Все вакансии в регионе Республика Бурятия, страница: 105

Планирование и реализация образовательной работы в группе детей раннего и/или дошкольного возраста в соответствии с ФГОС и основными образовательными программами.  Организация и проведение педагогического мониторинга освоения детьми образовательной программы и анализ образовательной работы.  Участие в планировании и корректировке образовательных задач (совместно с психологом и другими специалистами) по результатам мониторинга с учётом индивидуальных особенностей развития каждого ребёнка.  Реализация педагогических рекомендаций специалистов (психолога, логопеда, дефектолога и др.) в работе с детьми, испытывающими трудности в освоении программы, а также с детьми с особыми образовательными потребностями.  Реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы.  Регулирование поведения воспитанников для обеспечения безопасной образовательной среды.  Постановка воспитательных целей, способствующих развитию воспитанников, независимо от их способностей и характера.

Психолого-педагогическое и методическое сопровождение реализации образовательных  программ в дошкольном образовательном учреждении. Психологическая экспертиза (оценка) комфортности и безопасности образовательной среды ДОУ. 2.3. Психологическое консультирование субъектов образовательных отношений.  Коррекционно-развивающая работа с детьми, в том числе работа по восстановлению и реабилитации.  Психологическая диагностика детей.

Соглпсно должностной инструкции

Оформление заявлений от граждан, выдача им полисов ОМС; Информирование застрахованных лиц ; Сбор, хранение и обработка данных персонифицированного учета сведений о лицах, застрахованных по ОМС, обеспечение их сохранности и конфиденциальности; Ведение информационной, рекламной и PR- деятельности Филиала; Разработка информационных, презентационных и рекламных материалов для нужд Филиала; Подготовка публикаций (интервью и статьи), теле и радио выступлений в региональных СМИ, пресс-релизов, в том числе для размещения на сайте Общества.

Подготовка предложений по повышению эффективности реализации социальной политики на уровне субъекта Российской Федерации, муниципалитета, учреждения Подготовка предложений при разработке и реализации социальных программ и проектов Организация мероприятий по привлечению ресурсов организаций, общественных объединений и частных лиц к оказанию социальной поддержки гражданам Использование потенциала средств массовой информации и социальных сетей для привлечения внимания общества к актуальным социальным проблемам, информирования о направлениях реализации и перспективах развития социальной работы Участие в организации рекламы социальных услуг и информационном обеспечении их развития и распространения Применение маркетинговых технологий с целью формирования спроса и обеспечения адекватного предложения социальных услуг Проведение работы по продвижению и популяризации позитивного опыта организации социального обслуживания и социальной поддержки населения путем подготовки информации для средств массовой информации и взаимодействия с общественностью

Диагностика и оценка психосоциального, социально-психологического, трудового потенциала реабилитанта, составление письменного заключения по результатам диагностики Выявление и оценка ресурсов семьи, значимого окружения реабилитанта Оценка возможности самостоятельного проживания реабилитанта и получения им реабилитационных услуг в домашних условиях, определение факторов риска Прогнозирование результатов социальной и трудовой реабилитации клиента, согласование прогноза со специалистами реабилитационной команды, при необходимости корректировка Разработка социального и трудового разделов индивидуального маршрута реабилитации, согласование их с руководителем подразделения (организатором реабилитационного случая) и членами реабилитационной команды, реабилитантом, при необходимости - с членами его ближайшего окружения Доведение до сведения, подробное описание реабилитанту алгоритма реализации социального, психологического и трудового раздела индивидуального маршрута реабилитации, получение письменного согласия на ведение случая Разработка совместно с реабилитантом его личного профессионального плана, направленного на определение оптимальной для него профессиональной деятельности и трудовой занятости, способов его реализации (обучение, переобучение, овладение новыми навыками и т.д.), при необходимости коррекция профессиональных притязаний Формирование у реабилитанта индивидуальных механизмов психологической защиты, психологической толерантности в ситуации постоянно стрессирующего воздействия болезни и (или) социальной среды, повышение эмоциональной стабильности, профилактика деструктивного поведения, направленного на самоизоляцию и одиночество Помощь в подборе технических средств реабилитации, обустройстве жизненного пространства реабилитанта-инвалида, преодолении психологических барьеров в использовании реабилитационного оборудования Психологическое консультирование реабилитанта Семейное консультирование, формирование группы психологической поддержки для реабилитанта и членов его семьи, в том числе с участием семей других реабилитантов Включение реабилитанта в программы творческой и социокультурной реабилитации Мониторинг социальной и трудовой реабилитации и отслеживание реабилитационного результата Документирование хода социальной и трудовой реабилитации и составление отчетов по ее результатам для целей аудита

Обязанности водителя включают управление транспортным средством в соответствии с правилами дорожного движения, обеспечение его исправности и безопасности, а также выполнение таких задач, как ведение документации и соблюдение режима труда и отдыха. Водитель должен следить за техническим состоянием автомобиля перед выездом, во время поездки и по возвращении, устранять мелкие неисправности, а в случае ДТП - действовать согласно правилам.

