Ведущий специалист по ГО и ЧС
42000 ₽
Дата обновления: 11.11.2024, 13:56
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИПЕЦКИЙ МЕХАНИЧЕСКИЙ ЗАВОД"
Липецкая область, Город Липецк, Краснозаводская улица, дом: ДОМ 1;офис/квартира: ОФИС 201;
Должностные обязанности
Предприятие входит в ОПК (оборонно-промышленный комплекс), предоставляется право на отсрочку от мобилизации. разработка и актуализация документов, определяющих порядок действий во время военных действий, террористических угроз, а также чрезвычайных ситуаций техногенного или природного характера;
Участие в разработке документации по гражданской обороне и защите от ЧС, формирование плана мероприятий по контролю функционирования систем противодействия чрезвычайным ситуациям и организация расследования;
Проведение инструктажей для работников предприятия;
Ведение документации о всех принятых и проводимых мероприятиях.
Требования к кандидату
Опыт работы от 3-х лет в области ГО и ЧС на производственных предприятиях; знание законодательной базы по вопросам ГО и ЧС; знание нормативных правовых актов, основ законодательства и стандартов;
Уверенный пользователь MS Excel, Word.
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы (лет): 3
Трудоустройство согласно ТК РФ;
50% компенсация питания в заводской столовой;
График работы 5/2 с 8-00 до 17-00 (пятница до 16-00).
Квалификации
Опыт работы от 3-х лет в области ГО и ЧС на производственных предприятиях; знание законодательной базы по вопросам ГО и ЧС; знание нормативных правовых актов, основ законодательства и стандартов;
Уверенный пользователь MS Excel, Word.
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы (лет): 3
Трудоустройство согласно ТК РФ;
50% компенсация питания в заводской столовой;
График работы 5/2 с 8-00 до 17-00 (пятница до 16-00).
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
Компенсация питания в заводской столовой в размере 50%, компенсация медкомиссии, компенсация проезда и жилья иногородним сотрудникам компании, премии к праздникам, путевки в детские лагеря.
Бонусы
Компенсация питания в заводской столовой в размере 50%, компенсация медкомиссии, компенсация проезда и жилья иногородним сотрудникам компании, премии к праздникам, путевки в детские лагеря.
полная занятость
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Служба персонала
Контактное лицо