Все вакансии в регионе г. Санкт-Петербург, страница: 95

Выполнять газоопасные работы на действующих газопроводах; выполнять регламентные работы на наружных и внутренних газопроводах (окраска, крепление, испытание газопроводов); выполнять ремонтные и строительно-монтажные работы на подземных, надземных и внутренних газопроводах.

Оказывает помощь воспитанникам по уходу, проводит несложные медицинские манипуляции, получает готовую пищу на пищеблоке, систематически проводит уборку помещений, групповых, коридора, проводит умывание, одевание, подмывание детей. Помогает воспитателю проводить банные дни, подстригает ногти, сопровождает детей в больницу, поликлинику, на госпитализацию, прогулку, в санатории. Получает белье у сестры-хозяйки, проводит смену чистого и грязного белья, осуществляет сбор и утилизацию отходов класса Б. Соблюдает требование СанПина, пожарной безопасности, личной гигиены, охрану труда и другие обязанности в соответствии с должностными обязанностями.

Выполнять работу по комплектованию Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения «Технический центр противопожарной службы Санкт-Петербурга» (далее - Технический центр) кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации путем: составления и размещения на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» и в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» перечня свободных рабочих мест и вакантных должностей Технического центра; поиска кандидатов на работу в соответствии с профилем должности (профессии); проведения отбора резюме кандидатов, размещенных на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» и в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», наиболее отвечающих квалификационным требованиям к предполагаемой для замещения вакантной должности (профессии). Формировать совместно с руководителем соответствующего структурного подразделения Технического центра требования к вакантной должности (профессии) и осуществлять их коррекцию в случае необходимости. Проводить собеседования и встречи с кандидатами на вакантные должности (свободные рабочие места). Представлять кандидатов на вакантные должности и свободные рабочие места руководителям структурных подразделений, в штат которых набираются работники, для проведения собеседований, ознакомления с условиями труда и рабочим местом, принятия руководителем структурного подразделения решения о возможности приема кандидата на работу на соответствующую должность или свободное рабочее место. Осуществлять кадровое сопровождение проведения в Техническом центре работы по наставничеству - выполнению работником по поручению работодателя работы по оказанию другому работнику помощи в овладении навыками работы на производстве и (или) рабочем месте по полученной (получаемой) другим работником профессии (специальности). Разрабатывать номенклатуру дел отдела кадров. Обеспечивать формирование и контролировать ведение в отделе кадров дел, книг и журналов в строгом соответствии с утвержденной номенклатурой дел Технического центра. По окончании календарного года осуществлять подготовку документов, образовавшихся в деятельности отдела кадров к архивному хранению, производя полное оформление и описание (включение в опись дел, документов), дел постоянного (в том числе со сроком хранения «до ликвидации организации») и временных (свыше 10 лет) сроков хранения, в том числе по личному составу, в соответствии с номенклатурой дел Технического центра и требованиями архивного законодательства. Обеспечивать сохранность архивных документов, хранящихся в помещении отдела кадров. Осуществлять в период временного отсутствия ведущего специалиста по кадрам отдела кадров ведение воинского учета и бронирование на период мобилизации и на военное время граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации и работающих в Техническом центре.

Педагог-психолог выполняет следующие должностные обязанности: - осуществляет профессиональную деятельность, направленную на сохранение психического, соматического и социального благополучия обучающихся в процессе воспитания и обучения; -содействует охране прав обучающихся в соответствии с Конвенцией о правах ребенка и законодательством Российской Федерации; -способствует гармонизации социальной сферы школы и осуществляет превентивные мероприятия по профилактике возникновения социальной дезадаптации; -определяет факторы, препятствующие развитию личности обучающихся, и принимает меры по оказанию им  различного вида психологической помощи (психокоррекционной, и консультативной); -оказывает помощь обучающимся, родителям (законным представителям), педагогическому коллективу в решении конкретных психолого-педагогических проблем; -проводит психологическую диагностику; используя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы; -проводит диагностическую, консультативную работу -составляет психолого-педагогические заключения; -ведет документацию по установленной форме и использует ее исключительно в целях профессиональной деятельности, ППК; -участвует в планировании и разработке развивающих и коррекционных программ образовательной деятельности с учетом индивидуальных и половозрастных особенностей воспитанников, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральным государственным образовательным; -способствует развитию у  воспитанников готовности к ориентации в различных ситуациях; -формирует психологическую культуру обучающихся, педагогических работников и родителей (законных представителей); -консультирует работников ДОО по вопросам практического применения психологии, ориентированной на повышение социально-психологической компетентности  педагогических работников, родителей; -  принимает участие в деятельности педагогического и иных советов образовательного учреждения, а также в деятельности методических объединений и других формах методической работы.

