Программист 1С

Требования: Опыт разработки и проектирования решений на платформе 1С:Предприятие 8.3 от 3 лет, понимание механизмов платформы; Знание методологии ведения учёта в типовых конфигурациях 1С; Опыт работы с управляемыми формами, знание БСП; Знание языка запросов и системы компоновки данных (СКД); Знание типовых механизмов обмена данными 1C (конвертация данных, XML-обмен, HTTP-сервисы, OData), умение их применять; Опыт доработки типовых конфигураций; Опыт разработки расширений; Умение примерять стандарты разработки ПО на базе платформы "1С:Предприятие"; Навыки оптимизации производительности программных решений на базе платформы "1С:Предприятие"; Умение работать с системой управления версиями Git (или готовность быстро освоить); Навыки создания автотестов (1С:Сценарное тестирование, vanessa-automation), знакомство с инструментами проверки качества кода (SonarQube) будут Вашим преимуществом; Умение проводить оценку плановых трудозатрат на разработку; Ответственность, коммуникабельность, работа в команде; Аналитический склад ума и системное мышление; Стремление к саморазвитию, готовность учиться и обучать других. Обязанности: Доработка существующих и разработка новых подсистем, модулей, документов, отчетов, обработок; Разработка и внедрение интеграций со сторонними системами, а также другими конфигурациями 1С; Соблюдение стандартов разработки 1С, требований к качеству и оптимальности кода; Фиксация доработок в системе управления версиями Git, участие инспекции кода (code review); Участие в тестировании разработанной функциональности, составлении пользовательских инструкций; Документирование выполненных работ; Подготовка отчётности по выполненным работам; Консультирование и оказание помощи пользователям Условия: Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Обучение и повышение квалификации за счёт компании; Официальное трудоустройство, социальный пакет; График работы: 5/2; Удалённая работа, командировки по договорённости; Корпоративные льготы: скидки на обслуживание автомобиля, корпоративный фитнес, мобильная связь, выделенные парковочные места; Насыщенная корпоративная жизнь: участие в социальных и спортивных городских мероприятиях, проведение книжных клубов, организация поездок на море, туров выходного дня, празднично-развлекательные мероприятия для сотрудников и их детей.