Врач-неонатолог
от 80000 ₽ до 120000 ₽
Дата обновления: 23.02.2025, 10:40
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КУРГАНСКАЯ ОБЛАСТНАЯ БОЛЬНИЦА №2"
Курганская область, Город Курган, Советская улица, дом Д. 161
Должностные обязанности
- Оказание медицинской помощи новорожденным и недоношенным детям непосредственно после рождения (в родильном зале);
- Проведение медицинского обследования новорожденных и недоношенных детей с целью установления диагноза;
- Проведени вскармливания, выхаживания и лечения новорожденных и недоношенных детей;
- Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни ;
- Проведение анализа медико-статистической информации. ведение медицинской документации;
- Оказание медицинской помощи в экстренной форме.
Требования к кандидату
- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
"Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология-реаниматология", "Педиатрия" и профессиональная переподготовка по специальности "Неонатология".
- Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "Неонатология".
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
- Дополнительный отпуск 14 календарных дней;
- Ежемесянчая выплата молодым специалистам в течение года 3 000 ру.;
- Ежемесячная компенсация аренды жилья в размере 3 000 руб.
Квалификации
- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
"Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология-реаниматология", "Педиатрия" и профессиональная переподготовка по специальности "Неонатология".
- Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "Неонатология".
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
- Дополнительный отпуск 14 календарных дней;
- Ежемесянчая выплата молодым специалистам в течение года 3 000 ру.;
- Ежемесячная компенсация аренды жилья в размере 3 000 руб.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 2
Предоставление служебного жилья;Оплата аренды жилья
Бонусы
Предоставление служебного жилья;Оплата аренды жилья
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Достовалова Любовь Николаевна
Контактное лицо