Разработка и реализация программ учебных дисциплин в рамках основной общеобразовательной программы Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования Участие в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды Планирование и проведение учебных занятий Систематический анализ эффективности учебных занятий и подходов к обучению Организация, осуществление контроля и оценки учебных достижений, текущих и итоговых результатов освоения основной образовательной программы обучающимися Формирование универсальных учебных действий Формирование навыков, связанных с информационно-коммуникационными технологиями (далее - ИКТ) Формирование мотивации к обучению Объективная оценка знаний обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей

Преподавание английского языка в общеобразовательной школе, ведение электронного журнала.

Обслуживание информационно-коммуникационной системы: - Выполнение работ по выявлению и устранению инцидентов в информационно-коммуникационных системах. - Обеспечение работы технических и программных средств информационно-коммуникационных систем, средств связи. - Реализация схемы резервного копирования, архивирования и восстановления конфигураций технических и программных средств информационно-коммуникационных систем по утвержденным планам. - Внесение изменений в технические и программные средства информационно-коммуникационных систем по утвержденному плану работ. - Проведение обновления программного обеспечения технических средств информационно-коммуникационных систем по инструкциям производителей. - Диагностика исчерпания типовых ресурсов информационно-коммуникационных систем с использованием прикладных программных средств и средств контроля. - Проведение предварительных испытаний при проведении работ с возможными рисками перерывов в предоставлении сервисов информационно-коммуникационных систем.

- Пошив новых костюмов по эскизам всех видов. - Художественная отделку костюмов. - Осуществление всех видов ремонта театральных костюмов (перешивку, штопку, штуковку и утюжку).

- Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению наличных денежных средств с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность. - Получение наличных денежные средства в кредитной организации (банке) для выплаты заработной платы работникам Театра, оплаты командировочных, хозяйственных и других расходов. - Осуществление приема денежных средств, вырученных от реализации театральных билетов, буклетов и программ от билетной кассы Театра и старшего контролера билетов; от иных физических и юридических лиц в качестве оплаты услуг Театра на основании соответствующих договоров; от подотчетных лиц и физических лиц, работающих на основании договоров гражданско-правового характера. - Соблюдение установленного законодательством РФ Порядок ведения кассовых операций. - Соблюдение лимита кассы, установленного для Театра. - Ведение на основе приходных и расходных кассовых документов кассовой книги, сверка фактического наличия денежных средств с книжным остатком, составление кассовой отчетности. - Осуществление документооборота между театром, кредитной организацией (банком) и территориальным органом Федерального казначейства.

- Организация обеспечения Театра всем необходимым для его деятельности: материальными ресурсами требуемого качества и их рациональное использование с целью сокращения издержек в процессе эксплуатации. - Изыскание источников покрытия потребностей за счет внутренних ресурсов Театра. - Обеспечение подготовки заключения договоров с поставщиками, согласование условий и сроков поставок, изучение возможности и целесообразности установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально-технических ресурсов. - Организация изучения оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях мелкооптовых магазинов и оптовых ярмарок с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов в порядке оптовой торговли, а также закупки материально-технических ресурсов, реализуемых в порядке свободной продажи. - Обеспечение доставки материальных ресурсов в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их количества, качества и комплектности и доставку их для хранение на складе Театра. - Организация претензионной работы с поставщиками при нарушении ими договорных обязательств, контроль составления расчетов по этим претензиям, согласование с поставщиками изменения условий заключенных договоров. - Обеспечение контроля за состоянием запасов материалов совместно с руководителями структурных подразделений, оперативным регулированием производственных запасов в Театре.

- Моделирование театральных костюмов в соответствии с замыслом и по эскизам художника-постановщика. - Обеспечение наиболее целостной, точной и конкретной реализации эскизов театральных костюмов, головных уборов, обуви и пастижерских изделий. - Контроль выполнения указаний художника - постановщика по фактуре, цвету, крою, объемам и деталям театрального костюма. - Осуществление организации примерок театральных костюмов, головных уборов, обуви и гримёрно-пастижёрских изделий. - Контроль за рациональным использованием театральных костюмов в спектаклях. - Организация и контроль работы художников-модельеров театрального костюма, оказание им необходимой помощи.

