Все вакансии в регионе г. Санкт-Петербург, страница: 130

Вакансия компании: ГК СТАНДАРТ-РЕЗЕРВ ГК СТАНДАРТ-РЕЗЕРВ имеет собственный парк строительной техники, которая сдается в аренду профильным организациям. Приглашаем на постоянную работу МАШИНИСТ f на автокран КАМАЗ 25т для работы на долгосрочных строительных объектах г.Санкт-Петербурга по территории объекта. С минимальными переездми / БЕЗ ПЕРЕЕЗДОВ. 650 руб/час на рукиОбсуждаются компенсации дорожных и проезда НЕ ВАХТА !!!Условия:Работа в стабильной компании (работаем с 2001г.) Загрузка работой - круглый год.Собственный автопарк (более 50 ед.), техника в отличном состоянии.Собственная База+Ремзона в Гатчине, мойка, "техничка" - автомобиль оперативного тех реагирования.Официальное трудоустройство.Обязанности:Следить за надлежащим рабочим состоянием техники. Грамотно заполненять отчетные документы (рапорт, отчт машиниста, журнал).Самостоятельно устранять мелкие поломки и информировать о тех состоянии гл механика.Требования:Наличие разряда, подтвержденное документами.Опыт работы на аналогичной технике от 3х летЗнать и соблюдать технические требования по расстановке и эксплуатации автокрана. Тип занятости: полная

Специальный Технологический Центр (ООО СТЦ) работает с 2001 года и является одним из ведущих предприятий в сфере разработки программного обеспечения, защиты информации, производства средств радиоконтроля и радиомониторинга. ООО «СТЦ» — крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний Наш коллектив занимается разработкой и поддержкой разностороннего программного обеспечения на C++. Сейчас мы в поиске UX\UI дизайнера, который поможет улучшить взаимодействие с нашим ПО. Ваши задачи: анализировать и проектировать интерфейсы сложных систем; поддерживать существующие системы; прорабатывать свои гипотезы и решения с командой разработки; аргументировать и защищать свои дизайн-решения; понимать задачи бизнеса, работать с их особенностями и ограничениями; контролировать качество реализации интерфейсов; развивать и дополнять UI-Kit. Наши ожидания: опыт работы в роли UX/UI дизайнера от года; опыт проектирования сложных desktop приложений; знание Figma на продвинутом уровне (Components, variants, auto layouts, properties); умение описывать работу спроектированного интерфейса. Дополнительным плюсом будет: опыт выполнения структурно сложных проектов; знание базового пакета Adobe (Photoshop, Illustrator). Мы предлагаем: ​​100% белая зарплата и все по Трудовому кодексу; комфортный офис: обеспечим удобством и приятной обстановкой; гибкий рабочий график: можно варьировать по собственному желанию и согласованию с руководителем; уровень зарплаты зависит от ваших технических знаний и навыков, пересматриваем зарплаты в зависимости от вашего роста в качестве специалиста; финансовые бонусы, они же премии, тоже есть: по завершению проектов и годовая премия (13-я зарплата); перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании; внешнее и внутреннее обучение и участие в конференциях за счет компании; поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь); забота о здоровье: ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока; частичная компенсация занятий спортом; корпоративный спорт: постоянно играем в волейбол, футбол, большой и настольный теннис. Также участвуем в квизах и внешних спортивных мероприятиях. Присоединяйтесь :)

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!Обязанности обслуживать клиентов в отделении Сбера проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег продавать продукты Сбера и консультировать клиентов по возникающим вопросам. Требования специалист со средним образованием и выше активно используешь гаджеты доброжелателен и готов помогать клиентам. Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов.Условия ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работу недалеко от дома уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера. Присоединяйся к команде Сбера!

Наша компания - «Специальный Технологический Центр», - одно из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования. В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу комплектовщика. Будем рады Вашему отклику!   Задачи: приемка, сверка по накладным, маркировка, комплектование ТМЦ; сдача ТМЦ на производственный склад.   Кого мы ищем: опыт работы на складе будет Вашим преимуществом, также рассматриваем кандидатов без опыта (проводится обучение).   Мы предлагаем: стабильную работу на крупном предприятии оборонно-промышленного комплекса с 23-летней историей в команде опытных специалистов; официальное оформление по ТК РФ с 1-го дня, "белая" зарплата; график работы: с 09:00 по 18:00, в пятницу до 17:00 (выходные сб, вс), после обучения возможен переход на график с 08:00 до 17:00; премия в конце календарного года («13-я заработная плата»); соц. пакет: ДМС со стоматологией, материальная помощь в радостных и сложных жизненных ситуациях, частичная компенсация затрат на спортивные абонементы; проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.); место работы: Пискарёвский проспект д. 150, развозка от станций метро: Гражданский проспект, Площадь Мужества, Проспект Просвещения, ул. Дыбенко, Комендантский проспект Предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу (в соответствии с Постановлением правительства №1725 от 30.09.2022).