Подготовка предложений по повышению эффективности реализации социальной политики на уровне субъекта Российской Федерации, муниципалитета, учреждения Подготовка предложений при разработке и реализации социальных программ и проектов Организация мероприятий по привлечению ресурсов организаций, общественных объединений и частных лиц к оказанию социальной поддержки гражданам Использование потенциала средств массовой информации и социальных сетей для привлечения внимания общества к актуальным социальным проблемам, информирования о направлениях реализации и перспективах развития социальной работы Участие в организации рекламы социальных услуг и информационном обеспечении их развития и распространения Применение маркетинговых технологий с целью формирования спроса и обеспечения адекватного предложения социальных услуг Проведение работы по продвижению и популяризации позитивного опыта организации социального обслуживания и социальной поддержки населения путем подготовки информации для средств массовой информации и взаимодействия с общественностью

Уборка улиц, тротуаров, участков и площадей, прилегающих к обслуживаемым зданиям Главного управления по адресам: г. Улан-Удэ ул. Димитрова, 3 и 5, Своевременная очистка от снега и льда тротуаров, мостовых и дорожек, посыпка их песком. Рытье и прочистка канавок и лотков для стока воды. Своевременное зажигание и тушение фонарей на обслуживаемой территории.

Обслуживание объектов учреждения по электрообеспечению....

Что нужно делать: Контролировать исполнения политик, процедур продаж и обслуживания корпоративных клиентов сотрудниками отдела. Организовывать работу направления по продажам на базе действующих корпоративных клиентов. Организовывать работу направления по проведению встреч, согласованию и подписанию контрактов/документов. Организовывать работу направления по сохранению базы корпоративных клиентов и абонентов. Организовывать работу направления по полному циклу обслуживания корпоративных клиентов (документооборот, работа с претензиями, дебиторская задолженность и пр.). Обеспечивать выполнение плана группы по продажам и сохранению корпоративных клиентов. Обучать и адаптировать новых сотрудников. Для нас важно: Успешный опыт управления не менее 6 месяцев. Практический опыт работы в режиме многозадачности, способность к самостоятельной работе и принятию решений. Знание технологии обслуживания клиентов всех сегментов корпоративного бизнеса, принципов ценообразования в области телекоммуникаций или информационных технологий. Навыки работы в области планирования, ведения проектов, переговоров. Коммуникабельность, открытость, способность к обучению. Навыки работы с базами данных. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Что нужно делать: Контролировать исполнения политик, процедур продаж и обслуживания корпоративных клиентов сотрудниками отдела. Организовывать работу направления по продажам на базе действующих корпоративных клиентов. Организовывать работу направления по проведению встреч, согласованию и подписанию контрактов/документов. Организовывать работу направления по сохранению базы корпоративных клиентов и абонентов. Организовывать работу направления по полному циклу обслуживания корпоративных клиентов (документооборот, работа с претензиями, дебиторская задолженность и пр.). Обеспечивать выполнение плана группы по продажам и сохранению корпоративных клиентов. Обучать и адаптировать новых сотрудников. Для нас важно: Успешный опыт управления не менее 6 месяцев. Практический опыт работы в режиме многозадачности, способность к самостоятельной работе и принятию решений. Знание технологии обслуживания клиентов всех сегментов корпоративного бизнеса, принципов ценообразования в области телекоммуникаций или информационных технологий. Навыки работы в области планирования, ведения проектов, переговоров. Коммуникабельность, открытость, способность к обучению. Навыки работы с базами данных. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Гражданский служащий обязан исполнять основные обязанности гражданского служащего, предусмотренные статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». - соблюдать основные обязанности гражданского служащего, определенные статьей 15 Федерального Закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; - составлять и вывешивать списки дел, назначенных к рассмотрению - организовывать вызов участников судебного заседания, выписывать повестки; - проверять явку лиц, вызванных в судебное заседание, отмечать в повестках время их нахождение в суде; - изготавливать протокол судебного заседания в срок установленный законодательством, знакомить с ним участников процесса по их ходатайствам; - оформлять судебные дела после их рассмотрения; - отмечать в журнале учета дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании, в системном модуле АМИРС и о результатах их рассмотрения; - оформлять разрешения на свидание с осужденными; изготавливать копии судебных документов по рассмотрению дела; своевременно передавать оконченные дела секретарю судебного участка; выполнять другую работу по ведению судебных дел на судебном участке по поручению мирового судьи; соблюдать положения Кодекса этик

