Все вакансии в регионе Краснодарский край, страница: 498

Выявление в ходе наблюдения поведенческих и личностных проблем обучающихся, связанных с особенностями их развития Оценка параметров и проектирование психологически безопасной и комфортной образовательной среды, разработка программ профилактики различных форм насилия в школе Применение инструментария и методов диагностики и оценки показателей уровня и динамики развития ребенка Освоение и применение психолого-педагогических технологий (в том числе инклюзивных), необходимых для адресной работы с различными контингентами учащихся: одаренные дети, социально уязвимые дети, дети, попавшие в трудные жизненные ситуации, дети-мигранты, дети-сироты, дети с особыми образовательными потребностями (аутисты, дети с синдромом дефицита внимания и гиперактивностью и др.), дети с ограниченными возможностями здоровья, дети с девиациями поведения, дети с зависимостью Оказание адресной помощи обучающимся Взаимодействие с другими специалистами в рамках психолого-медико-педагогического консилиума Разработка (совместно с другими специалистами) и реализация совместно с родителями (законными представителями) программ индивидуального развития ребенка Освоение и адекватное применение специальных технологий и методов, позволяющих проводить коррекционно-развивающую работу Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа жизни Формирование и реализация программ развития универсальных учебных действий, образцов и ценностей социального поведения, навыков поведения в мире виртуальной реальности и социальных сетях, формирование толерантности и позитивных образцов поликультурного общения Формирование системы регуляции поведения и деятельности обучающихся

Стань частью команды знаменитого горного курорта России! Какие задачи необходимо решать: Проводить ежедневную, периодическую, генеральную уборку производственных и служебных помещений (подъездов, офисов и т.д.) Корректно использовать специальную тележку, инвентарь и профессиональную химию для работы и уборки Условия: Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья до 15 000 руб. Компенсация проезда до 12 000 рублей Горячее питание в рабочие смены при графике работы 5/2 - обед График работы: 5/2 с 9.00-18.00 Бесплатный корпоративный трансфер сотрудникам из Сочи и Адлера Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна Предоставление скидок на услуги кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах на территории Курорта Красная Поляна Работа на территории уникальной природной зоны Опыт работы в одной из самых крупных сетей отелей международного уровня Обучение высоким стандартам обслуживания Корпоративные мероприятия для сотрудников

Согласно должностных обязанностей

Контролирует процесс своевременного, согласно режиму школы, высококачественного приготовление пищи для обучающихся и сотрудников, соблюдения работниками школьной столовой санитарных требований и правил личной гигиены; осуществляет постоянный контроль за технологией приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий, нормами закладки сырья; проводит бракераж готовой пищи, участвует в бракеражной комиссии школы; систематически контролирует правильную эксплуатацию технологического оборудования и других основных средств; контролирует ношение спецодежды и ее состояние сотрудниками столовой школы; своевременно обеспечивает исправное рабочее состояние имеющегося оборудования и кухонного инвентаря на пищеблоке школьной столовой; оценивает результаты деятельности школьной столовой за отчетный период; выявляет отклонения от плана в работе пищеблока школьной столовой и их причины; осуществляет подготовку и реализацию мер по повышению эффективности работы пищеблока школьной столовой.

Проводить: ежедневную, периодическую и генеральную уборку номерного фонда

Выполнять правила технологического процесса стирки, отжима и сушки, а также глажение всех видов белья Работать с гостевыми заказами

Помощь на кухне в приготовление блюд.

Контролирует процесс своевременного, согласно режиму школы, высококачественного приготовление пищи для обучающихся и сотрудников, соблюдения работниками школьной столовой санитарных требований и правил личной гигиены; осуществляет постоянный контроль за технологией приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий, нормами закладки сырья; проводит бракераж готовой пищи, участвует в бракеражной комиссии школы; систематически контролирует правильную эксплуатацию технологического оборудования и других основных средств; контролирует ношение спецодежды и ее состояние сотрудниками столовой школы; своевременно обеспечивает исправное рабочее состояние имеющегося оборудования и кухонного инвентаря на пищеблоке школьной столовой; оценивает результаты деятельности школьной столовой за отчетный период; выявляет отклонения от плана в работе пищеблока школьной столовой и их причины; осуществляет подготовку и реализацию мер по повышению эффективности работы пищеблока школьной столовой.

