Все вакансии в регионе Псковская область, страница: 24

1. Обеспечивает отделение хозяйственным, мягким и твердым инвентарем, спецодеждой, предметами гигиены и канцелярскими принадлежностями. Производит смену халатов и полотенец сотрудникам отделения в установленные сроки. 2. Ведет учет хозяйственного, мягкого и твердого инвентаря по установленной форме. Обеспечивает правильное его хранение и маркировку. 3. Обеспечивает санитарок достаточным количеством чистого белья для пациентов, принимает от них грязное белье. 4. Сдает грязное белье в дезинфекцию и прачечную, получает чистое белье в установленные сроки. 5. Составляет заявки на ремонт помещения, оборудования, мягкого и твердого инвентаря, сдает их в хозяйственную часть и следит за исполнением. 6. Контролирует правильность использования белья, своевременно сдает его в ремонт. Мелкий ремонт организует силами младшего медицинского персонала отделения. 7. Составляет требования на получение недостающего инвентаря и оборудования, подписывает их у заведующего отделением и передает в хозяйственную часть. 8. Следит за бережным обращением персонала отделения со всеми материальными ценностями, находящимися в отделении, а также за расходованием моющих и дезинфицирующих средств. 9. Следит за правильной эксплуатацией и исправным состоянием  электроустановок, а также за прохождением соответствующего инструктажа вновь принятым на работу в отделение персоналом. 10. Обеспечивает отделения соответствующим оборудованием и столовой посудой, следит за правильной маркировкой и использованием посуды предназначенной для переноса пищи, уборки помещения, сбора пищевых отходов и т.д. 11. Следит за своевременной обработкой отделения дезинфицирующими средствами и обеспечением средствами борьбы с мухами в весенне-летний период (сетки на окнах) в столовой, буфете, туалете, процедурном кабинете и других местах. 12. Обеспечивает отделение маркированной посудой, предназначенной для проведения всех видов дезинфекции (профилактической, текущей, заключительной).

2.1. Выполняет простые работы по окрашиванию, оклеиванию и ремонту поверхностей. 2.2. Выполняет простые работы при оштукатуривании поверхностей и ремонта штукатурки. 2.4. Обеспечивает сохранность вверенных ему агрегатов и закрепленного оборудования.

- Получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету. Расписывает в раздаточной ведомости. -  Производит раздачу пищи, согласно меню и назначенной диете. - Следит за маркировкой уборочного и рабочего инвентаря, использует их строго по назначению. - Производит мытье посуды, уборку буфетной и столовой, соблюдая санитарные требования. - Систематически производит уборку холодильников, предназначенных для хранения продуктов пациентов, следит  за сроками хранения продуктов пациентов. - Обеспечивает санитарно-гигиеническое содержание буфетной и столовой с ведением журнала генеральных уборок.

Своевременно и качественно выполняет профилактические и лечебно-диагностические процедуры, назначенные врачом. Осуществляет уход и наблюдение за пациентами Организовывает прогулки пациентов и учувствует в их проведении. Организует своевременное обследование пациентов в диагностических кабинетах, у врачей-консультантов и в лаборатории. Осуществляет санитарно-гигиеническое обслуживание физически ослабленных и тяжело больных (умывает, кормит, дает питье, промывает по мере надобности рот, глаза, уши и т.д.). Проверяет передачи пациентов с целью недопущения приема противопоказанной пищи и напитков Меры социальной поддержки для специалистов среднего звена q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области (50 тыс. рублей средние медицинские работники) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении q  Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

