Все вакансии в регионе Мурманская область, страница: 226

Бюджетное планирование

·перевозка пассажиров; ·соблюдать ПДД РФ; ·контролировать техническое состояние эксплуатируемого автомобиля; ·устранять мелкие неисправности в процессе эксплуатации, не требующие разборки узлов и агрегатов; ·заполнять своевременно путевые листы. Условия: -официальное оформление в соответствии с трудовым законодательством; -официальная и своевременная заработная плата; - заработная плата указана до вычета налога ; -5 дневная рабочая неделя, суббота, воскресенье - выходные; -при 36 - часовой рабочей неделе режим работы с понедельника по четверг с 09.00 до 17.30, в пятницу с 09.00 до 16.00, перерыв на обед с 13.00 до 14.00; -при 40 - часовой рабочей неделе режим работы с понедельника по четверг с 09.00 до 18.15, в пятницу с 09.00 до 17.00, перерыв с 13.00 до 14.00; -отпуск 52 календарных дня.; -компенсация проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года; -материальная помощь к отпуску; -оплата больничных; -квартальные премии.

Приобретение за счет средств клиента и доставка на дом продуктов питания (в том числе горячих обедов) и промышленных товаров первой необходимости. Помощь в приготовлении пищи из продуктов клиента. Организация уборки жилых помещений за счет средств клиента, в том числе с привлечением иных лиц (служб). Помощь в оплате жилья и коммунальных услуг (заполнение квитанций, оплата услуг за счет средств клиента через кредитные организации, организации жилищно-коммунального хозяйства, расчетно-кассовые центры) и т.д.

- Выкладка товара - Обслуживание на кассе - Обеспечение ценников - Инвентаризации

- Выкладка товара - Обслуживание на кассе - Обеспечение ценников - Инвентаризации

Уборка территории от мусора, пыли, снега и льда, подметание прилегающей  части дороги и тротуаров, посыпка их песком. Сгребание и откидывание снега. Обеспечение санитарного состояния  территории. Прочистка стоков  воды на территории. Очистка от снега и льда пожарных колодцев для свободного доступа к ним.                Периодическая промывка и дезинфекция  урн, очистка их от мусора.

Специалист по социальной реабилитации:             2.1. Выявляет и учитывает на территории обслуживания граждан, нуждающихся в различных видах и формах социальной поддержки: 2.1.1. Организует первичный прием граждан. 2.1.2. Осуществляет первичную проверку и анализ документов, свидетельствующих о проблемах граждан, обратившихся за получением социальных услуг. 2.1.3. Выявляет недостающую информацию и (или) информацию, требующую дополнительной проверки. 2.1.4. Осуществляет сбор и обработку дополнительной информации, свидетельствующей о проблемах гражданина, обратившегося за предоставлением социальных услуг. 2.1.5. Консультирует граждан, обратившихся в Учреждение, о возможностях предоставления им социального обслуживания. 2.1.6. Консультирует граждан относительно документов, необходимых для получения определенного вида социальных услуг. 2.1.7. Ведет необходимую документацию в соответствии с современными стандартными требованиями к отчетности, периодичности и качеству  предоставления документации. 2.2. Определяет порядок и конкретные условия реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг, предоставленной получателем услуг:  2.2.1. Изучает потребности в социальных услугах, навыки социальной компетенции, уровень ценностных ориентиров и индивидуальных особенностей гражданина. 2.2.2. Выявляет потенциал гражданина и его ближайшего окружения в решении проблем, связанных с преодолением обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия его жизнедеятельности. 2.2.3. Планирует действия по достижению целей оказания социальных услуг, определяет методы и технологии предоставления социальных услуг, определенных индивидуальной программой предоставления социальных услуг. 2.2.4. Обеспечивает комплексное взаимодействие с другими специалистами, учреждениями, организациями и сообществами по организации предоставления социальных услуг. 2.3. Организует социальное обслуживание получателей социальных услуг с учетом индивидуальной программы предоставления социальных услуг, индивидуальных потребностей и обстоятельств, по которым гражданин признан нуждающимся в социальном обслуживании: 2.3.1. Осуществляет подготовку документов для заключения договора о предоставлении гражданину социальных услуг в соответствии с индивидуальной программой предоставления социальных услуг.

