Специалист по персоналу

- ведение полного цикла документации по учету и движению персонала, в том числе в 1С:ЗУП; - участие в разработке локальных нормативных актов; - воинский учёт, бронирование военнообязанных; - осуществление подготовки материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям; - организация и проведение аттестации персонала; - формирование и поддержание в актуальном состоянии организационной и распорядительной документации по персоналу в полном объеме; - табельный учет; - подготовка и сдача отчётности по вопросам трудовых отношений и охраны труда; - взаимодействие с контролирующими и иными государственными органами; - участие в подборе персонала (составление вакансий, размещение на сайтах, взаимодействие с органами занятости); - консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства; - организация и администрирование процесса обучения и повышения квалификации кадров; - базовые мероприятия по охране труда и контроль за соблюдением соответствующих требований (взаимодействие и контроль за аутсорсинговой организацией); - контроль договорных отношений по реализации мероприятий по трудовым отношениям и охране труда; - организация и администрирование процесса по охране персональных данных работников