Начальник отдела ПД и ТР

Вакансия компании АО "ПКБ "РИО" ПКБ «РИО» является одним из предприятий, принимающим активное участие в выполнении проектов и поставок средств и комплексов связи в обеспечение программ отечественного и экспортного кораблестроения. Проектирование осуществляется на основе ряда устройств, позволяющих в короткий срок адаптировать базовые варианты информационно-управляющих систем автоматизированных комплексов связи применительно к конкретному проекту надводного корабля. Наша основная задача это - совершенствование техники связи Российского флота, поддержание ее в постоянной готовности на действующих объектах, создание качественно новых, конкурентоспособных средств, комплексов и систем связи на основе современных информационных технологий. ПКБ «РИО» разрабатывает и производит автоматизированные корабельные комплексы связи, информационно-управляющие системы, цифровое коммутационное оборудование, автоматизированные рабочие места, цифровое оборудование для технологического управления средствами связи, телекоммуникационное программное обеспечение, различную технику связи: (источники бесперебойного питания, выносные пульты связи, аппаратуру коммутации, пульты управления). ПКБ «РИО» осуществляет модернизацию действующих комплексов связи, модернизацию радиопередающих устройств, оснащение кораблей комплексами связи в Глобальной Морской Системе Спасения при бедствиях, пуско-наладочные работы средств и комплексов связи, ремонт и техническое обслуживание техники связи, поставку комплексов связи на экспорт, заказ на специализированных предприятиях новых средств связи.Обязанности:- Организация работы отдела ПД и ТР.Требования:- Высшее техническое образование; - Опытный пользователь ПК; - Аналитический склад ума, системный подход к решению задач, стрессоустойчивость, способность работать в условиях высокой нагрузки.Условия:- 2 форма допуска к ГТ; - Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ; - Своевременная заработная плата; - Испытательный срок: 3 месяца; - Бесплатная развозка от/до ст. метро Приморская; - Частичная компенсация питания в корпоративной столовой; - Режим работы организации: с 08.30 до 17.00, обед с 12.00 до 12.30; - Предусмотрены годовая и квартальные премии.