Стань частью команды знаменитого горного курорта России! Какие задачи необходимо решать: Соблюдение санитарно-эпидемиологических требований в отделениях Организация и контроль работы среднего и младшего медицинского персонала Составление заявок на медикаменты и расходные материалы Закупка, контроль и списание медикаментов и расходных материалов Обеспечение кабинетов, выдача и учет, контроль за их использованием, списанием Ведение учета медицинского оборудования, контроль технического состояния Составление графиков работы и табелей среднего медицинского персонала Работа с вышестоящими организациями (СЭС, Роспотребнадзор и т. д.) Участие в лицензировании новых видов деятельности Разработка локальных актов медицинской организации, СОП Взаимодействие с лабораториями Условия: Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья до 15 000 руб. Работа на территории Курорта Красная Поляна Оформление по ТК РФ График работы: 5/2 с 8 до 17 или с 9 до 18 Стабильная заработная плата 2 раза в месяц Горячее питание в рабочие смены при 5/2 обед Бесплатный корпоративный трансфер сотрудникам из Сочи и Адлера Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна Предоставление скидок на услуги Курорта Красная Поляна в кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах Работа на территории уникальной природной зоны Тренинги, обучение, повышение квалификации Корпоративные мероприятия для сотрудников

Контролирует процесс своевременного, согласно режиму школы, высококачественного приготовление пищи для обучающихся и сотрудников, соблюдения работниками школьной столовой санитарных требований и правил личной гигиены; осуществляет постоянный контроль за технологией приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий, нормами закладки сырья; проводит бракераж готовой пищи, участвует в бракеражной комиссии школы; систематически контролирует правильную эксплуатацию технологического оборудования и других основных средств; контролирует ношение спецодежды и ее состояние сотрудниками столовой школы; своевременно обеспечивает исправное рабочее состояние имеющегося оборудования и кухонного инвентаря на пищеблоке школьной столовой; оценивает результаты деятельности школьной столовой за отчетный период; выявляет отклонения от плана в работе пищеблока школьной столовой и их причины; осуществляет подготовку и реализацию мер по повышению эффективности работы пищеблока школьной столовой.

Какие задачи необходимо решать: Выполнять правила технологического процесса стирки, отжима и сушки, а также глажение всех видов белья Работать с гостевыми заказами Условия: Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья до 15 000 рублей Работа на территории Курорта Красная Оформление по ТК РФ График работы: 2/2 с 08:00 до 20:00 с возможными ночными сменами Стабильная заработная плата 2 раза в месяц Компенсация проезда до 12 000 рублей Горячее питание в рабочие смены при 5/2 обед, при 2/2 обед + ужин Бесплатный/льготный корпоративный трансфер сотрудникам из Сочи и Адлера Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна Предоставление скидок на услуги кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах на территории Курорта Красная Поляна Работа на территории уникальной природной зоны Опыт работы в одной из самых крупных сетей отелей международного уровня Обучение высоким стандартам обслуживания Корпоративные мероприятия для сотрудников

Стань частью команды знаменитого горного курорта России! Какие задачи необходимо решать: Чистить, мыть и сортировать кухонную и столовую посуду Осуществлять уход за посудомоечными машинами, регулярно промывать и чистить Проверять чистоту посуды Сортировать и складировать чистую посуду Обеспечивать наличие необходимого инвентаря и моющих средств на рабочем месте Условия: Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья до 15 000 рублей Работа на территории Курорта Красная Оформление по ТК РФ Повышение часовой ставки до 342 руб. с 1.12.2024 Стабильная заработная плата 2 раза в месяц Компенсация проезда до 12 000 рублей Ежемесячный конкурс «Сотрудник отеля» с выплатой премии победителю в размере 10 000 рублей Горячее питание в рабочие смены при 5/2 обед, при 2/2 обед и ужин Бесплатный/льготный корпоративный трансфер сотрудникам из Сочи и Адлера Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна Предоставление скидок на услуги кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах на территории Курорта Красная Поляна Работа на территории уникальной природной зоны Опыт работы в одной из самых крупных сетей отелей международного уровня Обучение высоким стандартам обслуживания Корпоративные мероприятия для сотрудников

