Начальник сектора судебного и исполнительного производства

Сбер — лучший работодатель России. У нас более 60 компаний экосистемы и 14 тысяч подразделений по всей стране.Обязанности организация и координация работы группы специалистов (8 человек);

Определение приоритетов и очередности выполнения задач;

Организация наблюдения и контроль за выполнением сотрудниками должностных обязанностей, при необходимости корректировка их работы;

Создание необходимых условий труда и благоприятного морально-психологического климата в коллективе;

Наставничество над сотрудниками;

Регулярное обучение сотрудников подразделения путем демонстрации навыков ведения переговоров на практике;

Подготовка оперативной и управленческой отчетности по работе с проблемной задолженностью;

Мониторинг выполнения установленных планов по возврату проблемной задолженности по сотрудникам.

Представление интересов Банка в гос.органах: ФССП, Росимущество, Росреестр, Прокуратура, суды (при необходимости)

Требования опыт работы от 1 года;

Умение работать в режиме многозадачности;

Знание ВНД Банка и норм Российского законодательства (Федеральных законов, подзаконных актов, нормативных актов Банка России) относящихся к работе с проблемной задолженностью;

·знание процесса взыскания задолженности на судебной стадии и стадии исполнительного производства (ГК, ГПК, ФЗ, ВНД);

Excel – продвинутый пользователь;

Личные качества: профессиональная активность, ответственность за личный и командный результат, дисциплинированность, исполнительность.

Готовность брать лидерство в коллективе, выполнять роль наставника.

Условия зарплата плюс квартальные и годовые премии

Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника

Льготные условия кредитования

ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие

Корпоративная пенсионная программа

Обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию

Курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании.