Все вакансии в регионе Нижегородская область, страница: 162

Вывоз щепы и золы по территории предприятия, содержание транспорта в исправном состоянии

Обслуживание ленточных , пластинчатых и шнековых транспортеров.

Обслуживание контрольно-измерительных приборов

Обслуживание оборудования, контроль за параметрами оборудования, производство бумаги, соблюдение техники безопасности

Обслуживание технологического оборудования, ведение процесса сушки, регулирование температуры, определение готовности высушенных изделий

ВЫПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ СОГЛАСНО ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ , СОБЛЮДЕНИЕ ПОРЯДКА

Осуществлять подготовку железнодорожных полувагонов, платформ к выгрузке. Производить работы по зачистке вагонов и судов, после выгрузки древесины.

Выполнение поручений

Обслуживание и ремонт технологического оборудования основного производства

ВЫПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ СОГЛАСНО ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ , СОБЛЮДЕНИЕ ПОРЯДКА

Обязанности: ПОГРУЗКА РАЗГРУЗКА КЕРАМОГРАНИТА И ПЛИТКИТребования: желание работать, стрессоустойчивость, умение выполнять поручения зав. складом, аккуратностьУсловия: 5-ти дневная рабочая неделя, полный рабочий дней, склад холодный, но для сотрудников есть отапливаемое комфортное помещение, хороший дружный коллективБ ищем человека на постоянную работу.

Обязанности:  Подготовка документаций на проведение закупочной процедуры, включая анализ информации, поступающей от структурных подразделений, на предмет соответствия действующему законодательству в сфере закупок, положению о закупке товаров, работ, услуг;     Рассмотрение поступивших заявок от участников на соответствие требований документации;     Сопровождение работы комиссии по осуществлению закупок;     Подготовка протоколов по результатам проведения закупок;     Размещение информации в единой информационной системе и электронных площадках, в том числе об исполнении договоров;     Подготовка отчетности.    Требования высшее образование по направлениям:"Юриспруденция" или "Экономика и управление"; грамотная устная и письменная речь;     знания правил делового общения, речевого этикета;     знания и навыки работы на ПК: MS Office, Internet;     знания правил деловой переписки и письменного этикета;     развитые коммуникативные данные, стрессоустойчивость, внимательность, ответственность.   Условия:  Полный социальный пакет; Единовременные выплаты в течение года и другие виды премий, надбавок и стимулирующих выплат по Коллективному договору; Ежегодная компенсация стоимости путевки и проезда к месту отдыха работнику и членам его семьи; Корпоративный спорт, культурные мероприятия, новогодние подарки для детей; ДМС.

Мы открываем конкурс на позицию Регионального медицинского советника. Зона ответственности: Нижний Новгород, Владимир, Киров, Саратов, Ульяновск. Основные задачи: Выстраивать и развивать отношения с ведущими специалистами здравоохранения, научными сотрудниками и ключевыми лидерами мнения. Организовывать и принимать активное участие в проведении научно-медицинских мероприятий. Оказывать поддержку лидерам мнений в подготовке научных выступлений Осуществлять проведение научных презентаций в медицинских учреждениях, представление клинических данных о препаратах для специалистов здравоохранения. Отвечать на медицинские вопросы внутренних и внешних клиентов. Профиль успешного кандидата: Медицинское /фармацевтическое образование - предпочтительно (опыт работы врачом, ученая степень будут являться преимуществом). Опыт работы в фармацевтической индустрии, активной работы с региональными лидерами мнения – является преимуществом. Навыки поиска медицинской информации и работы с научной информацией. Опыт публичных выступлений и проведения групповых презентаций/чтения лекций Готовность к командировкам В Abbott вы сможете: Развиваться у вас будет доступ к внутренней обучающей платформе, практикумы и лекции от коллег в экспертных областях, а также курсы по изучению языков Заботиться о здоровье В этом вам поможет: расширенная программа ДМС со стоматологией для сотрудников и их детей с первого рабочего дня страхование от несчастных случаев программа поддержки сотрудников: психологическая, юридическая и финансовая оплата 10 дней больничного листа до 100% комфортные условия труда: корпоративный автомобиль (предоставляется): АКПП, возможность использования в выходные дни, топливная карта, компенсация парковки в рабочее время, компенсация мобильной связи открытая, поддерживающая и инклюзивная рабочая среда, где к вам относятся справедливо и с уважением Заботиться о финансовом благополучии В этом вам поможет: корпоративная программа гибких льгот, которая предоставляет возможность выбрать льготы, необходимые именно вам прозрачная система бонусов и KPI дополнительные мотивационные программы для лучших сотрудников ежегодный пересмотр заработной платы по результатам работы Присоединяйтесь к компании Abbott, где вы сможете работать над важными задачами, расти и развиваться, заботиться о себе и о своей семье, а также быть самим собой и жить полной жизнью. Заявленное описание вакансии, а также список требований к вакансии не является полным. Территория ответственности будет уточнена по итогам рассмотрения резюме/прохождения этапов конкурса на вакансию.