1. Осуществляет контроль за работой пищеблока. 2. Ежедневно подготавливает при участии заведующего производством меню-раскладку (меню-требование) в соответствии с картотекой блюд (наименование блюд, их количество, номера диет, количество продуктов на все блюда, общее количество продуктов). 3. Осуществляет контроль за правильностью закладки продуктов в котел и бракераж готовой пищи (снятие пробы), за выполнением технологических методов приготовления блюд для различных диет, за правильностью отпуска блюд с пищеблока в отделение в соответствии с раздаточной ведомостью, за санитарным состоянием раздаточных и буфетных отделений, инвентаря, посуды, а также за выполнением правил личной гигиены работниками раздаточных. 4. Внедряет принципы рационального и лечебного питания с учетом норм физиологических потребностей, биологических свойств пищевых продуктов в диетотерапии, заболеваний, сохранения пищевой ценности продуктов питания при хранении и кулинарной обработке. 5. Проводит учебные занятия со средним медицинским персоналом и работниками кухни по организации лечебного питания в лечебно-профилактических учреждениях. Меры социальной поддержки для специалистов среднего звена q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области (50 тыс. рублей средние медицинские работники) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении q  Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

1. Осуществляет контроль за работой пищеблока. 2. Ежедневно подготавливает при участии заведующего производством меню-раскладку (меню-требование) в соответствии с картотекой блюд (наименование блюд, их количество, номера диет, количество продуктов на все блюда, общее количество продуктов). 3. Осуществляет контроль за правильностью закладки продуктов в котел и бракераж готовой пищи (снятие пробы), за выполнением технологических методов приготовления блюд для различных диет, за правильностью отпуска блюд с пищеблока в отделение в соответствии с раздаточной ведомостью, за санитарным состоянием раздаточных и буфетных отделений, инвентаря, посуды, а также за выполнением правил личной гигиены работниками раздаточных. 4. Внедряет принципы рационального и лечебного питания с учетом норм физиологических потребностей, биологических свойств пищевых продуктов в диетотерапии, заболеваний, сохранения пищевой ценности продуктов питания при хранении и кулинарной обработке. 5. Проводит учебные занятия со средним медицинским персоналом и работниками кухни по организации лечебного питания в лечебно-профилактических учреждениях. Меры социальной поддержки для специалистов среднего звена q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области (50 тыс. рублей средние медицинские работники) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении q  Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

1. до начала приема больных обеспечить необходимые условия для ведения приема: проверить санитарное состояние кабинета, подготовить рецепты, справки, журналы, специальные амбулаторные карты больных, записанных на прием;           2.  под руководством врача вести приемный журнал, картотеку динамического наблюдения психически больных (ф-ЗО-1/у пс) и картотеку консультативного наблюдения (ф-25-у), выписывать рецепты;           3. во время приема осуществлять надзор за пациентами, обеспечивать прием пациентов согласно предварительной записи, выявлять на приеме больных, которые по психическому состоянию (возбуждение, припадки и др.) нуждаются в приеме вне очереди;           4.  осуществлять согласно записи в амбулаторной карте направление пациентов в другие кабинеты и лаборатории для проведения исследований, а также пациентов, подлежащих госпитализации;     5. оформлять составленные врачом заключения и выписки из амбулаторных карт, заключения по заочным консультациям, ответы на запросы органов здравоохранения, других учреждений и  6.  в случае необходимости выезжать на дом к пациентам совместно с участковым врачом;           7. следить за техническим оформлением амбулаторных карт, после окончания приема; Меры социальной поддержки для специалистов среднего звена q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области (50 тыс. рублей средние медицинские работники) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении q  Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

2.2. Организует контроль за выявлением и регистрацией внутрибольничных инфекций. 2.3. Получает ежедневную информацию из всех функциональных подразделений стационара о случаях инфекционных заболеваний, нарушениях санитарно-эпидемического режима, результатах санитарно-бактериологических исследований, необычных реакций на введение иммунобиологических препаратов, расследует причины их возникновения и информирует руководство для принятия неотложных мер. 2.4. Совместно с заинтересованными специалистами разрабатывает и осуществляет комплекс противоэпидемических мероприятий при возникновении случаев инфекционных заболеваний, профилактические мероприятия в стационаре, обеспечивает противоэпидемический и санитарно-гигиенический режимы во всех подразделениях. Меры социальной поддержки для специалистов q  Единовременная компенсационная выплата (ЕКВ) медицинским работникам прибывшим на работу в сельскую местность Псковской области (1 млн. рублей) q  Социальная поддержка медицинских работников, включенных в перечень должностей дефицитных специальностей (1 млн. рублей) q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области  (300 тыс. рублей врачам поликлинических отделений, 150 тыс. рублей врачам неполиклинических отделений) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Компенсация коммерческого найма жилья медицинским работникам (до 18 тыс.р. в месяц  - врачи) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Служебные жилые помещения для врачей-специалистов Псковской области за счет средств областного бюджета q  Приватизация служебного жилья (по истечении 7 лет работы в государственной медицинской организации Псковской области) q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

