Все вакансии в регионе Камчатский край, страница: 490

УТОЧНЯЮТСЯ НА СОБЕСЕДОВАНИИ

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее. Чем предстоит заниматься: проводить техническое обслуживание сети базовых станций; проводить тестирование оборудования радиоподсистемы; проводить аварийно-восстановительные работы; составлять и вести отчетность по аварийным ситуациям. Что мы ждём от кандидата: базовые знания по устройству и работе радиооборудования; опыт в области монтажа слаботочных систем приветствуется; готовность работать на высоте; желание обучаться и развивать свои навыки. Что мы предлагаем: официальное трудоустройство в штат компании; оклад 72 000 руб. до вычета налогов + премия 2 раза в год + доплата за дежурства; график 5/2 с 9:00 до 18:00; корпоративную сотовую связь; программу ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни; компенсацию расходов на спорт или питание на выбор; единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium; скидки и предложения от партнеров; полезные курсы и вебинары в корпоративном университете; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

Организация документооборота по учету и движению кадров Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы Постановка на учет организации в государственных органах Подготовка по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов Подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу Подготовка информации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации

-Обслуживание трактора; -работа на животноводстве; -работа в поле.

На рабочего по обслуживанию здания возлагаются следующие функции: 1. Обеспечение безаварийной и надежной работы всех видов оборудования, их правильная эксплуатация, своевременный и качественный ремонт.   2. Выполнение планово-предупредительного и текущего ремонтов оборудования и материалов, инструментов и т.п.

2.1. Руководит работой по хозяйственному обслуживанию компании.  2.2. Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории.  2.3. Следит за состоянием помещений и принимает меры по своевременному их ремонту.  2.4. Обеспечивает снабжение офиса компании необходимой мебелью, инвентарем, оборудованием, расходными материалами и канцелярскими принадлежностями.  2.5. Проводит инвентаризацию вверенного имущества.

2.1. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2.2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. 2.3. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. 2.4. Подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям. 2.5. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. 2.6. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих. 2.7. Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале предприятия, следит за его своевременным обновлением и пополнением. 2.8. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. 2.9. Изучает причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по ее снижению. 2.10. Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. 2.11. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка. 2.12. Составляет установленную отчетность.

2.1. Осуществляет работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя. 2.2. Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов. 2.3. Ведет делопроизводство, выполняет различные операции с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений. 2.4. Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя. 2.5. Подготавливает документы и материалы, необходимые для работы руководителя. 2.6. Следит за своевременным рассмотрением и представлением структурными подразделениями и конкретными исполнителями документов, передаваемых руководителю на подпись, обеспечивает их качественное редактирование. 2.7. Организует проведение телефонных переговоров руководителя, записывает в его отсутствие полученную информацию и доводит до его сведения ее содержание, передает и принимает информацию по приемно-переговорным устройствам (телефаксу, телексу, и т. п.), а также телефонограммы, своевременно доводит до его сведения информацию, полученную по каналам связи. 2.8. По поручению руководителя составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем. 2.9. Выполняет работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация), ведет и оформляет протоколы заседаний и совещаний. 2.10. Осуществляет контроль за исполнением работниками предприятия изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль. 2.11. Ведет контрольно-регистрационную картотеку. 2.12. Обеспечивает рабочее место руководителя необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями, создает условия, способствующие эффективной работе руководителя. 2.13. Печатает по указанию руководителя служебные материалы, необходимые для его работы, или вводит текущую информацию в банк данных. 2.14. Организует прием посетителей, содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников. 2.15. Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдает в архив. 2.16. Выполняет отдельные служебные поручения руководителя.

Порядок определения себестоимости продукции, стоимости услуг; организация статистического учета, сроки и порядок отчетности; экономический анализ показателей ПХД предприятия; планирование показателей хоз.деятельности, составление плана ФХД; нормирование заработной платы; участие в договорной компании, контроль за заключением и исполнением хозяйственных договоров; расчёт размера возмещения коммунальных услуг по договорам аренды и безвозмездного пользования; подготовка документов в Минздрав Камчатского края для получения субсидии; подготовка необходимых экономических обоснований для Минздрава Камчатского края другие обязанности, согласно должностной инструкции

Контроль выполнения работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту автомобильных дорог и сооружений

Безопасное и эффективное управление школьным автобусом. Соблюдение правил дорожного движения. Соблюдение санитарно-гигиенического сотояния школьного автобуса. Должен знать основы управления школьного автобуса.

