Ведущий специалист по кадрам

Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений.

Ведение учёта личного состава организации.

Оформление кадровых событий.

Ведение трудовых книжек.

Формирование и ведение личных дел работников.

Учёт предоставления отпусков.

Ведение регистрационных книг и журналов (в том числе электронных).

Работа с отчётностью. Составление установленной отчётности по учёту личного состава и работе с кадрами, передача данных в СФР, Росстат, центр занятости и другие госорганы. 

Обработка документов для начисления пособий, компенсаций.

Работа с архивом. Подготовка документов по кадровому составу по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче в архив, контроль за их правильным оформлением и хранением. 

Выдача справок сотрудникам. Оформление документов по запросу работников (занимаемой должности, стаже работы в организации и т. д.). 

Ведение воинского учёта. Проверка документов воинского учёта при трудоустройстве, сверка данных, подготовка отчётности в военкомат.