2.1.            Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. 2.2.            Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. 2.3.            Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. 2.4.            На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. Меры социальной поддержки для специалистов q  Единовременная компенсационная выплата (ЕКВ) медицинским работникам прибывшим на работу в сельскую местность Псковской области (1 млн. рублей) q  Социальная поддержка медицинских работников, включенных в перечень должностей дефицитных специальностей (1 млн. рублей) q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области  (300 тыс. рублей врачам поликлинических отделений, 150 тыс. рублей врачам неполиклинических отделений) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Компенсация коммерческого найма жилья медицинским работникам (до 18 тыс.р. в месяц  - врачи) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Служебные жилые помещения для врачей-специалистов Псковской области за счет средств областного бюджета q  Приватизация служебного жилья (по истечении 7 лет работы в государственной медицинской организации Псковской области) q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

Уборка служебных и производственных помещений.

Проектирование изделий. Разработка конструкторской документации. Сопровождение производства серийных изделий.

Формирует врачебный участок из прикрепившегося контингента; - проводит динамическое медицинское наблюдение за физическим и нервно-психическим развитием детей; - проводит диагностическую и лечебную работу на дому и в амбулаторных условиях; - осуществляет работу по охране репродуктивного здоровья подростков; - проводит первичный патронаж новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки; - организует и принимает участие в проведении профилактических осмотров детей раннего возраста, а также детей в декретированные возрастные сроки; - разрабатывает комплекс лечебно-оздоровительных мероприятий, обеспечивает контроль за выполнением режима, рационального питания, своевременного проведения мероприятий по профилактике у детей алиментарных расстройств, рахита, анемии и других заболеваний; - обеспечивает своевременное направление детей на консультации к врачам-специалистам, при соответствующих показаниях - на госпитализацию; - обеспечивает проведение иммунопрофилактики детей; - проводит динамическое наблюдение за детьми с хронической патологией, состоящими на диспансерном наблюдении, их своевременное оздоровление и анализ эффективности диспансерного наблюдения; - обеспечивает подготовку детей к поступлению в образовательные учреждения; - обеспечивает поступление информации о детях и семьях социального риска в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, попечительства; - обеспечивает работу стационара на дому; - обеспечивает выполнение индивидуальных программ реабилитации детей-инвалидов; - обеспечивает проведение дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг; - выдает заключение о необходимости направления детей в санаторно-курортные учреждения; - обеспечивает проведение мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции; - осуществляет диспансерное наблюдение детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории; - своевременно направляет извещения в установленном порядке в территориальные органы Роспотребнадзора о случаях инфекционных заболеваний и поствакцинальных осложнениях; - обеспечивает медицинскую помощь юношам в период подготовки к военной службе; - проводит работу по врачебному консультированию и профессиональной ориентации с учетом состояния здоровья детей; - проводит подготовку медицинской документации по переводу детей по достижении соответствующего возраста в городскую (районную) поликлинику; - руководит деятельностью среднего медицинского персонала, осуществляющего оказание первичной медико-санитарной помощи; - ведет медицинскую документацию в установленном порядке, анализируя состояние здоровья прикрепленного контингента к врачебному педиатрическому участку и деятельность врачебного педиатрического участка.

Подготовка компонентов оборудования к работе, технический осмотр устройств и узлов, контроль параметров и надежности элементов оборудования; наладка элементов и блоков электронного оборудования, электронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов; контроль над проведением ремонта и испытаний оборудования; составление заявок на оборудование и запасных частей к нему; контроль за своевременностью обеспечения оборудования запасными частями.