Вакансия компании: ООО "Развивающие игры Воскобовича" ООО "РИВ" на рынке производителей развивающих игр для детей с 1996 года. Фирма небольшая, но стабильная, стремительно развивающаяся .Коллектив не превышает 50 человек.Компания работает в сфере развития детей дошкольного и школьного возраста. Создаёт игры для развития, на основе эксклюзивной методики автора, именем которого и названа компания. Условия: График работы 5/2, с 8:00 до 17:00Официальное трудоустройство согласно ТК РФЗаработная плата от 48000 рублей в месяцРабота в небольшой, но стабильной компанииИмеется выделенная обеденная зонаРуководство выделяет подарки к праздникамПо итогам года выплачивается единовременная премия.Требования: Ответственность и пунктуальностьУмение работать руками с изделиями из фанеры и ковролина.УсидчивостьДоброжелательность и высшая степень коммуникативности и внимательности.Обязанности: Сборка развивающих игрРабота связана с мелкой моторикой.Контроль качества собранных изделийПоддержание порядка на складеСоблюдение инструкций по технике безопасности Тип занятости: полная Дополнительные преимущества: СпецодеждаПодарки детям на праздникиЗоны отдыха

Вакансия компании: ООО "АЛТИММИДА" В динамично развивающуюся Компанию, требуются Электромонтажник слаботочных систем (Пожарка, охранка, видеонаблюдение, автоматизация, сети связи и т.п.) на работу по вахте (2-3 мес.), в Мурманской области.Условия:официальное трудоустройство, белая ЗП (за вахту 300-400 тысч.)проживание в 2-3-х комнатных комфортабельных квартирах, по 3-4 чел. за счет Компаниииперелет (туда - обратно) за счет Компанииспецодежда и инструмент за счет Компаниисуточные 21 тысч./мес. (700 руб./сут.)график 6/1 по 11 часов в сменуработа в теплых помещениях со столовой и буфетомперспектива роста для целеустремленныхОбязанности:монтаж систем на режимном объекте с высокой дисциплинойвыполнение поставленных задач Руководителем на местахстрогое соблюдение графика 6/1 и 11 часового рабочего дняТребования:минимальный опыт работы от полугода (реальный)трудолюбие и высокая производительность

Вакансия компании: ИП Тарасов Михаил Михайлович Сеть барбершопов Hardy’s Условия работы:Зарплата строится по схеме: Оклад за смену + бонусы за выполнение задач. Есть система повышения оклада от времени работы в компании.Что мы предлагаем:Профессиональное развитие: возможность карьерного роста по схеме - администратор - помощник руководителя - управляющий филиала - управляющий сети - совладелец/владелец филиалаКрутая система бонусовВыплата ЗП без задержек 2 раза в месяц, лояльность при запросе авансовВыгоняем в отпуск каждые 3 месяца, чтобы избежать выгорания!Общение с интересными людьми и заряженный коллектив.Возможность бесплатно участвовать в программах личностного ростаОбучение и наставничество от руководителя и владельцев компанииВозможность совмещения с обязанностями SMM-специалиста (условия обсуждаются отдельно с успешным кандидатамиОбязанности:Встреча и консультирование клиентовРабота с CRM-системой Yclients и запись на услуги.Поддержание чистоты и порядка в рабочем пространстве.Проведение расчетов с клиентами, работа с кассой и банковским терминалом.Организация процесса рабочего дня и контроль качества обслуживания.Составление и ведение отчетности по основным направлениям работы.Опыт работы не обязателенЧто желательно иметь кандидату:Быть уверенным пользователем ПКЭнергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе:Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатахумение работать по скрипту при этом слышать и слушать клиента (голову отключать нельзя)

Вакансия компании ООО "ФЛАГМАН" ООО «Флагман», Стекольно-зеркальное производство.Все виды работ с листовым зеркалом и стеклом.На рынке с 2000 г.Обязанности:- Обработка стекла на станках, обслуживание станков.- Дополнительные необходимые работы на производстве.Требования:- Опыт работы в данной сфере приветствуется, но не обязателен.- Обучаемость. Ответственность.Условия:- Пн.-чт. с 10 до 18, пт. с 10 до 17.- Оплата питания.

Выполнять работы по обслуживанию и ремонту газового оборудования.

Выполнять работы по обслуживанию и ремонту газового оборудования.