Организация приема, регистрация, формирование базы данных и информационно-документационное сопровождение граждан, обратившихся за оказанием услуги по проведению медико-социальной экспертизы

Выполнять работу по приготовлению блюд. Контролировать работу сотрудников пищеблока, правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств. Вести необходимую учётно-отчётную документацию.

Руководить работой технического и обслуживающего персонала по хозяйственному обслуживанию Учреждения и контролировать её. Вести учёт материальных ценностей, находящихся на его материальной ответственности.

Присмотр и уход за воспитанниками учреждения

Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Качественное приготовление пищи; Рациональное расходование продуктов питания; Обеспечивание норм закладки и выхода блюд в соответствии с нормативами; Сохранение контрольных суточных проб в соответствии с нормативами; Обеспечение правильного хранения имеющихся продуктов питания

Визуальный мониторинг обстановки (при этом допускается использование досмотрового оборудования и систем оценки качества и количества материальных ценностей); анализ сложившейся обстановки, результатом которого может быть принятие решения о подаче тревожных сигналов и обращение в правоохранительные органы; проверка посетителей, выдача им пропусков или проставление отметок в пропусках; проверка целостности средств защиты объекта (замков, пломб); контроль состояния технических средств защиты (тревожной кнопки, сигнализации и др.); наружный и внутренний обход объекта; извещение аварийных служб, пожарной охраны, МЧС о возникновении техногенных аварий и природных катаклизмов, а также принятие мер по обеспечению сохранности имущества; принятие мер по выявлению очевидцев и свидетелей, а также сохранению места происшествия в неприкосновенном виде при возникновении подозрений на совершение злоумышленниками действий, расцениваемых как посягательство на охраняемый объект; проверка правильности заполнения сопроводительных документов к грузу, ввозимому на охраняемую территорию и вывозимому с нее. Пропуск автомобильного транспорта на территорию в соответствии с пропускными документами

- общее устройство и главные технические характеристики автомобиля, устройство, назначение, работу, принцип действия, обслуживание приборов, агрегатов, механизмов  автомобиля; - штрафные санкции за нарушение правил дорожного движения,; - опасные последствия, признаки, причины неисправностей, которые возникают в процессе использования автомобиля, способы их устранения и обнаружения; - правила содержания автомобиля, ухода за салоном и кузовом, поддержания их в состоянии, благоприятном для длительной эксплуатации, и чистоте; - порядок сдачи и приема грузов; - порядок технического обслуживания автомобилей.

3.1. Обеспечивать содержание подвижного состава, автотранспортных средств в надлежащем состоянии.       3.2. Организовывать выпуск подвижного состава на линию в технически исправном состоянии.       3.3. Осуществлять контроль за соблюдением водителями правил технической эксплуатации автотранспортных средств.       3.4. Разрабатывать и внедрять мероприятия по ликвидации простоев, преждевременных возвратов автомобилей с линии из-за технических неисправностей.       3.5. Разрабатывать графики обслуживания и ремонта подвижного состава автомобильного транспорта и осуществлять контроль за качеством и своевременностью выполнения работ.       3.6. Обеспечивать текущий ремонт производственных зданий, сооружений и оборудования гаража, безопасные и здоровые условия труда.       3.7. Осуществлять контроль за соблюдением водителями правил дорожного движения и правильностью эксплуатации автомобилей.       3.8. Контролировать обеспечение горюче-смазочными материалами, своевременное обслуживание и правильное хранение подвижного состава.       3.9. Принимать меры по подбору и расстановке кадров и их целесообразному использованию.       3.10. Обеспечивать соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка и выполнение ими работ с надлежащим качеством.      3.11. Представлять предложения о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины директору учреждения.      3.12. Участвовать в списании и сдаче агрегатов, шин и автомобилей в ремонт.      3.13. Обеспечивать соблюдение установленных норм расхода эксплуатационных материалов.      3.14. Осуществлять страховку автомобильного транспорта в установленные сроки.      3.15. Осуществлять подготовку автомобильного транспорта к техническому осмотру.      3.16. Принимать участие в оказании технической помощи водителям автомобилей на линии.