Бухгалтер по заработной плате

1. Принимать к учету и производить формальную, логическую и счетную проверку первичной документации, поступающей от учреждения: табелей, приказов по оплате труда, заявлений и продтверждающих документов к ним, справок, договоров гражданско-правового характера и актов выполненных работ к ним, других документов.

2. На основании первичных документов - начисляет заработную плату рабочим и служащим. Составляет ведомость га выдачу аванса и заработной платы. Составляет свод расчетных ведомостей по заработной плате. Формирует журналы операций во ввереному участку бухгалтерского учета в соответствии с законодательством и учетной политикой учреждения.

3. Осуществлять своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций по: начислению зарплаты, удержаниям из зарплаты, начислению больничных листов, начислению и расчета НДФЛ, страховых взносов.

5. Формирование заявок на финансирование зарплаты, налогов и иных выплат.

6.Производить выплату заработной платы.

7. Выдавать справки.

8. Формировать годовую.ю квартальную, месячную бухгалтерскую и налоговую отчетность по расчетам с персоналом, предоставлять в налоговые органы и внебюджетные фонды.

9. Ведение учета принятых обязательств обслуживаемых учреждений.