Инспектор центра занятости населения

1.     Консультировать работодателей по вопросам подбора персонала, адаптации работников и использованию государственных программ содействия занятости.

2.     Проводить мониторинг потребностей работодателей в рабочей силе, вакансий и условий труда для последующего предоставления отчетности.

3.     Координировать участие работодателей в ярмарках вакансий, собеседованиях и иных мероприятиях по трудоустройству.

4.     Обеспечивать организацию взаимодействия между работодателями и соискателями с целью успешного трудоустройства граждан.

5.     Выполнение иных поручений руководства в рамках возложенных на Подразделение функций.