- Обеспечение артистов на репетициях и спектаклях (концертах, представлениях) необходимыми костюмами, включая обувь и другие необходимые аксессуары. - Осуществление под руководством главного художника или главного художника - модельера театрального костюма подбор костюмов из запасного гардероба для новых и возобновляемых постановок, а также для спектаклей (концертов, представлений) текущего репертуара во время ввода новых исполнителей. - Одевание и переодевание артистов во время проведения спектаклей, репетиций, представлений, как на сцене, так и в других помещениях. - Подготовка костюмов, головных уборов, обуви и аксессуаров к очередному спектаклю, репетиции (мелкий ремонт, чистку, ВТО, распределение по артистическим гримеркам). - Содержание в порядке имеющихся театральных костюмов, головных уборов и другого имущества костюмерного цеха, обеспечение их сохранности.

- Изучение проектного задания на создание объекта визуальной информации, идентификации и коммуникации. - Создание эскизов элемента объекта визуальной информации, идентификации и коммуникации, согласование дизайн-макета основного варианта эскиза с непосредственным руководителем. - Создание оригинала элемента объекта визуальной информации, идентификации и коммуникации, и представление его непосредственному руководителю. - Доработка оригинала элемента объекта визуальной информации, идентификации и коммуникации. - Составление сборника образцов разработанных и воплощенных в полиграфических изданиях художественно-оформительских решений в электронном виде.

Обязанности: Различная помощь на производстве Требования: Работоспособность, желание работать. Условия: официальное трудоустройство согласно Трудового кодексакорпоративная развозка от м. Купчино, м.. Рыбацкоевыплата зарплаты 2 раза в месяц на картупрохождение предварительного медосмотра за счет работодателяместо для отдыха и приема пищиразмер зп по договоренности

Вакансия компании: ООО "СИСТЕМА ПБО" Одна из крупнейших в России сетей предприятий быстрого обслуживания. Более 850 предприятий работают в 65 регионах страны. Более 30 лет опыта работы по международным стандартам качества в индустрии гостеприимства на рынке России. Более 60 000 сотрудников доверяют нам. Наши гости и сотрудники - главная ценность компании! Мы гордимся своими сотрудниками, продукцией и сервисом, который мы предоставляем гостям!     Условия работы: Почасовая оплата труда Гибкий график работы Премии за приведенных друзей Официальное трудоустройство, выплаты 2 раза в месяц Дополнительные бонусы по итогам смены каждый день Оплачиваемы больничный, отпуск Оплачиваем учебный отпуск Медкомиссия за счет компании Бесплатная униформа, обед Развитие по карьерной лестнице Требования: Коммуникабельность Умение работать в команде Доброжелательность Желание развиваться Можно без опыта, всему научим Наличие документов, необходимых для трудоустройства по ТК РФ Обязанности: Готовить продукцию в соответствии со стандартами компании Соблюдать сроки хранения Принимать заказы на кассе Собирать заказы Поддерживать предприятие и свое рабочее место в чистоте   Тип занятости: частичнаяДополнительные преимущества: Спецодежда Скидки в компании Питание Парковка Обучение, тренинги Зоны отдыха

Вакансия компании: «Аверс» Транспортная компания «АВЕРС» занимается пассажирскими заказными перевозками в Санкт-Петербурге и области. Существует с 2005 года. УсловияРабота на пассажирском микроавтобусе Ford Transit (18 пасс. мест)Служебная развозка сотрудниковГрафик - 5/2Режим работы - несколько утренних и вечерних рейсов, днём - свободное времяВозможно расположение машины около домаТребованияДисциплинированность, уравновешенность, вежливость.ОбязанностиРабота водителем на пассажирском микроавтобусе кат. D.Осуществлять служебные развозки Тип занятости: полная

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности консультировать клиентов в отделении банка продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера проводить платежи и переводы Требования имеешь образование среднее и выше активно используешь гаджеты доброжелателен и готов помогать клиентам готовность использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании - есть свои курсы). Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работа недалеко от дома корпоративный планшет для комфортной работы уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

- Выполнение работы по реализации политики Театра в области связей с общественностью и отдельных ее этапов. - Участие в разработке конкретных планов внутренней и внешней политики Театра в области связей с общественностью. - Осуществление постоянного взаимодействия и поддержания контактов с представителями средств массовой информации и общественности, подготовка ответов на официальные запросы, отслеживание своевременного распространения информационных материалов о деятельности Театра. - Участие в подготовке и проведении пресс-конференций и других мероприятий и акций информационно-рекламного характера, проводимых с участием представителей средств массовой информации и общественности, обеспечение их комплексного информационного и организационного сопровождения. - Подготовка пресс-релизов и других информационных материалов для представителей средств массовой информации, проведение мониторинга электронных и печатных средств массовой информации, участвует в подготовке информационно-аналитических материалов для внутреннего пользования.

Уборка участков и площадей (территорий) обслуживаемого объекта.

Регулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной среды. Реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы. Проектирование и реализация воспитательных программ. Реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка. Создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни образовательной организации. Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей.