Инженер (координатно-измерительные машины)
50000 ₽
Дата обновления: 11.04.2025, 12:32
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОДК-САТУРН"
Омская область, Город Омск, Окружная дорога, 3
Должностные обязанности
Проверять правильное оформление сопроводительной документации при поступлении ДСЕ на контроль, состояние и наличия тары, а также качество промывки деталей или сборочных единиц.
Сверять маршрутно-предъявительскую карту/ маршрутный паспорт (далее - МПК/МП) с индивидуальными номерами при получении ДСЕ на проверку, проверять количество поданных на контроль.
Проверять оформление МПК/МП на детали согласно технологии контроля на соответствие чертежу, техническим условиям.
Отклонять предъявленную на контроль продукцию при отсутствии или недооформленной МПК/МП, при невыполнении предыдущих операций на ДСЕ при некомплектной сдаче продукции.
Обеспечивать своевременный и качественный обмер ДСЕ на координатно-измерительной машине и анализ полученных данных.
Постоянно взаимодействовать с производственными мастерами и давать им сведения об отклонениях и браке на ДСЕ для установления конкретных виновников брака и оформления актов на брак.
Заполнять сопроводительную и производственно-контрольную документацию в соответствии со стандартами филиала.
Требования к кандидату
Уверенное чтение конструкторской документации.
Знание метрологических норм и правил. Работа на ПК.
Внимательность, аккуратность, сообразительность, усидчивость.
Высшее (среднее) техническое образование.
Образование: Высшее образование
Опыт работы (лет): 1
Квалификации
Уверенное чтение конструкторской документации.
Знание метрологических норм и правил. Работа на ПК.
Внимательность, аккуратность, сообразительность, усидчивость.
Высшее (среднее) техническое образование.
Образование: Высшее образование
Опыт работы (лет): 1
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: TURN
Количество рабочих мест: 2
<ul>
<li>Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне</li>
<li>
<p>Бронирование ГПЗ</p>
</li>
<li>
<p>Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат</p>
</li>
<li>
<p>Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения. </p>
</li>
<li>
<p>Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций</p>
</li>
<li>
<p>Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв»</p>
</li>
<li>
<p>Материальная помощь работникам в сложных ситуациях</p>
</li>
<li>
<p>На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление)</p>
</li>
<li>
<p>Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование). </p>
</li>
<li>
<p>Уютная столовая на территории предприятия с компенсацией питания. </p>
</li>
<li>
<p>Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору. </p>
</li>
</ul>
Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне Бронирование ГПЗ Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения. Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв» Материальная помощь работникам в сложных ситуациях На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление) Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование). Уютная столовая на территории предприятия с компенсацией питания. Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору.
Бонусы
<ul>
<li>Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне</li>
<li>
<p>Бронирование ГПЗ</p>
</li>
<li>
<p>Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат</p>
</li>
<li>
<p>Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения.</p>
</li>
<li>
<p>Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций</p>
</li>
<li>
<p>Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв»</p>
</li>
<li>
<p>Материальная помощь работникам в сложных ситуациях</p>
</li>
<li>
<p>На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление)</p>
</li>
<li>
<p>Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование).</p>
</li>
<li>
<p>Уютная столовая на территории предприятия с компенсацией питания.</p>
</li>
<li>
<p>Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору.</p>
</li>
</ul>
Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне Бронирование ГПЗ Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения. Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв» Материальная помощь работникам в сложных ситуациях На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление) Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование). Уютная столовая на территории предприятия с компенсацией питания. Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору.
полная занятость
turn
Контактное лицо компании
Иванова Наталья Анатольевна
Контактное лицо