Выполнять работы по обслуживанию и ремонту газового оборудования.

Выполниние подсобных работ на производсвенной площадки

Выполнять работы по обслуживанию и ремонту газового оборудования.

Осуществляет контроль за соблюдением лицами, привлекающими денежные средства участников долевого строительства для строительства (создания) многоквартирных домов и(или) иных объектов недвижимости, обязательных требований, установленных Федеральным законом № 214-ФЗ и принятыми в соответствии с ним иными нормативными правовыми актами Российской Федерации). Осуществляет контроль за соблюдением жилищно-строительным кооперативом, обязательных требований, установленных в части 3 статьи 110 ЖК РФ, за исключением последующего содержания многоквартирного дома, и в статье 123.1 ЖК РФ. Принимает меры, необходимые для привлечения лиц, осуществляющих привлечение денежных средств граждан для строительства (юридических лиц и (или) должностных лиц) к ответственности, установленной Федеральным законом № 214-ФЗ, ЖК РФ и законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях, если эти действия не содержат уголовно-наказуемого деяния. Принимает участие в проведении контрольных (надзорных) мероприятий. Участвует в подготовке и написании актов по итогам проведенных контрольных (надзорных) мероприятий. Размещает в государственных информационных системах, используемых при осуществлении регионального государственного контроля (надзора), информацию о проведенных контрольных (надзорных) мероприятиях.

1. Проводить патрулирование ООПТ в целях предупреждения, выявления и пресечения нарушений установленного режима особой охраны, пожаров, ухудшения экологического состояния природных комплексов, иных нарушений природоохранного законодательства. 2. Принимать меры по пресечению выявленных нарушений, в том числе осуществлять взаимодействие с иными природоохранными и надзорными органами исполнительной власти и учреждениями. 3. Проводить проверки требований природоохранного законодательства при осуществлении хозяйственной и иной деятельности физических и юридических лиц в границах ООПТ. 4. Вести разъяснительную работу по профилактике нарушений режима особой охраны ООПТ, правил пожарной безопасности. 5. Осуществлять сбор оперативной информации с целью определения состава и объёмов необходимых природоохранных мероприятий. 6. Осуществлять оперативный ремонт объектов инфраструктуры, находящихся на ООПТ. Обслуживание и ремонт закреплённых за учреждением материально-технических средств (автомобиль, моторная лодка, инструмент и иное оборудование). 7. Принимать участие в учете численности охотничьих ресурсов методом зимнего маршрутного учета (ЗМУ). 8. Готовить проекты документов (письма, ответы на обращения граждан, документация для проведения государственных закупок и т.д.) по вопросам деятельности отдела охраны ООПТ. 9. Осуществлять контроль за исполнением государственных контрактов учреждения, проводить экспертизу результатов исполнения государственных контрактов.

Прием входящих звонков и консультирование при личном визите собственников по устным вопросам; Прием и рассмотрение заявок, предложений и обращений собственников и пользователей помещений в МКД, в т.ч. жалоб и обращений по вопросам оплаты за содержание, ремонт общего имущества и за коммунальные услуги; Предоставление ответов на обращения собственников и жителей, соблюдая сроки, утвержденные законодательством РФ; Подготовка текстов и осуществление информационных рассылок; Оформление объявлений на объекты; Выполнение поручений руководителя.

Установка, демонтаж, переустановка и мойка электронного информационного оборудования (далее - ЭИО), размещенного на остановочных пунктах городского и пригородного пассажирского транспорта. Выполнение работ по содержанию и обслуживанию ЭИО, ремонт ЭИО, другие работы по обеспечению работоспособности ЭИО. Мониторинг и проверка сохранности и исправности ЭИО.

Организация и контроль работы младшего персонала. Ведение учетно-отчетной документации в 1С, MS Excel. Составление заявок на медицинские и хозяйственные расходные материалы. Обеспечение врачей медицинскими инвентарем и хозяйственными материалами. Проведение систематического инструктажа. Контроль обеспечения соблюдения санитарно-противоэпидемического режима, рациональность использования медицинского расходного материала. Контроль за своевременным прохождением сотрудниками периодических и первичных медицинских осмотров.

Знание фонда учебной литературы; работа с читателями (выдача и прием литературы); работа с электронной библиотекой; контроль книгообеспеченности; работа с кафедрами на предмет издания новых методических указаний и пособий; составление актов на списание устаревшей литературы, ведение электронного каталога библиотеки заочного фонда.

Сборка деталей и узлов полупроводниковых приборов; Определение качества деталей и узлов, поступающих на сборку; Определение качества сборки визуально и с помощью измерительных приборов.