Ведущий специалист отдела предоставления государственных и муниципальных услуг
от 55000 ₽ до 70000 ₽
Дата обновления: 29.06.2026, 17:08
ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ"
офисы куда требуются сотрудники: ул. Площадь Победы, д. 1 ул. Генерала Челнокова, 11,
Должностные обязанности
Консультирование и информирование заявителей о порядке предоставления государственных и муниципальных услуг в МФЦ, о ходе выполнения запросов заявителей, о перечне государственных и муниципальных услуг;
Прием и регистрация запросов заявителей о предоставлении государственных муниципальных услуг, передача принятых запросов в органы и ведомства, предоставляющие услуги.Выдача заявителям документов, полученных от органов, предоставляющих государственные и муниципальные услуги.
Требования к кандидату
Высшее / среднее профессиональное образование (приоритет юридическое)
Опыт работы от 1 года (приоритет сфера предоставления услуг населению (государственных и муниципальных, банковских услуг .Навыки четкого и грамотного изложения своих мыслей в устной и письменной форме. Знание нормативных актов регулирующих деятельность МФЦ
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 1
Сменный график работы с плавающими выходными днями, суммированный учет рабочего времени
Квалификации
Высшее / среднее профессиональное образование (приоритет юридическое)
Опыт работы от 1 года (приоритет сфера предоставления услуг населению (государственных и муниципальных, банковских услуг .Навыки четкого и грамотного изложения своих мыслей в устной и письменной форме. Знание нормативных актов регулирующих деятельность МФЦ
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 1
Сменный график работы с плавающими выходными днями, суммированный учет рабочего времени
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 4
<p>Могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера:</p>
<p>- ежемесячная премия в размере до 50% должностного оклада (по критериям эффективноти деятельности);- надбавка за интенсивность и высокие показатели работы в размере до 30% должностного оклада;</p>
<p>- квартальная премия;</p>
<p>Предусмотрено установление надбавки за выслугу лет в размере до 30% должностного оклада</p>
<p>индексация заработной платы</p>
Могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера:
- ежемесячная премия в размере до 50% должностного оклада (по критериям эффективноти деятельности);- надбавка за интенсивность и высокие показатели работы в размере до 30% должностного оклада;
- квартальная премия;
Предусмотрено установление надбавки за выслугу лет в размере до 30% должностного оклада
Индексация заработной платы
Бонусы
<p>Могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера:</p>
<p>- ежемесячная премия в размере до 50% должностного оклада (по критериям эффективноти деятельности);- надбавка за интенсивность и высокие показатели работы в размере до 30% должностного оклада;</p>
<p>- квартальная премия;</p>
<p>Предусмотрено установление надбавки за выслугу лет в размере до 30% должностного оклада</p>
<p>индексация заработной платы</p>
Могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера:
- ежемесячная премия в размере до 50% должностного оклада (по критериям эффективноти деятельности);- надбавка за интенсивность и высокие показатели работы в размере до 30% должностного оклада;
- квартальная премия;
Предусмотрено установление надбавки за выслугу лет в размере до 30% должностного оклада
Индексация заработной платы
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Сафонова Наталья Викторовна (доб.920)
Контактное лицо
