Заведующий учебно-методическим отделением

Руководит деятельностью структурного подразделения образовательного учреждения.     

     - Организует текущее и перспективное планирование деятельности структурного подразделения с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых оно создано, обеспечивает контроль за выполнением плановых заданий, координирует работу преподавателей и других педагогических работников по выполнению учебных (образовательных) планов и программ, разработке необходимой учебно-методической документации.

     -  Обеспечивает контроль за качеством образовательного процесса и объективностью оценки результатов учебной и внеучебной деятельности обучающихся, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта.

    - Создает условия для разработки рабочих образовательных программ структурного подразделения.

    -  Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий.

    -  Организует работу по подготовке и проведению итоговой аттестации, просветительскую работу для родителей.

    -  Организует методическую, культурно-массовую, внеклассную работу.

    -  Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся.

    -  Организует работу по приёму и выпуску обучающихся, подготовке и проведению экзаменов, контрольных работ, подготовке к участию в конкурсах и олимпиадах;

    - Участвует в комплектовании контингента обучающихся и принимает меры по его сохранению

   - Участвует в составлении расписания учебных занятий и других видов деятельности обучающихся.

     -   Участвует в подборе и расстановке педагогических и иных кадров в организации, повышения их квалификации и профессионального мастерства.

  -  Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников учреждения.

  -  Принимает участие в работе по подготовке заседаний педагогического (методического) совета учебного заведения, организует и контролирует выполнение его решений;

    -  Разрабатывает локальные и нормативные акты в соответствии с направленной деятельностью;

  -  Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации;

Принимает участие в развитии и укреплении учебно-материальной базы учреждения, оснащении мастерских, учебных лабораторий и кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, в сохранности оборудования и инвентаря, оснащении и пополнении библиотек и методических кабинетов учебно-методической и художественной литературой, периодическими изданиями, в методическом обеспечении образовательного процесса.

    -  Организует заключение договоров с заинтересованными организациями по подготовке кадров.  

    -   Систематически повышает свой профессиональный уровень; соблюдает устав организации и правила внутреннего трудового распорядка организации.