Главный специалист по кадрам

Подготовка приказов по кадровым вопросам, вопросам муниципальной службы, связанных с назначением, освобождением от замещаемой должности муниципальной службы  и личному составу;

   - оформление трудовых правоотношений, ведение трудовых книжек и личных дел работников;

-  консультирование персонала по вопросам соблюдения трудового законодательства;

- организация проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, руководителей образовательных организаций, а также соблюдения, связанных с муниципальной службой ограничений;

- подготовка требуемых материалов и отчетов  и представление их в вышестоящие организации;

- подготовка ответов на запросы государственных органов, органов местного самоуправления;

- оформление необходимых материалов для представления работников к поощрениям и награждениям;

- подготовка  документов  по  истечении   установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;

 - проведение ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в образовательных организациях.