Маляр
от 70000 ₽
Дата обновления: 25.10.2024, 12:47
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО"МУРМАНСКИЙ МОРСКОЙ ТОРГОВЫЙ ПОРТ"
Мурманская область, Город Мурманск, Портовый проезд, дом: Д. 22;
Должностные обязанности
Выполнение работы, указанных в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих, в частности: шпаклевание, проолифливание, грунтование поверхностей механизированным инструментом; Окрашивание поверхностей кистями, валиками, ручными краскопультами; Вытягивание филенок без подтушевывания; Окрашивание по трафарету в тон; Приготовление грунтовочных, окрасочных составов, эмульсий и паст по готовой рецептуре; Оклеивание поверхностей стен обоями простыми и средней плотности или тканями. Смена обоев. Пакетный раскрой обоев на станке; Окрашивание стекол масляной краской; Удаление пятен на оклеенных поверхностях; Ремонт фасадов зданий; Работы по уборке рабочего места (рабочей зоны) и закрепленной прилегающей территории; Контроль исправности используемой оснастки, приспособлений и инструмента;
Работа в составе ремонтно- строительного участка.
Требования к кандидату
Ответственность;
Дисциплинированность.
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Конкурентоспособная заработная плата (гарантированное ежемесячное вознаграждение, квартальное премирование по итогам выполнения показателей);
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
Премия к отпуску в размере одной заработной платы (со второго года работы);
Оплата проезда к месту отпуска и обратно 1 раз в два года (со второго года работы);
Предоставление средств индивидуальной защиты, спецодежды;
ДМС (включая стоматологию) после 6 месяцев работы;
Комфортные условия для занятий спортом (собственный тренажерный зал, аренда дорожек в городском плавательном бассейне, проведение спартакиад для взрослых и детей сотрудников);
Отдых на турбазе «Теремок» ( 27 км от г. Мурманска);
Скидка на питание в столовых на территории предприятия для сотрудников при предъявлении пропуска;
Общежитие для иногородних
Квалификации
Ответственность;
Дисциплинированность.
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Конкурентоспособная заработная плата (гарантированное ежемесячное вознаграждение, квартальное премирование по итогам выполнения показателей);
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
Премия к отпуску в размере одной заработной платы (со второго года работы);
Оплата проезда к месту отпуска и обратно 1 раз в два года (со второго года работы);
Предоставление средств индивидуальной защиты, спецодежды;
ДМС (включая стоматологию) после 6 месяцев работы;
Комфортные условия для занятий спортом (собственный тренажерный зал, аренда дорожек в городском плавательном бассейне, проведение спартакиад для взрослых и детей сотрудников);
Отдых на турбазе «Теремок» ( 27 км от г. Мурманска);
Скидка на питание в столовых на территории предприятия для сотрудников при предъявлении пропуска;
Общежитие для иногородних
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Поспелова Анастасия Александровна
Контактное лицо
