Специалист по обучению и развитию

Взаимодействие с учреждениями дополнительного образования с целью повышения узнаваемости компании в качестве работодателя.

Организация процесса прохождения практической подготовки учащихся учебных заведений на основе договоров о взаимовыгодном сотрудничестве.

Организация мероприятий в рамках проекта "Стажировка для новичков".

Проведение оценки компетенций, навыков и знаний персонала.

Организация процесса постоянного непрерывного обучения персонала.

Организация и /или участие в мероприятиях, направленных на поддержку корпоративной культуры, сохранение и приумножение ценностей компании.

Организация процесса взаимодействия консультационного центра ООО с представителями медицинских организаций по вопросам консультирования по работе с приборами производства компании и используемых в них методиках.