Все вакансии в регионе Мурманская область, страница: 85

БАРС Мурманск-Мобильные огневые группы. Резервисты - люди, добровольно заключившие контракт с Минобороны РФ и зачисленные в специальную кадровую группу. Они не находятся на постоянной службе, могут совмещать основную гражданскую работу с военной подготовкой и сборами (проводятся ежегодно и длятся до двух месяцев).Основная задача резервистов - обеспечить защиту критически важных объектов на территории региона. В рамках подготовки бойцы учатся уничтожать воздушные цели, включая БПЛА.Работает с основным вооружением: крупнокалиберным пулемётом, переносным зенитно-ракетным комплексом . Иногда в группе несколько стрелков.

Служба по контакту. Выполнение поставленных задач

Служба по контакту. Выполнение поставленных задач

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

БАРС Мурманск-Мобильные огневые группы. Резервисты - люди, добровольно заключившие контракт с Минобороны РФ и зачисленные в специальную кадровую группу. Они не находятся на постоянной службе, могут совмещать основную гражданскую работу с военной подготовкой и сборами (проводятся ежегодно и длятся до двух месяцев).Основная задача резервистов - обеспечить защиту критически важных объектов на территории региона. В рамках подготовки бойцы учатся уничтожать воздушные цели, включая БПЛА.Работает с основным вооружением: крупнокалиберным пулемётом, переносным зенитно-ракетным комплексом . Иногда в группе несколько стрелков.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Знать устройство орудия. Подготавливать технику и боеприпасы. Проводить топопривязку позиции. Работать с баллистическими данными.  Принимать огневую задачу. Точно наводить орудие.  Корректировать огонь. Систематически проверять состояние вооружения, прицельных приспособлений, механизмов заряжания и наведения.  Проводить техническое обслуживание. Выполнять регламентные работы, заменять расходники.  Быстро находить и устранять мелкие неисправности, возникающие в ходе выполнения огневых задач, и сразу докладывать о них командиру.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

БАРС Мурманск-Мобильные огневые группы. Резервисты - люди, добровольно заключившие контракт с Минобороны РФ и зачисленные в специальную кадровую группу. Они не находятся на постоянной службе, могут совмещать основную гражданскую работу с военной подготовкой и сборами (проводятся ежегодно и длятся до двух месяцев).Основная задача резервистов - обеспечить защиту критически важных объектов на территории региона. В рамках подготовки бойцы учатся уничтожать воздушные цели, включая БПЛА.Старший расчёта (командир). Организовывать работу групп, распределять задачи и контролировать их выполнение.

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.

БАРС Мурманск-Мобильные огневые группы. Резервисты - люди, добровольно заключившие контракт с Минобороны РФ и зачисленные в специальную кадровую группу. Они не находятся на постоянной службе, могут совмещать основную гражданскую работу с военной подготовкой и сборами (проводятся ежегодно и длятся до двух месяцев).Основная задача резервистов - обеспечить защиту критически важных объектов на территории региона. В рамках подготовки бойцы учатся уничтожать воздушные цели, включая БПЛА.Работает с основным вооружением: крупнокалиберным пулемётом, переносным зенитно-ракетным комплексом . Иногда в группе несколько стрелков.

Руководит сотрудниками отдела кадров. Возглавляет работу по комплектованию организации кадрами, ведению и своевременному пополнению банка данных о количественном и качественном составе кадров. Определяет критерии поиска и подбора персонала. Организует разработку прогнозов текущей потребности в кадрах, используя средства массовой информации для помещения объявлений о вакансиях. Проводит работу по определению потребности в обучении, повышении квалификации, профессиональной переподготовки, освоению профессиональных образовательных программ  специалистами с высшим медицинским, средним медицинским и фармацевтическим образованием и направляет на обучение. Осуществляет документальное и консультативное сопровождение медицинских сотрудников, обучающихся на портале НМО. Обеспечивает функционирование системы адаптации новых сотрудников в организации. Обеспечивает постоянное повышение уровня профессиональных знаний, умений и навыков сотрудников организации в соответствии с целями и стратегией организации, кадровой политикой, направлениями и уровнем развития техники, технологии и организации управления для эффективной работы организации. Организует методическое и информационное обеспечение для прохождения аттестации сотрудниками, принимает участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определяет круг специалистов, подлежащих повторной проверке. Изучает причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по ее снижению. Контролирует соблюдение социальных гарантий сотрудников организации. Ведет учет личного состава организации и ее подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением сотрудниками Правил трудового распорядка. Ведет установленную отчетность по учету личного состава и работе с кадрами, направляет ее в государственные органы в сроки установленные законодательством РФ. Ведет документации по учету и движению персонала: Разрабатывает типовые формы документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений: Осуществляет администрирование процессов и документооборота по учету и движению персонала, представлению документов по персоналу в государственные органы:

Служба по контакту. Выполнение поставленных задач

Защита территориальной целостности РФ, обеспечение безопасности государства. Военная служба по контракту.