Уборка помещений и территории

Фейс контроль, звонки

Содействовать развитию личности, талантов и способностей, формированию общей культуры обучающихся, расширению социальной сферы в их воспитании.  Изучать возрастные и психологические особенности, интересы и потребности обучающихся, создавать условия для их реализации в различных видах творческой деятельности.  Проводить учебные занятия, воспитательные и иные мероприятия, опираясь на достижения в области педагогической и психологической наук, а также современных информационных технологий и методик обучения.  Организовывать работу детских клубов, кружков, секций и других любительских объединений, разнообразную индивидуальную и совместную деятельность обучающихся и взрослых.  Руководить работой по одному из направлений деятельности образовательного учреждения: техническому, художественному, спортивному, туристско-краеведческому и др..  Способствовать реализации прав обучающихся на создание детских ассоциаций, объединений.  Организовывать вечера, праздники, походы, экскурсии; поддерживать социально значимые инициативы обучающихся в сфере их свободного времени, досуга и развлечений.  Организовывать самостоятельную деятельность обучающихся, в том числе исследовательскую, включать в учебный процесс проблемное обучение, содействовать обеспечению связи обучения с практикой.  Анализировать достижения обучающихся, оценивать эффективность их обучения, на основе развития опыта творческой деятельности, познавательный интерес обучающихся. 12 Участвовать в работе педагогических, методических советов, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой. 12 Привлекать к работе с обучающимися работников учреждений культуры и спорта, родителей (лиц, их заменяющих), общественность. 1 Оказывать поддержку детским формам организации труда обучающихся, организовывать их каникулярный отдых. 1 Обеспечивать охрану жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса. 1 Выполнять правила по охране труда и пожарной безопасности. 1

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Проведение работы по трудовой терапии с пациентами в соответствии с индивидуальными программами реабилитации и абилитации. Осуществление кружковой деятельности, направленной на раскрытие творческого потенциала. Формирование у пациентов трудовых навыков и умений, подготовка их к практическому  применению полученных знаний

Осуществляет квалифицированную судебно-психиатрическую экспертизу, используя современные методы исследования. Проводит полное исследование предоставленных ему материалов, а также обследовать подэкспертного (при очной экспертизе) и дает в пределах своих специальных познаний обоснованное и объективное заключение по поставленным вопросам. Обеспечивать сохранность предоставленных ему объектов и материалов. Своевременно и качественно составляет и ведет документы, составляющие документооборот данного психиатрического учреждения (его экспертного подразделения) Составляет и ведет учетно-отчетную документацию Руководит работой подчиненного ему персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей Меры социальной поддержки для специалистов q  Единовременная компенсационная выплата (ЕКВ) медицинским работникам прибывшим на работу в сельскую местность Псковской области (1 млн. рублей) q  Социальная поддержка медицинских работников, включенных в перечень должностей дефицитных специальностей (1 млн. рублей) q  Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области  (300 тыс. рублей врачам поликлинических отделений, 150 тыс. рублей врачам неполиклинических отделений) q  Социальной выплаты на приобретение жилья («льготная ипотека») для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q  Компенсация коммерческого найма жилья медицинским работникам (до 18 тыс.р. в месяц  - врачи) q  Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q  Служебные жилые помещения для врачей-специалистов Псковской области за счет средств областного бюджета q  Приватизация служебного жилья (по истечении 7 лет работы в государственной медицинской организации Псковской области) q  Стипендии  студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе

Составление технологических и операционных карт производственного процесса; участие в разработке и внедрении новых технологий и материалов, новых видов продукции; разработка комплексной системы качества, составление карт контроля технологических операций; контроль соблюдения технологических дисциплин производства; участие в разработке и внедрении нестандартного оборудования и оснастки; анализ проблем по направлениям: работа оборудования, качество материалов, неквалифицированные действия мастеров и рабочих, отсутствие чётких инструкций, неподготовленность производства, обучение персонала предприятия, анализ брака и разработка методов его устранения.