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку продавать банковские продукты и услуги обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования имеешь образование среднее и выше доброжелателен и готов помогать клиентам активно используешь гаджеты и программы MS Office готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании - есть свои курсы). Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы корпоративный планшет для комфортной работы уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

- Выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам. - Проводит экономический анализ хозяйственной деятельности Колледжа и его подразделений. - Составляет план финансово-хзяйственной деятельности,  сметы доходов и расходов, расчеты к ним. - Осуществляет работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования работников Колледжа. - Рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, участвует в определении потребности в рабочих и служащих, планировании подготовки квалифицированных кадров, доводит плановые показатели до подразделений Колледжа. - Изучает эффективность применения действующих форм и систем заработной платы, материального и морального поощрения, подготавливает предложения по их совершенствованию. - Участвует в разработке положения о премировании работников, условий материального стимулирования совмещения профессий и должностей, увеличения объема выполняемых работ - Участвует в составлении планов социального развития коллектива Колледжа, в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, сокращению текучести кадров, усилению контроля над использованием рабочего времени и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. - Составляет штатные расписания в соответствии с утвержденной структурой Колледжа, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносит в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей). Проводит тарификацию педагогических работников. - Ведет учет экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также учет заключенных договоров. - Отражает в бюджетном учете операции по санкционированию бюджетных расходов. Ведет учет сумм лимитов бюджетных обязательств, принятых бюджетных обязательств, бюджетных ассигнований. - Участвует в подготовке проекта коллективного договора и контролирует выполнение принятых обязательств. - Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. - Изучает специальную литературу, касающуюся выполняемой работы, а также по тематике проводимых исследований и разработок, составляет различные экономические обоснования, справки, периодическую отчетность, аннотации и обзоры. - Подготавливает периодическую отчетность в установленные сроки.

Условия: Опыт работы не важен Белая зарплата два раза в месяц без задержек Сменный график Возможен неполный рабочий день от 4 часов Оформляем по Трудовому кодексу с первого дня Высоко платим за совмещения Оплачиваем отпуск, больничный, медкнижку. Вам понравится, потому что мы предлагаем: Магазин на ваш выбор Расширенные программы денежных надбавок и премий Возможность подработок с честной оплатой Доплаты за обучение, дружную команду, личные продажи Частичную компенсацию дороги до места отдыха Быстрое и понятное обучение с нуля, помощь в адаптации Карьерный рост от кассира до администратора Материальную поддержку в трудных ситуациях Перевод в другой магазин «Бристоль» при необходимости Корпоративные конкурсы с денежными призами Новогодние подарки детям сотрудников Яркую фирменную униформу. Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно) Отслеживать сроки годности продуктов Поддерживать порядок на рабочем месте. Какие кандидаты нам подходят: Готовые общаться с покупателями Желающие учиться и нацеленные на результат Внимательные и доброжелательные.

Поддерживать эффективную и стабильную работу магазина (разгружать машины не нужно) Контролировать работу продавцов Обрабатывать документы Оформлять торговый зал, следить за порядком Участвовать в ревизиях Иногда собеседовать кандидатов (на позиции продавец-кассири сотрудник торгового зала) Поддерживать связь с коллегами, сплачивать команду.

Благоустройство территории школы, подсобные работы.

Организация и управление процессами магазина, выполнение поставленных целей управление командой (до 5 человек), обучение, наставничество, развитие компетенций анализ и ведение отчетности по бизнес-показателям активные продажи товаров и услуг компании, создание высокого уровня сервиса для покупателей обеспечение сохранности ТМЦ

Ведение журнала записи посетителей Встреча посетителей, получение первичной информации о посетителях и помощь в организации их приема руководителем и сотрудниками