Заведующая сектором по работе с молодежью

Организационные и управленческие обязанности

- Планирование работы сектора: разработка годовых, квартальных и месячных планов, формирование календарного плана мероприятий, постановка задач сотрудникам.

- Распределение обязанностей и контроль исполнения: координация работы специалистов сектора, постановка задач, проверка сроков и качества выполнения, проведение оперативных совещаний.

-Формирование отчётности: подготовка аналитических и статистических отчётов (ежемесячных, квартальных, годовых), заполнение форм мониторинга молодёжной политики, подготовка справок и презентаций для руководства.

 

Работа по реализации молодёжной политики и проведение мероприятий

- Разработка и реализация программ и проектов для молодёжи: создание тематических -проектов (патриотических, профориентационных, творческих, по ЗОЖ и др.), поиск грантов и участие в конкурсах на финансирование.

- Организация и проведение мероприятий: фестивалей, форумов, квестов, дискуссионных площадок, мастер‑классов, акций, встреч с интересными людьми и пр.

- Адаптация форматов под интересы молодёжи: внедрение современных форматов (квизы, перфомансы, медиапроекты, онлайн‑челленджи), использование цифровых платформ для вовлечения аудитории.

 

Взаимодействие и партнёрства

- Межведомственное взаимодействие: работа с органами власти, образовательными учреждениями, центрами занятости, социальными службами, НКО, волонтёрскими объединениями.

- Привлечение партнёров и спонсоров: поиск партнёров для совместных проектов, заключение соглашений о сотрудничестве, работа со спонсорами и благотворителями.

- Взаимодействие с молодёжными сообществами и лидерами мнений: поддержка молодёжных инициатив, работа с активистами, студенческими советами, молодёжными парламентами, неформальными сообществами.

 

Аналитическая и методическая работа

- Мониторинг потребностей и интересов молодёжи: проведение опросов, фокус‑групп, анализ обратной связи, изучение трендов молодёжной среды.

 

Информационная и просветительская деятельность

- Продвижение деятельности сектора: наполнение сайта, соцсетей, подготовка пресс‑релизов, работа со СМИ, создание контента (тексты, фото, видео).

- Просветительская работа с молодёжью: лекции, тренинги, беседы по актуальным темам (медиаграмотность, финансовая грамотность, профилактика деструктивного поведения, эмоциональный интеллект и др.).