Мастер участка производства

от 165000 ₽ до 180000 ₽

Дата обновления: 10.07.2026, 10:39

Октябрьская дирекция инфраструктуры - структурное подразделение Центральной дирекции инфраструктуры - филиала ОАО "РЖД"

Мурманская область, Город Мурманск, Портовый проезд, 52

Должностные обязанности

Организация и контроль в соответствии с требованиями строительных норм и правил, стандартов, технических условий и других нормативных документов комплекса работ по подготовке к началу строительства объекта. Контроль за работой подрядных организации при строительстве, реконструкции и капитальных ремонтах объектов инфраструктуры. Контроль наличия у подрядной организации разрешающих документов, в том числе на производство работ в зоне действия технических сооружений и устройств железных дорог.

Требования к кандидату

Мастер участка производства должен иметь среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена или высшее образование - специалитет. Требования к опыту практической работы: не менее трех лет в области текущего содержания и ремонта искусственных сооружений железнодорожного транспорта при наличии среднего профессионального образования; не менее одного года в области текущего содержания и ремонта искусственных сооружений железнодорожного транспорта при наличии высшего образования.

Образование: Среднее профессиональное образование

Опыт работы (лет): 1

Квалификации

Образование: Среднее профессиональное образование

Опыт работы (лет): 1

Условия

Тип занятости: Полная занятость

График работы: FULL

Количество рабочих мест: 1

Оплата занятий спортом;Оплата отдыха/ наличие ведомственного учреждения отдыха;Добровольное медицинское страхование;·         оформление по ТК РФ;

·         стабильная заработная плата;

·         ежегодная индексация оплаты труда;

·         материальная помощь к отпуску;

·         выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании (от двух окладов и более, в зависимости от стажа работы);

·         дополнительная материальная мотивация (ежегодные выплаты за безаварийность работы);

·         возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;

·         возможности для профессионального развития и карьерного роста;

·         широкая программа добровольного медицинского страхования;

·         программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работников и членов их семей;

·         детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

·         негосударственное пенсионное обеспечение;

·         компенсация части расходов по найму жилья;

·         частичная компенсация расходов за занятие спортом;

·         предоставление работникам и их детям в возрасте до 18 лет права бесплатного проезда по личным надобностям в купейном вагоне поездов дальнего следования в любую точку РФ;

· оформление по ТК РФ;

· стабильная заработная плата;

· ежегодная индексация оплаты труда;

· материальная помощь к отпуску;

· выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании (от двух окладов и более, в зависимости от стажа работы);

· дополнительная материальная мотивация (ежегодные выплаты за безаварийность работы);

· возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;

· возможности для профессионального развития и карьерного роста;

· широкая программа добровольного медицинского страхования;

· программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работников и членов их семей;

· детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

· негосударственное пенсионное обеспечение;

· компенсация части расходов по найму жилья;

· частичная компенсация расходов за занятие спортом;

· предоставление работникам и их детям в возрасте до 18 лет права бесплатного проезда по личным надобностям в купейном вагоне поездов дальнего следования в любую точку РФ;

Бонусы