Экономист

·        разработка разделов бюджета  (БДР) в части ФОТ в разрезе года, квартала, месяца; расчет фонда заработной платы и численности работающих, определение потребности в рабочих и служащих;

·        ежемесячный расчет  сдельного приработка работников, находящихся на сдельной системе оплаты труда;

·        участие в оформлении табелей учета рабочего времени подразделений в части распределения затрат ФОТ по видам деятельности и по подразделениям, корректировка в случае необходимости;

·        распределение, контроль и анализ показателей численности и заработной платы, отчетность;

·        участие в определении и расчете норм времени и численности сотрудников;

Ежемесячный сбор данных и расчет показателей для премирования руководителей, специалистов и служащих

·        Оформление по ТК РФ

·        График работы: 5/2  с 8.00 до 16.00 (перерыв для отдыха и питания с 12.00 до 12.48)

·        Стабильный доход

·        Полный социальный пакет.

·        Дополнительные социальные гарантии и льготы сверх гарантированных ТК РФ, в т.ч.  сотрудникам с детьми.

·        Дополнительные выплаты в течение года: вознаграждение по итогам года, выплаты к ежегодному отпуску, единовременные премии к праздничным и юбилейным датам и т.п..

·        Возможность повышения квалификации за счет компании.

·        Служебный транспорт по определенному маршруту.