Машинист по стирке и ремонту спецодежды обязан:  2.1. Своевременно и качественно стирать, сушить, гладить, по необходимости кипятить бельё, спецодежду, полотенца, кухонные принадлежности, предметы производственного назначения вручную и на стиральной машине. 2.2. Все виды стирки проводить в строгом соответствии с санитарными правилами и гигиеническими нормативами. 2.3. Определять и устанавливать режимы стирки различного белья. 2.4. Бережно относится к вверенному оборудованию и отвечает за его сохранность. 2.5. Готовить стиральные, крахмальные, подсинивающие и дезинфицирующие растворы. 2.6. Правильно, по назначению использовать оборудование в соответствии с инструкциями. 2.7. Осуществлять мелкий ремонт спецодежды и белья вручную и на швейной машинке. 2.8. Отвечать за санитарное состояние прачечной и расход моющих средств. 2.9. Обеспечивать тщательное хранение и учёт имеющегося в прачечной белья и спецодежды. 2.10. Укорачивать рукава, брюки и комбинезоны спецодежды. 2.11. Нашивать метки. 2.12. Принимать, сортировать и выдавать спецодежду и другие предметы. 2.13. Оформлять установленную документацию. 2.14. Осуществлять в начале рабочего дня проверку исправности оборудования, мебели, кранов, раковин, санузлов, электроприборов (выключателей, розеток, машинного оборудования, утюгов, лампочек и т.д.), с целью выявления и предупреждения неисправностей и своевременного уведомления о них заведующего хозяйством. 2.15. В конце каждого рабочего дня убедиться в отключении оборудования от водопровода и электросети.

Оказывает  психологическую помощь социальным группам и получателям социальных услуг (далее ПСУ)) отделения и их законным представителям.. Организует и предоставляет психологические услуги лицам разных возрастов и социальных групп. Разрабатывает индивидуальные программы психологического сопровождения ПСУ, в том числе с использованием ресурсов из различных источников. Проводит групповые и индивидуальные консультирования получателям  социальных услуг. Проводит психологические тренинги по формированию и развитию у получателей социальных услуг качеств, необходимых для самостоятельной жизни  и социализации. Содействует в создании социально-психологической поддерживающей среды в окружении получателей социальных услуг. Разрабатывает  программы по использованию ресурсов социальных сетей в целях психологической поддержки получателей социальных услуг. Проводит работу по психологическому просвещению и привлечению внимания населения к проблемам получателей социальных услуг. Организует психологическое сопровождение и психологическую помощь представителям социально уязвимых слоев населения (получателям социальных услуг).

Администратор баз данных: 2.3.             Определяет и согласовывает с начальником отдела информационных технологий вопросы по приобретению и вводу в эксплуатацию средств вычислительной техники (персональных компьютеров, серверов и др.), сетевого оборудования, других средств офисной техники, а также программного обеспечения, необходимого для обеспечения бесперебойной работы учреждения; 2.4.             Осуществляет установку, настройку программного обеспечения на персональных компьютерах, серверах; 2.5.             Осуществляет ремонт средств вычислительной и офисной техники, своевременно составляет заявки на приобретение запасных частей, расходных материалов для средств вычислительной и офисной техники; 2.6.             Устанавливает и настраивает антивирусные программное обеспечение, управляет в процессе их эксплуатации; 2.7.             Согласовывает с руководителем отдела вопросы по совершенствованию процесса хранения и обработки информации с целью обеспечения требуемой достоверности результатов и минимизации времени расчётов; 2.8.             Поддерживает в актуальном, рабочем состоянии полный объём оперативной и накапливаемой информации, а также защиту информации от несанкционированного доступа; 2.9.             Осуществляет информационное взаимодействие с отделениями учреждения; 2.10.          Согласовывает с начальником отдела информационных технологий вопросы по совершенствованию процесса хранения и обработки информации с целью обеспечения требуемой достоверности результатов и минимизации времени расчётов; 2.11.         Осуществляет контроль работы компьютеров и своевременное информирование о сбоях и неисправностях начальника отдела информационных технологий; 2.12.          Ведёт учёт, хранение документов, имеющих отношение к автоматизированной обработке информации; 2.13.          Обеспечивает целостность, достоверность и сохранность циркулирующей в базе данных автоматизированной информационной системы «Электронный социальный регистр населения Мурманской области» информации; 2.14.         Выполняет систематический ввод информации по учёту оказанных в учреждении социальных услуг в базу данных автоматизированной информационной системы «Электронный социальный регистр населения Мурманской области» информации; 2.15.         Осуществляет анализ полученных статистических данных, формирование выводов об эффективности работы базы данных автоматизированной информационной системы «Электронный социальный регистр населения Мурманской области»; 2.16.         Обеспечивает правильность сбора, хранения и обработки информации о получателях социальных услуг, сотрудниках отделения с учетом требований законодательства Российской Федерации по защите персональных данных получателей услуг.

