Выбрать страницу

Заместитель главного врача по административно-хозяйственной части

от 110000 ₽ до 115000 ₽
Дата обновления: 05.06.2025, 06:39
КАМЧАТСКАЯ БОЛЬНИЦА ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫЙ ОКРУЖНОЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА"
Камчатский край, Город Петропавловск-Камчатский, Курильская улица, 15

Должностные обязанности

Заместитель главного врача по административно-хозяйственной деятельности занимается управлением всеми хозяйственными вопросами медицинского учреждения. Его ключевые обязанности включают:Основные направления деятельности:1. Обеспечение условий функционирования больницы     Обеспечивает оптимальные условия труда сотрудников и комфортные условия пребывания пациентов путем организации своевременного ремонта помещений, поддержания санитарии и гигиены, закупки оборудования и инвентаря.2. Контроль технического состояния зданий и сооружений     Следит за исправностью коммуникаций, санитарно-технического оснащения, проводит регулярные осмотры здания и прилегающей территории, организует устранение неисправностей и проведение ремонтных работ.3. Организация материально-технических ресурсов     Отвечает за закупку необходимого медицинского оборудования, мебели, инструментов, медикаментов, материалов, расходников и организацию их хранения и учета.4. Управление персоналом низшего звена     Координирует работу младшего персонала - уборщиков, охранников, водителей, работников кухни и прачечной.5. Финансовое обеспечение хозяйственных нужд     Составляет сметы расходов, контролирует бюджет, следит за целевым использованием выделенных средств, взаимодействует с финансовыми службами и бухгалтерией.6. Решение вопросов безопасности и охраны труда     Организует мероприятия по пожарной безопасности, соблюдению норм техники безопасности и охране труда среди сотрудников и посетителей лечебного учреждения.7. Координация взаимоотношений с подрядчиками и поставщиками     Заключает договоры на поставку товаров и услуг, контролирует выполнение обязательств сторон договорами, решает конфликтные ситуации.8. Документационная работа     Подготавливает отчёты о работе службы, ведёт документацию по вопросам хозяйственного обслуживания, обеспечивает сохранность документов и архивирование необходимых бумаг.

Требования к кандидату

1. Высокий уровень ответственности     - Стремление брать ответственность за принятые решения и достигнутые результаты, надежность в выполнении обязанностей.
2. Стрессоустойчивость     - Способность сохранять спокойствие и эффективность в сложных ситуациях, умение быстро адаптироваться к изменениям и напряженным условиям работы.
3. Настойчивость и целеустремленность     - Настойчивость в достижении поставленных целей, готовность преодолевать трудности и препятствия.
4. Инициативность     - Активность в предложении новых решений, инициативность в вопросах улучшения организационных процессов и оптимизации рабочих процедур.
5. Эмоциональный интеллект     - Понимание потребностей и мотиваций коллег, способность поддерживать конструктивные отношения внутри коллектива и вне его.
6. Высокие коммуникативные навыки     - Четкость изложения мыслей, грамотность речи, умение вести переговоры и аргументированно отстаивать свою позицию.
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации

Квалификации

1. Высокий уровень ответственности     - Стремление брать ответственность за принятые решения и достигнутые результаты, надежность в выполнении обязанностей.
2. Стрессоустойчивость     - Способность сохранять спокойствие и эффективность в сложных ситуациях, умение быстро адаптироваться к изменениям и напряженным условиям работы.
3. Настойчивость и целеустремленность     - Настойчивость в достижении поставленных целей, готовность преодолевать трудности и препятствия.
4. Инициативность     - Активность в предложении новых решений, инициативность в вопросах улучшения организационных процессов и оптимизации рабочих процедур.
5. Эмоциональный интеллект     - Понимание потребностей и мотиваций коллег, способность поддерживать конструктивные отношения внутри коллектива и вне его.
6. Высокие коммуникативные навыки     - Четкость изложения мыслей, грамотность речи, умение вести переговоры и аргументированно отстаивать свою позицию.
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации

Условия

График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
full

Контактное лицо компании

Нижегородцев Григорий Сергеевич
Контактное лицо