Мы открываем конкурс на позицию Регионального медицинского советника. Зона ответственности: Нижний Новгород, Владимир, Киров, Саратов, Ульяновск. Основные задачи: Выстраивать и развивать отношения с ведущими специалистами здравоохранения, научными сотрудниками и ключевыми лидерами мнения. Организовывать и принимать активное участие в проведении научно-медицинских мероприятий. Оказывать поддержку лидерам мнений в подготовке научных выступлений Осуществлять проведение научных презентаций в медицинских учреждениях, представление клинических данных о препаратах для специалистов здравоохранения. Отвечать на медицинские вопросы внутренних и внешних клиентов. Профиль успешного кандидата: Медицинское /фармацевтическое образование - предпочтительно (опыт работы врачом, ученая степень будут являться преимуществом). Опыт работы в фармацевтической индустрии, активной работы с региональными лидерами мнения – является преимуществом. Навыки поиска медицинской информации и работы с научной информацией. Опыт публичных выступлений и проведения групповых презентаций/чтения лекций Готовность к командировкам В Abbott вы сможете: Развиваться у вас будет доступ к внутренней обучающей платформе, практикумы и лекции от коллег в экспертных областях, а также курсы по изучению языков Заботиться о здоровье В этом вам поможет: расширенная программа ДМС со стоматологией для сотрудников и их детей с первого рабочего дня страхование от несчастных случаев программа поддержки сотрудников: психологическая, юридическая и финансовая оплата 10 дней больничного листа до 100% комфортные условия труда: корпоративный автомобиль (предоставляется): АКПП, возможность использования в выходные дни, топливная карта, компенсация парковки в рабочее время, компенсация мобильной связи открытая, поддерживающая и инклюзивная рабочая среда, где к вам относятся справедливо и с уважением Заботиться о финансовом благополучии В этом вам поможет: корпоративная программа гибких льгот, которая предоставляет возможность выбрать льготы, необходимые именно вам прозрачная система бонусов и KPI дополнительные мотивационные программы для лучших сотрудников ежегодный пересмотр заработной платы по результатам работы Присоединяйтесь к компании Abbott, где вы сможете работать над важными задачами, расти и развиваться, заботиться о себе и о своей семье, а также быть самим собой и жить полной жизнью. Заявленное описание вакансии, а также список требований к вакансии не является полным. Территория ответственности будет уточнена по итогам рассмотрения резюме/прохождения этапов конкурса на вакансию.

Ищешь работу, где возможности для роста безграничны? Сбер - это компания, где специалисты строят карьеру и влияют на будущее. Если ты хочешь работать с лучшими решениями среди продуктов Сбера - откликайся! ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: стабильный оклад, ежемесячную и годовую премии. Мы ежегодно пересматриваем зарплаты лучших сотрудников, потому что ценим результат возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста, на связи всегда будут наставник и руководитель, которые помогут освоить профессию расширенный полис ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ график работы, 5/2. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: привлекать клиентов на обслуживание в Сбер по закрепленной базе клиентов предлагать продукты эквайринга и другие банковские сервисы выезжать на встречи с клиентами, проводить переговоры и заключать сделки участвовать в «пилотировании» новых продуктов и процессов взаимодействовать со смежными подразделениями для организации совместных активностей с клиентами. ЧТО ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ: имеешь высшее образование заключал успешные сделки по банковским или другим продуктам юридическим лицам, приветствуется опыт от 1 года готов к взаимодействию с клиентами в режиме холодных звонков знаешь информационные системы готов использовать ИИ в работе (обучение за счёт компании - есть свои курсы). Присоединяйся к команде Сбера и преврати свои амбиции в реальный доход!

Обрабатывать большие данные с использованием инструментов автоматизации анализировать показатели финансовой отчетности тестировать первичную документацию с использованием технологических инструментов изучать бизнес-процессы, включая проверку системы внутренних контролей оформлять рабочую документацию участвовать в физической инвентаризации активов и экскурсиях на производство

Техническая поддержка пользователей, консультации, обслуживание оргтехники, диагностика и мелкий ремонт, настройка и подключение офисного оборудования

Доставка несовершеннолетних и сопровождающих по городу Сергач и по Сергачскому району

Твоя задача простая: забрать заказ аккуратно доставить (на авто/вело/пешком) заказ клиенту до двери

3.1. ежедневная влажная уборка (мытье полов, удаление пыли) кабинетов, в том числе учебных, и служебных помещений, коридоров, лестниц, иных мест общего пользования (в соответствии с закрепленной территорией); 3.2. не реже 1 (одного) раза в неделю производить мойку вручную или с помощью приспособлений стен, потолков, оконных рам и подоконников, дверных блоков, мебели, зеркал на закрепленной территории; 3.3. не менее двух раз в год мытье окон на закрепленной территории. 3.4. ежедневная чистка и дезинфицирование унитазов, раковин и другого санитарно-технического оборудования; 3.5. не реже 1 (одного) раза в месяц проводить генеральную уборку на закрепленной территории; 3.6. ежедневный сбор мусора на закрепленной территории и перемещение его в установленное место; 3.7. расстановка на закрепленной территории урн для мусора, их очистка и дезинфицирование; 3.8. приготовление моющих и дезинфицирующих растворов и т.д.