Заместитель директора

Осуществлять руководство трудовой деятельностью подчиненных.

Распоряжаться материальными и иными ресурсами в сфере своей деятельности.

Знакомиться с первоначальными вариантами документов предприятия по административно-хозяйственной деятельности.

Вносить топ-менеджерам предприятия предложения по совершенствованию аспектов хозяйственной деятельности.

Информировать других руководителей о недостатках, выявленных в ходе проведения хозяйственных мероприятий.

Запрашивать информацию и помощь от сотрудников предприятия в пределах, оговорённых в соответствующих внутренних документах.

Решать кадровые вопросы в своей зоне ответственности.

Визировать документы в пределах своей компетенции.

Требовать от руководителя предприятия создания условий, нужных для эффективного обеспечения хозяйственной деятельности.

Представлять предприятие по вопросам закупок соответствующих услуг и товаров на встречах с контрагентами.