Все вакансии в регионе Омская область, страница: 42

Осуществляет руководство производственно - хозяйственной деятельностью подразделения. Направляет деятельность трудового коллектива на обеспечение ритмичного выпуска продукции собственного производства требуемого ассортимента и качества в соответствии с производственным заданием. Проводит работу по совершенствованию организации производственного процесса, эффективному использованию техники. Составляет заявки на необходимые продовольственные товары, полуфабрикаты и сырье, обеспечивает их своевременное приобретение и получение с баз, контролирует ассортимент, количество и сроки их поступления и реализации. Составляет меню и обеспечивает разнообразие ассортимента блюд и кулинарных изделий. Осуществляет постоянный контроль за технологией приготовления пищи, нормами закладки сырья и соблюдением работниками санитарных требований и правил личной гигиены. Проводит бракераж готовой пищи. Организует учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности. Контролирует правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств. Проводит инструктажи по технологии приготовления пищи и другим производственным вопросам. Контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда, санитарных требований и правил личной гигиены, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

Подготовка регулярных отчетов по деятельности; Анализ  деятельности учреждения и оптимизация процессов; Сбор и анализ сведений, необходимых для расчета показателей исполнения стандартов деятельности; Мониторинг и проведение углубленного анализа качества клиентского опыта, регулярная подготовка аналитических материалов по итогам анализа клиентского опыта; Контроль за качество деятельности

Выполнение своих должностных обязанностей согласно должностной инструкции

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Приём документов по планированию заработной платы и проверка соответствия показателей тарификационных списков, контрольных сеток часов, ведомостей распределения учебной нагрузки учреждения. Формирование размера заработной платы работников учреждения и отражение операций по её начислению. Распределение ассигнований утверждённого бюджета и разноска данных бюджета в индивидуальные сметы учреждения. Подготовка проекта государственного задания учреждения на календарный год и внесение изменений. Разработка плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения, необходимых расчётов обоснований функциональной и экономической классификации расходов бюджета для учреждения. Финансовый контроль - проверка обоснованности планов финансирования (смет, бюджетов), анализ их исполнения. Составление прогнозов и расчётов по бюджету в соответствии с бюджетной классификацией. Осуществление процесса индивидуального сметного планирования затрат бюджетных средств на функционирование учреждения. Проведение ежемесячного анализа сметы расходов по фонду заработной платы учреждения, дебиторской и кредиторской задолженности учреждения. Участие в формировании текущей и оперативной информации по экономическим показателям деятельности учреждения и информации по выполнению целевых программ. Разработка мероприятий по обеспечению режима экономии. Ведение учёта сумм лимитов бюджетных обязательств, принятых бюджетных обязательств, бюджетных ассигнований. Отслеживание расходования бюджетных средств, учёт и подача первичной документации на оплату в централизованную бухгалтерию. Проведение финансово-экономического анализа, учёт и оптимизация хозяйственной экономической деятельности. Ведение переписки с вышестоящей организацией, администрацией, финансовым органом. Подготовка периодической отчётности в установленные сроки. Выполнение требований по охране труда и правил пожарной безопасности.

Обеспечение без перебойного электроснабжения здания школы, профилактические работы по ремонту электроприборов и электрооборудования.

Обязанности: выполнение врачебных назначений; ведение документации, соблюдение сан-эпид режима;

· разборка устройства с применением простейших приспособлений; · очистка, протирка, продувка или промывка устройства, просушка его; · ремонт устройства с применением простейших приспособлений и с использованием готовых деталей из ремонтного комплекта; · сборка устройства; · монтировка снятого устройства на электроустановку; · включение питания электроустановки с соблюдением требований правил охраны труда; проверка работоспособности отремонтированного устройства на электроустановке.

Обязанности: Уборка помещений в медицинском учреждении в соответствии с санитарными правилами и нормами

Организация работы Управления сельского хозяйста района. Взаимодействие с сельскохозтоваропроизводителями района.

Согласно должностной инструкции

Присмотр и уход за детьми, построение рабочего процесса согласно ФОП.

Выполнение должностных обязанностей в соответствии с Трудовым договором

Мытье посуды, содержание помещения пищеблока в чистоте согласно нормам СанПиН, помощь поварам.

Выполнение должностных обязанностей в соответствии с Трудовым договором

Выполнение должностных обязанностей в соответствии с Трудовым договором

Ведение документации, работа с трудными подростками, работа с родителями, знание информационных технологий, работа по созданию психологически благоприятной обстановки  для ребенка; воспитательная работа организация развивающих культурно-досуговых мероприятий в школе и за ее пределами.

Согласно инструкции

1.Ведет профориентационную работу, способствующую самостоятельному и осознанному выбору воспитанниками профессии с учетом их ценностных ориентаций, способностей и возможностей. 2. Осуществляет социально-психологическую реабилитацию подростков, страдающих алкоголизмом, наркоманией. 3. Проводит психолого-педагогическую коррекцию девиантного поведения подростков. 4. Составляет психолого-педагогические заключения по материалам исследовательских работ с целью ориентации в проблемах личностного и социального развития подростков. 5. Осуществляет психологическую поддержку творчески одаренных подростков, содействует их развитию и поиску. 6.Создает отряд волонтеров и осуществляет его работу в целях профилактики асоциальных явлений и правонарушений. 7. Разрабатывает программу подготовки волонтеров. 8.Участвует в областном конкурсе молодежных (проектов) программ. 9. Составляет текущие и годовые планы работы педагога-психолога. 10.     Участвует в формировании плановой тематики и исследований  молодежных проблем  района. 11.     Оказывает консультативную помощь общеобразовательным учреждениям на территории района. 12.    Участвует во всех мероприятиях, проводимых учреждением. 13.     Проводит подготовку волонтеров к областному конкурсу "Волонтер года", "Лучший волонтерский отряд", "Куратор Года". 14.   Участвует в организации оздоровления несовершеннолетних. 15.    Оформление буклетов по профилактике здорового образа жизни. 16.    Работа психологической службы «Телефон доверия».

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.Работай в «Магните» и:планируй свой график – 2 на 2работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестницеполучай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что ты будешь:следить за качеством и наличием товаров для покупателей и себя :) заботиться о здоровье покупателей, пропуская в залы продукцию только с актуальным сроком годности и всеми сопроводительными документами,соблюдая стандарты выкладки, делать все, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд,своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок, и организовывать его поставку,превращать каждую инвентаризацию и приемку товара из рутины в праздникработать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :)внимательно собирать онлайн-заказыТы нам подходишь, если:имеешь средне-специальное образование; ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и людей вокруг,уже работал товароведом, администратором или старшим продавцом не менее 6 месяцеввладеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: товаровед, продавец, продавец-консультант, работник торгового зала в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Монетка, Лента, Светофор, Перекресток, Окей, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.