Старший специалист по персоналу администрации филиала (Тура)

-      ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;

-      ведение документации по учету и движению кадров;

-      администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;

-      сбор информации о потребностях организации в персонале;

-      поиск, привлечение, подбор и отбор персонала;

-      администрирование процессов и документооборота обеспечения персоналом;

-      организация обучения персонала;

-      организация адаптации и стажировки персонала;

-      реализация корпоративной социальной политики;

-      администрирование процессов и документооборота по вопросам корпоративной социальной политики.