Все вакансии в регионе г. Санкт-Петербург, страница: 415

Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале; Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно); Отслеживать сроки годности продуктов; Поддерживать порядок на рабочем месте.

Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале; Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно); Отслеживать сроки годности продуктов; Поддерживать порядок на рабочем месте.

Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале; Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно); Отслеживать сроки годности продуктов; Поддерживать порядок на рабочем месте.

Техническая поддержка вычислительной техники и оргтехники; умение идентифицировать проблему вычислительной техники и оргтехники; работа по заявкам пользователей; подготовка вычислительной техники и оргтехники к работе; ведение учета выдачи расходных материалов и офисной техники; контроль остатков и своевременное пополнение склада; инвентаризация и учет перемещений ИТ-оборудования; работа с документами в 1С УТ(заведение счетов в оплату, ввод в эксплуатацию, списание на расходы и т.д.); замена расходных материалов в оргтехнике.

Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале; Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно); Отслеживать сроки годности продуктов; Поддерживать порядок на рабочем месте.

Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале; Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно); Отслеживать сроки годности продуктов; Поддерживать порядок на рабочем месте.

Приготовление хлеба, хлебобулочных и мелкоштучных изделий, мясных полуфабрикатов (пельмени, манты, вареники); Умение работать с дрожжевым, сдобным, песочным тестом; Знание и соблюдение санитарных норм.

Чем будете заниматься: Работать с покупателями на кассе и в торговом зале; Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно); Отслеживать сроки годности продуктов; Поддерживать порядок на рабочем месте.

Токарная обработка и доводка на универсальных токарных станках деталей и инструмента по 1-10 квалитетам с большим числом переходов и установок, с труднодоступными для обработки и измерений местами; нарезание резьб любого модуля и шага; токарная обработка крупногабаритных деталей, узлов и тонкостенных деталей, подверженных деформации на универсальных токарных станках; следить за исправностью мерительного инструмента; обеспечивать надлежащее качество выпускаемой продукции

Подготовка бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности; Взаимодействие с аудиторами и налоговыми органами в рамках проведения проверок; Ежемесячное закрытие периода в бухгалтерском учете, выполнение контрольных процедур; Ведение бухгалтерского учета сложных операций (НИОКР, аренда по ФСБУ/25).

АО «Научно-производственное предприятие «Радар ммс» – один из лидеров в области создания радиоэлектронных систем и комплексов специального и гражданского назначения, точного приборостроения, специального программного обеспечения, признанный системный интегратор бортового радиоэлектронного оборудования. В связи с расширением производства и активным развитием, мы приглашаем к сотрудничеству специалистов в области качества, радиоэлектроники и приборостроения. Обязанности: Организация сбора HR данных и формирование HR отчетности (ежедневно, по требованию, ежеквартально, годовая отчетность); Анализировать данные по текучести кадров, эффективности рекрутинга, удовлетворенности сотрудников и другим показателям; Формирование презентаций по HR направлениям; Сбор актуальных данных о рынке труда и управлении персоналом; Участие в подготовке консолидированной отчетности по численности; Отчетность на профильных сайтах по направлению деятельности предприятия. Требования: Высшее образование по специальности "Управление персоналом" будет преимуществом; Опыт работы по направлению HR от года; Сильные навыки работы в Excel, PowerPoint. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня (все гарантии и льготы по трудовому законодательству); График работы с 8.30 до 17.00 (ПН-ПТ); Качественная программа ДМС; Возможности профессионального развития, карьерного роста и самореализации; Развитая корпоративная культура (спортивные и культурные мероприятия, магистратура/аспирантура на базе предприятия и т.д.); Служебные развозки от станций метро: Пионерская, Проспект Просвещения, Комендантский проспект, Старая деревня.

Соблюдение гарантийных обязательств заводов изготовителей по удовлетворению потребностей клиентов в гарантийном обслуживании их автомобиля, формирование полного пакета документов (акты гарантийного обслуживания (АГО), рекламации, претензии) Ведение документооборота Принятие решения о гарантийном ремонте Контроль сроков гарантийного ремонта Оформление запросов по сложным ремонтам Консультация клиентов по вопросам гарантийного обслуживания Подготовка отчетов Оформление гарантийных претензий

Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с ТК РФ; Ведение табеля учета рабочего времени только на внешних совместителей; Ведение личных дел сотрудников; Подготовка уведомлений и оформление отпусков; Издание проектов приказов, распоряжений и иных локальных нормативных актов; Подготовка по запросу сотрудников выписок из трудовых книжек, приказов и справок с места работы; Отчетность в СФР, корректировки, ответы на запросы; Ведение воинского учета и бронирование ГПЗ (на время отсутствия главного специалиста).

Развитие и продвижение основных направлений компании (серверное и сетевое направления, СХД, комплексные решения); Развитие клиентской базы (бизнес-партнеры /Заказчики); Ведение переговоров с ключевыми клиентами; Осуществление продаж; Участие в партнерских конференциях и мероприятиях с заказчиками и бизнес-партнерами; Бюджетирование проектов и управление ценообразованием; Осуществление мониторинга, контроля и анализа результатов аукционов и конкурсов; Составление и предоставление аналитических отчетов.

Проведение профилактических работ по предупреждению травматизма; обеспечение работников СИЗ; обучение работников Правила охраны труда; проведение инструктажа; предоставление работникам установленных компенсаций по условиям труда и др.

Уборка территории

Руководит работой санитарок и уборщиц по содержанию в чистоте и порядке помещений, обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем, спецодеждой, предметами гигиены, канцелярскими принадлежностями, моющими средствами, постельным и нательным бельем для больных. материальная ответственность

Фрезерование деталей по 1-6 классам точности, в том числе сложных деталей, узлов, тонкостенных и длинных деталей; Сверловка деталей; фрезеровать детали червычного редуктора; выполнять разрезку заготовок.

Уборка помещений группы получение пищи, мытье посуды помощь воспитателю в режимных моментах

-Участие в разработке и реализации образовательной программы дошкольного образования в соответствии с ФГОС ДО; -Участие в создании безопасной и психологически комфортной образовательной среды в образовательной организации через обеспечение безопасности жизни обучающихся, поддержание их эмоционального благополучия; -Планирование и реализация образовательной работы в группе обучающихся в соответствии с ФГОС ДО и образовательной программой дошкольного образования ГБДОУ; -Организация образовательного процесса в группе на основе непосредственного общения с каждым обучающимся и с учетом его особых образовательных потребностей; -Организация и проведение педагогической диагностики социально-личностного развития воспитанников и анализ образовательной работы в группе детей раннего и/или дошкольного возраста; -Планирование и корректировка по результатам диагностики образовательных задач совместно с специалистами; -Использование педагогических рекомендаций специалистов (психолога, логопеда, дефектолога и др.) в работе с обучающимися, испытывающими трудности в освоении программы, и с особыми образовательными потребностями; -Формирование психологической готовности обучающихся к школьному обучению; -Создание позитивного психологического климата в группе обучающихся с учетом их национально-культурной принадлежности и показателями здоровья; -Организация в группе обучающихся различных видов деятельности (познавательно-исследовательской, игровой, конструирования и др.), поддержка их самостоятельности и инициативы; -Развитие личных профессионально значимых компетенций, необходимых для решения образовательных задач развития обучающихся с учетом их возрастных и индивидуальных особенностей.