средств  спонсоров. 3. 13. Выполняет разовые поручения директора .

Расчет покупателей на кассе; Консультация покупателей по ассортименту; Выкладка товара, поддержание ассортимента; Контроль сроков годности и наличия ценников; Участие в подготовке магазина к ревизии;

Погрузка, выгрузка грузов

Уборка лестничных клеток и маршей в 20 этажном доме. Работа на 3 дня в неделю при неполном рабочем дне

Участие в подготовке и формировании плана закупки (плана-графика) товаров, работ, услуг, изменений в план закупки (план-график), контроль за своевременным размещением плана закупки (плана-графика) в единой информационной системе. Обеспечение осуществления процедуры закупки с подготовкой, оформлением и размещением в единой информационной системе соответствующей информации. Заключение договоров в соответствии с Федеральным законом 223-ФЗ.

Мелкий ремонт мебели, уход за  растениями

Уборка и благоустройство территорий

Осуществление ухода за скотом, кормление

Педагогическая деятельность по пректированию и реализации основных общеобразовательных программ

Педагогическая деятельность по пректированию и реализации основных общеобразовательных программ

Формовка и лепка мясных полуфабрикатов

Техническое обслуживание, выявление и устранение дефектов, а также выполнение ремонтных работ для обеспечения эффективной и безопасной работы железнодорожных машин и механизмов обеспечение бесперебойной эксплуатации железнодорожно-строительных машин и механизмов проведение наладки, регулировки и технического обслуживания оборудования организация планово-предупредительных ремонтов и обеспечение их проведения

Осуществляет руководство возглавляемым им производственным участком обеспечивает выполнение участком в установленные сроки производственных заданий определяет расстановку рабочих и бригад контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения проверяет качество выполняемых работ контролирует соблюдение рабочими правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка

2.1.         Осуществлять  технический  надзор  в течении всего периода строительства,  до подписания акта выполненных работ; 2.2.         Производить  контроль за наличием у подрядной организации  актов-допусков и нарядов-допусков, согласованных и утвержденных в  установленном порядке; 2.3.         Производить  контроль за безопасными условиями проведения строительно-монтажных работ, исключающие угрозу безопасности, бесперебойности движения поездов, а также сохранности объектов; 2.4.         Проводить проверки: соблюдения инструкций по обеспечению безопасности движения поездов при производстве путевых работ; соответствия работ выданному предупреждению; правильности ограждения мест производства работ (ограждение мест производства работ обученными и сдавшими  экзамены  сигналистами); 2.5.         Вести контроль за соблюдением требований габарита приближения строений; 2.6.         При выявлении случаев невыполнения подрядными организациями мероприятий, предусмотренных нарядами - допусками или нарушений технологии производства работ, угрожающей безопасности движения поездов и жизни людей, загрязнению окружающей среды, сохранности инженерных сооружений и устройств выдавать предписания о запрещении дальнейшего производство работ и немедленно информировать руководство дистанции, для принятия мер. 2.7.         Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка  дистанции пути. 2.8.         В соответствии со ст.214 ТК РФ: 2.8.1.  соблюдать требования охраны труда; 2.8.2.  правильно применять средства индивидуальной и коллективной   защиты; 2.8.3.  проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения  работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда; 2.8.4.  немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

Управление мотовозом

Вакансия компании: ООО ЧОО Дружина Условия:объекты г. Улан-Удэ, Бурятия, г. Гусиноозерск, пгт Онохой,Оформление по ТК РФОбязанности:охрана объектовТребования:наличие удостоверения (не обязательно)

Вы будете заниматься формированием и реализацией планов по управлению недвижимым имуществом банка, а также взаимодействовать с внутренними и внешними структурами для обеспечения эффективных решений в области недвижимости.Обязанности Формирование плана поступления и выбытия объектов недвижимого имущества Осуществление работы по достижению финансовых и количественных показателей плана выбытия Городского отделения банка (далее - ГОСБ) Подготовка материалов по вопросам формирования и реализации плана Материально технической базы для вынесения на обсуждение коллегиальных органов ГОСБ с целью принятия управленческих решений Составление сводной периодической отчетности по развитию материально-технической базы ГОСБ Организация поиска и подбора объектов недвижимости, необходимых для обеспечения деятельности Банка, в том числе под размещение подразделений аппарата ГОСБ Взаимодействие с территориальным банком/ центральным аппаратом с другими подразделениями ГОСБ, внешними организациями, государственными учреждениями и предприятиями по направлению деятельности подразделения недвижимости Консолидация потребности подразделений ГОСБ в дополнительных площадях Сбор, систематизация и анализ отчетных данных по вопросам развития материально-технической базы ГОСБ Подготовка информационно-аналитические отчеты и материалы по плану выбытия. Требования Высшее образование Знание принципов, правил и процедур по управлению недвижимым имуществом Опыт работы по написанию и подготовке нормативных документов, бизнес требований Знание экономики и рынка недвижимости Навыки в организации взаимодействия и построения системы взаимоотношений с внутренними и внешними подразделениями/компаниями Знание нормативной документации, регламентирующей порядок приобретения и реализации недвижимого имущества Опыт бюджетирования и бизнес-планирования Свободное владение MS Office (профессиональный пользователь). Условия Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников Официальное оформление с первого дня График работы 5\2 с 09.00 до 18.00 (1 день удаленно, 4 дня разъездной характер работы) Корпоративная пенсионная программа Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.

Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывают возможности для карьеры в любом направлении.Обязанности проводит подготовку и отправку почтовой корреспонденции (писем, уведомлений, требований), обоснований, ходатайств и иных документов заполняет отчетную форму в АС Банка о проводимых мероприятиях и результатах их исполнения контролирует предоставление клиентом необходимого и достаточного пакета документов для применения инструмента урегулирования проблемной задолженности готовит необходимую документацию по сделкам, согласует документы с клиентами и внутри Банка. Требования высшее/ среднее специальное образование умение работать с большим объемом документов уверенный пользователь ПК (Excel, Power Point) опыт работы в банковской сфере ( желательно). Условия стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников официальное оформление с первого дня расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров корпоративная пенсионная программа гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.