Стань частью команды знаменитого горного курорта России! Какие задачи необходимо решать: Проводить уборку номерного фонда, согласно утвержденным процедурам и стандартам работы хозяйственной службы Комплектовать тележку горничной для уборки Проверять исправность и функционирование инвентаря/оборудования в номерном фонде Поддерживать используемое оборудования в рабочем состоянии Осуществлять комплектацию номерного фонда в соответствии с утвержденными нормами комплектации Осуществлять смену постельного белья и полотенец в номерном фонде в соответствии со стандартами хозяйственной службы Проверять рабочее состояние и регулирование бытовых приборов и оборудования номерного фонда Выявлять дефекты и поломки мебели, бытовой техники, освещения и иных предметов оснащения в номерном фонде и своевременно информировать об этом супервайзера горничных Условия: Бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам или частичная компенсация за наем жилья до 15 000 рублей Компенсация проезда до 12 000 рублей Горячее питание в рабочие смены при графике работы 5/2 - обед График работы: 5/2 с 9.00-18.00 или 3/1 Бесплатный корпоративный трансфер сотрудникам из Сочи и Адлера Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна Предоставление скидок на услуги кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах на территории Курорта Красная Поляна Работа на территории уникальной природной зоны Опыт работы в одной из самых крупных сетей отелей международного уровня Обучение высоким стандартам обслуживания Корпоративные мероприятия для сотрудников

Контролирует процесс своевременного, согласно режиму школы, высококачественного приготовление пищи для обучающихся и сотрудников, соблюдения работниками школьной столовой санитарных требований и правил личной гигиены; осуществляет постоянный контроль за технологией приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий, нормами закладки сырья; проводит бракераж готовой пищи, участвует в бракеражной комиссии школы; систематически контролирует правильную эксплуатацию технологического оборудования и других основных средств; контролирует ношение спецодежды и ее состояние сотрудниками столовой школы; своевременно обеспечивает исправное рабочее состояние имеющегося оборудования и кухонного инвентаря на пищеблоке школьной столовой; оценивает результаты деятельности школьной столовой за отчетный период; выявляет отклонения от плана в работе пищеблока школьной столовой и их причины; осуществляет подготовку и реализацию мер по повышению эффективности работы пищеблока школьной столовой.

Подготовка зала, ресторанного белья, посуды и приборов к обслуживанию, а также поддержание порядка в течение смены Уборка и замена использованной посуды и приборов Обеспечение качественного обслуживания посетителей и высокого уровня продаж

Выполнение подсобных работ

Согласно должностной инструкции

Удаляет пыль, подметает, моет пол, стены, лестницы, оконные рамы и стекла, лверные блоки на закрепленном участке.

Подготовка зала, ресторанного белья, посуды и приборов к обслуживанию, а также поддержание порядка в течение смены Уборка и замена использованной посуды и приборов Обеспечение качественного обслуживания посетителей и высокого уровня продаж

- вести амбулаторный прием пациентов любого возраста, осуществлять необходимые назначения, направлять на консультации к другим врачам-специалистам и на лабораторные исследования; - проводить осмотр, обследование и лечение пациентов в соответствии с утвержденными порядками, стандартами и клиническими рекомендациями; - контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом; - планировать свою работу и анализировать показатели своей деятельности; - обеспечивать своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами; - соблюдать правила и принципы врачебной этики и деонтологии; - проводить лечебные и диагностические манипуляции, допустимые для проведения в амбулаторных условиях в соответствии со своей квалификацией; - систематически повышать свою профессиональную квалификацию путем изучения медицинской литературы, участия в работе научных обществ, курсах повышения квалификации и т.д.; - соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, утвержденные работодателем.