Выбрать страницу

Инспектор-делопроизводитель

67733 ₽
Дата обновления: 27.05.2026, 07:47
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САРАНПАУЛЬСКАЯ ОЛЕНЕВОДЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ"
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Березовский район, Саранпауль село, Семена Васильевича Семяшкина улица, дом: Д. 13;

Должностные обязанности

Ведение кадрового делопроизводства. Оформление, регистрация, учёт и хранение кадровых документов в соответствии с требованиями законодательства и локальными нормативными актами организации. 
Оформление кадровых документов. Подготовка и оформление копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках по запросам сотрудников или должностных лиц. 
Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации. 
Работа с информационными системами и цифровыми сервисами. Использование специализированных систем для ведения документации по движению и учёту персонала, работа с базами данных. 
Обеспечение соблюдения требований в области обработки персональных данных и конфиденциальной информации. 
Контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений. 
Учёт личного состава организации и его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учётной документации. 
Оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя. 
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. 
Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, а также для представления работников к поощрениям и награждениям. 
Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности работников.

Требования к кандидату

Ведение кадрового делопроизводства. Оформление, регистрация, учёт и хранение кадровых документов в соответствии с требованиями законодательства и локальными нормативными актами организации. 
Оформление кадровых документов. Подготовка и оформление копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках по запросам сотрудников или должностных лиц. 
Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации. 
Работа с информационными системами и цифровыми сервисами. Использование специализированных систем для ведения документации по движению и учёту персонала, работа с базами данных. 
Обеспечение соблюдения требований в области обработки персональных данных и конфиденциальной информации. 
Контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений. 
Учёт личного состава организации и его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учётной документации. 
Оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя. 
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. 
Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, а также для представления работников к поощрениям и награждениям. 
Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности работников.
Коммуникабельность.
Образование: Среднее профессиональное образование

Квалификации

Ведение кадрового делопроизводства. Оформление, регистрация, учёт и хранение кадровых документов в соответствии с требованиями законодательства и локальными нормативными актами организации. 
Оформление кадровых документов. Подготовка и оформление копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках по запросам сотрудников или должностных лиц. 
Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации. 
Работа с информационными системами и цифровыми сервисами. Использование специализированных систем для ведения документации по движению и учёту персонала, работа с базами данных. 
Обеспечение соблюдения требований в области обработки персональных данных и конфиденциальной информации. 
Контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений. 
Учёт личного состава организации и его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учётной документации. 
Оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя. 
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. 
Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, а также для представления работников к поощрениям и награждениям. 
Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности работников.
Коммуникабельность.
Образование: Среднее профессиональное образование

Условия

График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
Предоставление служебного жилья;Оплата аренды жилья

Бонусы

Предоставление служебного жилья;Оплата аренды жилья
full

Контактное лицо компании

ЧЕКМАЗОВА ВЕРОНИКА ВАСИЛЬЕВНА
Контактное лицо