Все вакансии в регионе Костромская область, страница: 58

Обязанности Обеспечение технической эксплуатации внешних и внутренних тепловых сетей, тепловых узлов и теплотехнического оборудования, систем отопления в магазине; Безопасная техническая эксплуатация основных инженерных систем магазина: - ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование) - электроснабжение - противопожарные системы - котельной Качественное и своевременное техническое обслуживание: всех инженерных систем и внешних инженерных сетей магазина, прилегающей территории; Организация работ по ремонту и реконструкции инженерных систем и оборудования магазина; Контроль рационального потребления энергоресурсов; Ведение организационно-распорядительной ( в т.ч. отчетной), технической документации; Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами; Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ. Требования Высшее техническое образование по специальности: теплотехника, теплоэнергетика, эксплуатация зданий; Опыт работы в должности инженера, в качестве лица, ответственного за теплопотребляющие установки; Опыт взаимодействия с надзорными органами; Действующая группа по электробезопасности: не ниже III гр. до 1000В; Действующая аттестация по эксплуатации теплопотребляющих установок, систем газопотребления и газораспределения (опционально , если есть котельная); Знание правил технической эксплуатации инженерных систем; Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями; Умение работать автономно и принимать решения в ситуации многозадачности. Условия Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы 5/2 по 8 часов, выходные - пятница\суббота или воскресенье\понедельник; Совокупный уровень дохода от 120 030 руб/мес (до вычета налогов): оклад от 108 600 руб/мес (до вычета налога); гарантированная компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий: - ежемесячной премии 5% от оклада (5 430 руб\мес); - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет: - уютная столовая, кафе для сотрудников; - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами; - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Подсобные работы

Подсобные работы

Чем предстоит заниматься: Контроль товарного ассортимента/пополнение отдела товаром. Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, возврат). Работа в торговом зале (профессиональное консультирование покупателей, организация работы в отделе). Маркетинг (участие в ценовой политике сектора, анализ конкурентного рынка). Организация работы команды. Подготовка и реализация коммерческих мероприятий торгового центра. Обучение сотрудников. Что мы ожидаем: Готовность к интенсивной работе. Опыт работы с заказами товара и работы с поставщиками. Активность, коммуникабельность, ответственность. Готовность к физическим нагрузкам. Работа у нас - это: Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2: смены 7:30-16:30 и 13:00-22:00, скользящие выходные; Совокупный уровень дохода от 75 825 руб/мес (до вычета налогов): -фиксированный оклад от 66 500 руб/мес; - компенсация питания 6 000 руб/мес; - подработка внутри компании; - возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада (3 325 руб/мес); - возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга; Двойная оплата праздничных и выходных дней; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: -ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации); - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха и собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Чем предстоит заниматься: Контроль товарного ассортимента/пополнение отдела товаром. Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, возврат). Работа в торговом зале (профессиональное консультирование покупателей, организация работы в отделе). Маркетинг (участие в ценовой политике сектора, анализ конкурентного рынка). Организация работы команды. Подготовка и реализация коммерческих мероприятий торгового центра. Обучение сотрудников. Что мы ожидаем: Готовность к интенсивной работе. Опыт работы с заказами товара и работы с поставщиками. Активность, коммуникабельность, ответственность. Готовность к физическим нагрузкам. Работа у нас - это: Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2: смены 7:30-16:30 и 13:00-22:00, скользящие выходные; Совокупный уровень дохода от 75 825 руб/мес (до вычета налогов): -фиксированный оклад от 66 500 руб/мес; - компенсация питания 6 000 руб/мес; - подработка внутри компании; - возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада (3 325 руб/мес); - возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга; Двойная оплата праздничных и выходных дней; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: -ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации); - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха и собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Подсобные работы

Разработка планов сбыта на основе планов производства, обеспечение увязки производственных и сбытовых планов. Выявление потенциальных потребителей (оптовых и розничных торговых предприятий, посредников) и установление деловых контактов. Организация подготовки договоров и иной документации на поставку продукции потребителям. Подготовка партий продукции к отправке потребителям в установленные сроки и в полном объёме. Контроль состояния запасов продукции на складах. Обеспечение своевременного поступления средств за реализованную продукцию. Учёт нарядов, заказов и спецификаций, представляемых потребителями, проверка соответствия объёмов и номенклатуры заказываемой продукции планам производства, договорам, действующим стандартам. Анализ покупательского спроса, степени удовлетворения требований и запросов потребителей по предлагаемой продукции и оказываемых дополнительных услугах.

Осуществляет контроль за качеством обработки пиломатериалов; осуществляет распиловку заготовок на станках; осуществляет поперечный и продольный раскрой досок на линиях; изменяет скорость подачи досок; производит подачу пиломатериалов на собирательные транспортеры и кондуктор; осуществляет строгание деталей и профилирование заготовок; следит за техническим состоянием станка и пристаночного оборудования; осуществляет формирование пакета, согласно заданным габаритам, на сортировке пиломатериалов по длинам.

Ремонт мебели, перенос выставочного оборудования, помощь в построении выставок, уборка территории от снега и льда

Уборка территории музея истории Костромского края (ул. Дзержинского, 9б) Подметание, окос травы, уборка уличных урн.

Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и электрооборудования, правильная их эксплуатация, своевременный качественный ремонт.

Уборка и благоустройство территорий (парки, скверы, дворы).

Временное трудоустройство несовершеннолетних

Подсобные работы

Осуществлять сбор и передачу информации для оперативного отдела администрации Костромской области.

Составление плана и отчета своей работы Проведение анализа показателей заболеваемости, инвалидности и смертности среди прикрепленного контингента детей Предоставление медико-статистических показателей для отчета о деятельности медицинской организации Ведение учетно-отчетной медицинской документации Оформление документации на медико-социальную экспертизу детей для установления инвалидности Проведение противоэпидемических мероприятий в случае возникновения очага инфекции Контроль выполнения средним медперсоналом врачебных назначений Контроль качества оказания медицинской помощи в подразделении

Согласно должностной инструкции

Согласно должностной инструкции

Планирование процессов основного производства столовой. Организацию и координацию процессов основного производства. Контроль и оценку эффективности процессов основного производства. Участие в приготовлении блюд Контроль качества поступающей подукции Ведение необходимой документации Сдача отчетности

Подсобные работы