Менеджер по работе с клиентами

Банк «Приморье» — стабильный Банк с 30-летней историей. Мы создаём комфортную среду для роста наших сотрудников и предлагаем качественные услуги нашим клиентам. Ищем менеджера по работе с клиентами. Вы будете встречать клиентов, консультировать по продуктам Банка, помогать с выбором и продавать. Это позиция для тех, кто любит общение, хочет зарабатывать больше за счёт премий и готов развиваться в банковской сфере. Почему это интересно: Вы работаете с людьми каждый день - помогаете клиентам решать их вопросы, подбираете продукты, даёте советы. Это живая работа, где нет места скуке. Ваш доход напрямую зависит от вашей активности - оклад + премия за результаты. Работа в Банке с 30-летней историей - стабильность, доверие клиентов и понятные карьерные перспективы. Вас научат всему: продуктам, регламентам, работе в программах. Главное ваше желание учиться и общаться. Чем конкретно предстоит заниматься: Встреча и консультирование клиентов в офисе Банка по продуктам (вклады, карты, счета). Продажа банковских продуктов и услуг -помощь клиенту в выборе оптимального решения. Оформление документов и работа в банковских системах. Формирование имиджа Банка , клиенты запоминают ваш сервис и возвращаются снова. Работа с возражениями, поиск индивидуального подхода к каждому клиенту. Мы рассчитываем на кандидата: с мотивацией работать в Банке и с людьми; с желанием показывать результат и зарабатывать премию. Будет преимуществом: экономическое или смежное образование ; опыт в Банках, страховых компаниях или сфере клиентского сервиса. Вот что делает работу у нас особенной: Зарплата: 80 000 ₽ фиксированная часть + квартальные премии. График: Сменный. Пн-Пт: с 8:30 до 17:30 /с 11:00 до 20:00. Сб: с 9:00 до 18:00 (с предоставлением выходного в будний день). Воскресенье - выходной. Удобные офисы в оживленных районах, с современным оборудованием и комфортными зонами отдыха, рядом с остановками транспорта. Профессиональное обучение - регулярные мастер-классы, вебинары и тренинги для профессионального развития в том числе от коллег. Качественный ввод в должность - опытные руководители помогут быстро адаптироваться и раскрыть потенциал. Карьерные лифты - при появлении вакансий приоритет отдается внутренним кандидатам. Инновационная культура -поддерживаем инициативы и стартапы сотрудников, давая возможность воплотить идеи в жизнь. Поддержка в значимых жизненных ситуациях -материальная помощь при важных событиях. Человекоцентричный подход - руководители ценят мнение каждого и всегда открыты к диалогу. Вы не деталь в огромном механизме, а значимая часть системы, в которой все взаимосвязано и имеет значение. Конкурентная оплата труда с прозрачной системой начислений. Выгодная зарплатная карта с повышенным кэшбэком деньгами, а не баллами. Возможность влиять на эффективность процессов - каждый сотрудник может предложить идеи и участвовать в улучшении рабочих процессов. Непосредственное участие в значимых изменениях - сотрудники имеют возможность влиять на ключевые решения и принимать участие в масштабных проектах. Реализация идей и проектов - поддержка инициатив сотрудников со стороны ТОП-руководителей, предоставление ресурсов для воплощения их идей. Сильное комьюнити -единомышленники, разделяющие общие ценности и цели, сообщества по интересам и активности. Атмосфера доверия и открытости - культура, где ценится мнение каждого и можно безопасно делиться своим опытом. Долгосрочные отношения - большинство сотрудников остаются с нами более 3 лет, многие работают 10-15 лет и дольше. Наша вакансия также подойдет тебе, если ты искал: специалист по работе с клиентами, специалист в Банк, работа в Банке, начинающий специалист, работа с клиентами, сменный график, работа без опыта, официальное трудоустройство, обучение с нуля, наставничество, СберБанк, ПримсоцБанк, Дальневосточный Банк, Альфа Банк, АТБ Банк, ВТБ Банк, Газпром Банк. Станьте частью нашей команды! Отправляйте резюме на hh.ru.