Кладовщик обязан: 2.4. Осуществлять   прием на склад   материальных ценностей, продовольственных и непродовольственных товаров, по количеству и качеству, распределять его на хранение в складских помещениях. 2.5. Проверять соответствие принимаемых материальных ценностей, продовольственных и непродовольственных товаров сопроводительным документам. 2.6. Производить  осмотр  и  составление актов на поставку некачественных материальных ценностей, продовольственных и непродовольственных товаров, порчу, недостачи. 2.7. Перемещать материальные ценности к местам хранения вручную или при помощи штабелеров и других механизмов. 2.8. Организовать хранение материальных ценностей, продовольственных и непродовольственных товаров, обеспечивать их сохранность, соблюдать требования при хранении продовольственных товаров, сопутствующих и расходных материалов (условия и сроки их годности, температурные режимы, товарное соседство при размещении на стеллажах, подтоварниках и в камерах). 2.9. Осуществлять подготовку продовольственных товаров к передаче на кухню, других материальных ценностей и непродовольственных товаров - в другие подразделения. 2.10. Осуществлять учет наличия материальных ценностей, продовольственных и непродовольственных товаров в помещениях склада, вести отчетную документацию по их движению в программном сервисе «Меркурий». 2.11. Участвовать в проведении инвентаризаций. 2.12. Обеспечивать эксплуатацию холодильного и складского оборудования.

Обeспечение бeзопaсного движeния по маршpуту, выполнeниe мaнeвpовых рабoт. Прoведeниe оcмотрa тeплoвoзa пepeд начaлoм рaботы и в пути следования, выявлeниe и уcтpанение мeлких нeиcпрaвнoстeй. Пoстoянный кoнтpоль зa cигнaлами, cоcтояниeм пути, наличием прeпятствий на пути. Поддержание связи с диспетчером, дежурным по станции и другими работниками, передача и получение необходимой информации.

Bыпoлнение сваpочныx работ тexнологичеcкoгo oбopудования; Рабoта pучной киcлoрoдной рeзкoй и пoлуaвтoмaтичecкой cвaркoй; Работа с чepтeжaми; Подготовкa обopудовaния к pабoтe, контpoль за eго cocтoянием и oбслуживaнием.

Руководить медицинской, хозяйственной, финансовой деятельностью санатория-профилактория и здравпунктов АО «Олкон»; Организация лечебно-профилактической деятельности; Организация административно-хозяйственной и финансовой деятельности подразделений; Выполнение организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций по санаторию-профилакторию и здравпунктам.

Специалист по социальной работе обязан: 2.1. Осуществлять прием граждан, попавших в трудную жизненную ситуацию, находящихся на полустационарном социальном обслуживании, и законных представителей несовершеннолетних, находящихся на полустационарном социальном обслуживании. 2.2. Организовывать социальное обслуживание и социальную поддержку гражданам с учетом их индивидуальных потребностей и особенностей, обследовать и подготавливать акт жилищно-бытовых условий. Диагностировать и оценивать социальный статус, реабилитационный потенциал получателей социальных услуг. 2.3. Организовывать деятельность отделения по реализации социальных услуг и в соответствии с утвержденными стандартами предоставления полустационарного социального обслуживания в условиях временного приюта. 2.4. Информировать получателей социальных услуг о видах услуг, оказываемых в отделении, оказывать содействие в получении консультативно-информационных и правовых услуг. 2.5. Осуществлять рейды по выявлению нуждаемости граждан в социальном обслуживании. 2.6. Участвовать в разработке индивидуальной программы реабилитации получателей социальных услуг. Определять оптимальный перечень мероприятий и очередность их выполнения. 2.7. Прогнозировать результаты реабилитации на основании оценки потребностей, личностных ресурсов получателя социальных услуг, его жизненной ситуации. 2.8. Подбирать эффективные методы социально-психологической и социально-педагогической реабилитации получателя социальных услуг в соответствии с его актуальным состоянием, уровнем развития, возрастом, образованием, социальным статусом. 2.9. Осуществлять социальное консультирование, в том числе, в виде консультаций по правовым, жилищным вопросам; вопросам бытовых услуг. Оказывать социальные услуги.

2.1. Социальный работник обязан: 2.1.1. Соблюдать при исполнении должностных обязанностей требования законодательства Российской Федерации, Мурманской области, устава учреждения, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов учреждения, настоящую должностную инструкцию. 2.2. На социального работника возлагаются следующие должностные обязанности: 2.2.1. Оказание социально-бытовых услуг получателям социальных услуг полностью или частично утратившим способность либо возможность осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, обеспечивать основные жизненные потребности в силу заболевания, травмы, возраста или наличия инвалидности: - выявление лиц, находящихся в трудной жизненной ситуации и нуждающихся в социальном обслуживании; - приобретение за счет средств получателя социальных услуги и доставка на дом продуктов питания, в том числе горячих обедов, промышленных товаров первой необходимости; - помощь в приготовлении пищи; - сдача за счет средств получателя социальных услуг его вещей в стирку, химчистку, ремонт, получение и обратная их  доставка получателю социальных услуг ( до 5 кг. единовременно); - содействие в покупке за счет средств получателя социальных услуг топлива, топка печей, обеспечение водой (в жилых помещениях без центрального отопления и (или) водоснабжения); - содействие в организации устранения неисправностей и ремонта жилых помещений (вызов сантехника, электрика и других необходимых работников, поиск исполнителей и помощь в заключении с ними гражданско-правовых договоров на выполнение соответствующих работ); - организация уборки жилых помещений за счет средств получателя социальных услуг, в том числе с привлечением иных лиц (служб); - оплата жилья и коммунальных услуг (заполнение квитанций, снятие показаний с приборов учета, оплата услуг за счет средств  получателя  социальных услуг через кредитные организации, организации жилищно-коммунального хозяйства, расчетно-кассовые центры); - помощь в приготовлении и приеме пищи (кормление); - предоставление гигиенических услуг лицам, не способным по состоянию здоровья самостоятельно осуществлять уход за собой; - отправка за счет средств получателя социальных услуг почтовой корреспонденции; - оказание содействия в получении услуги «социальное такси»

2.1. Подготовка документов для заключения договора о предоставлении гражданину социальных услуг в соответствии и индивидуальной программой предоставления социальных услуг. 2.2. Организация предоставления социальных услуг получателям социальных услуг, а также мер социальной поддержки и государственной социальной помощи. 2.3. Обеспечение посредничества между гражданином, нуждающимся в предоставлении социальных услуг, мер социальной поддержки, государственно социальной помощи, и различными специалистами (организациями) с целью представления интересов гражданина и решения его социальных проблем. 2.4. Содействие мобилизации собственных ресурсов граждан и ресурсов их социального окружения для преодоления обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия жизнедеятельности граждан. 2.5. Организация направления получателей социальных услуг в специализированные программы предоставления социальных услуг и оказания мер социальной поддержки. 2.6. Организация профилактической работы по предупреждению появления и (или) развитию обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия жизнедеятельности граждан. 2.7. Формирование личного дела получателя социальных  услуг в соответствии с требованиями регламента, приказа директора, ведение личных дел получателей социальных услуг, архивирование. 2.8. Использование оптимальных сочетаний различных технологий социальной работы в процессе предоставления социальных услуг, определенных индивидуальной программой предоставления социальных услуг. 2.9. Обеспечение организации взаимодействия профильных специалистов в процессе предоставления социальных услуг гражданам. 2.10. Мотивирование получателей  социальных услуг и их социальное окружение к активному участию в реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг.

-Управление персоналом -Управление бизнес процессами магазина -Приемка товара -Инвентаризации -Работа в торговом зале

Проведение предсменного, послесменного, предполетного, послеполетного медицинских осмотров. Оказание первой доврачебной помощи пассажирам, работникам.

Желание развиваться в области гражданской авиации предусмотрено дополнительное обучение в авиационном учебном центре по выбранному направлению и смежным специальностям обучение по вводу в должность на рабочем месте: стажировка и дублирование