Все вакансии в регионе г. Москва, страница: 123

VK Cloud — это платформа облачных сервисов для бизнеса и разработчиков. С 2018 года мы развиваем облачные сервисы по модели as a service в публичных и частных инсталляциях. Наш продукт — собственная разработка компании. Мы стремимся построить платформу, которая встанет в один ряд с мировыми гиперскейлерами. Задачи Выполнение плана продаж Генерация новых и проработка текущих возможностей продаж продукта Участие и проведение переговоров с заказчиками на разных уровнях Участие в разработке плана маркетинговых активностей на своей территории Разработка стратегии работы с ключевыми заказчиками (банки, страховые компании, микрофинансовые организации, fintech-компании), в том числе участие в аккаунт-планировании, защита стратегии по клиентам на год Оценка и принятие решений по бизнес-рискам (маржинальность, подача в конкурс аналогов, договоров и другие условия по сделке) Требования Опыт прямых продаж ИТ (B2B) Умение достигать результата, проактивность Общее понимание современных ИТ-технологий и облачных игроков Умение общаться с ЛПР на высоком уровне Понимание структуры и ключевых метрик бизнеса

Задачи Выполнение задач пресейл-архитектора в комплексных проектах и проектах ПАК Выполнение swot-анализа конкурентных решений Оптимизация прикладных и аппаратных конфигураций в составе предложения компании Реализация задач в рамках стратегического развития ПАК Непрерывное улучшение процессов pre-sales Требования Опыт в пресейл-структуре/ТАМ от трёх лет Понимание и работа с крупными инфраструктурным / системным / прикладным (legacy) / пользовательским ПО в роли архитектора более шести лет Сильные коммуникации (гибкость / лояльность) как внутри компании, так и внешние с заказчиками и партнёрами Широкий инженерно-технический кругозор (сложно интегрированные ИТ-комплексы / интеграция оборудования и ПО) Умение определить чёткую потребность у заказчика и возможности её исполнения компанией / партнёрами Презентационные навыки (демонстрация заказчику возможностей продуктов компании, убеждение и поиск технических альтернатив для решений потребности заказчика / партнера) Понимание современных трендов развития ИТ-технологий (конкуренты / альтернативы / новшества) Умение оценивать технические риски / ограничения (с вытекающими экономическими затратами / последствиями) Эрудированность в принятии технических решений и проектировании (поиск альтернатив в продажах по техническим решениям) / технически развитая «грамотная фантазия» Умение работать с обратной связью заказчика / партнера по запрашиваемой и предоставляемой технико-экономической информации Умение технико-экономического моделирования в поиске / подборе и сравнении оптимального решения как для компании, партнера и заказчика Формирование требований к техническому решению и составу предлагаемых работ и услуг, определение объемов / границ работ, постановка задач для смежных (производственных) подразделений как внутри компании, так и с партнёрами Понимание функционального обеспечения ПО физическими ресурсами аппаратной инфраструктуры (серверы / сеть / СХД / построение программно-аппаратных комплексов / инфраструктурное ПО) Умение подготавливать и составлять / выверять пресейловую документацию (ФТТ, ТЭО, спецификации, сайзинги)

Команда ArenadataDb отвечает за сервис управления аналитической базой данных ArenadataDB. Перед нами стоит амбициозная цель построить инфраструктуру для удобного, надёжного и безопасного управления кластером ArenadataDB. Именно поэтому мы ищем человека, который готов решать интересные и нетривиальные задачи по автоматизации CI/CD, увеличению отказоустойчивости данного ArenadataDB и предоставлению лучшего на рынке сервиса Managed ArenadataDB. Мы автоматизируем процессы производства, решаем вопросы по поддержке работоспособности решения после возникающих аварий ArenadataDB в облаке. Задачи Поддерживать и развивать CI/CD на базе GitLab Закрывать вопросы по аварийным ситуациям, возникающим на кластерах, путем предоставления описанных решений для дальнейшего внедрения со стороны разработки Участвовать в процессе развития продукта Требования Администрирование Linux-систем Понимание и умение решать проблемы со стеком TCP/IP Понимание концепций виртуализации и контейнеризации, умение работать с Docker-средой сборки образов Опыт работы с одной из CI/CD-систем (GitLab / GitHub Actions / Teamcity / Jenkins) Опыт работы с системами хранения артефактов (Nexus/Artifactory) Работа с сиcтемами управления конфигурации (Terraform /Asible/Chef/Puppet) Самостоятельное написание ролей модулей компонентов к этим системам Опыт администрирования ArenadataDB Будет плюсом Работали с облаками (MCS/AWS/OpenStack) Развёртывали и настраивали системы мониторинга Имеете опыт написания инфра-тестов (Molecule, Test Kitchen, TestInfra, RSpec) Умеете писать скрипты автоматизации на Bash

Мы в VK Cloud вновь ищем продуктового дизайнера, который поможет сделать облачные сервисы ещё понятнее, удобнее и целостнее. Работаем с непростыми интерфейсами, сложной логикой и реальными бизнес-задачами — но всегда с заботой о людях, которые этим пользуются. Задачи Улучшать существующие интерфейсы VK Cloud — и визуально, и по логике взаимодействия Продумывать новые фичи: от гипотез до проработанных решений Развивать единую дизайн-систему: предлагать улучшения, внедрять, следить за консистентностью Объединять продукты с разной логикой в общий пользовательский опыт Инициировать и формулировать ТЗ на UX-исследования Предлагать дизайн-решения, которые помогают бизнесу достигать целей Требования Опыт от двух-трёх лет в продуктовом дизайне (уровень middle+), запуск фич в существующих продуктах Умение работать с дизайн-системами, понимать их ограничения и зоны роста Способность доносить и защищать свои решения, открытость к диалогу и готовность пересматривать решения после фидбэка Комфорт в работе с продактами и разработчиками — общение, а не противостояние, умение находить общий язык Уважение к процессу и здравый подход к совместной работе Понимание, как проходят исследования и как работать с их результатами Будет плюсом опыт работы в облачных сервисах (Яндекс.Cloud, Selectel, Cloud.ru). Предпочтение будем кандидату, который имеет нестандартные взгляды на b2b-продукты

Портфель VK Tech включает в себя облачную платформу, продуктивити-сервисы, дата-сервисы и бизнес-приложения для автоматизации HR, финансовых и операционных задач. VK HR Tek — КЭДО и личный кабинет сотрудника от VK Tech. Решение позволяет не только перевести в электронный вид кадровые процессы, но и подключить удобные личные кабинеты для сотрудников, руководителей и специалистов отдела кадров. VK HR Tek больше, чем КЭДО. Это модульная платформа с набором готовых сервисов для повышения эффективности и развития сотрудников компании. VK People Hub Talent — интегрированное решение для автоматизации HR-процессов по управлению талантами. Это современное российское решение с фокусом на создание непрерывного процесса управления талантами. Задачи Развитие бизнеса: разработка и реализация стратегий по привлечению новых клиентов SME, расширению рынка и увеличению оборота компании Развитие клиентских отношений и управление ими: установление долгосрочных отношений со стейкхолдерами в крупных организациях, включая проведение презентаций решений, подготовку ТЗ, участие в тендерах, работу с подготовкой документов, отслеживание оплат и подписание актов Управление внутренними ресурсами: ответственность за координацию работы проектного офиса, пресейл-инженеров, продуктовых разработчиков и архитекторов Участие в качестве спикера в маркетинговых мероприятиях Требования Опыт в продажах: успешный опыт работы в продажах ИТ-решений в крупные организации. Доказанные навыки в привлечении и удержании ключевых клиентов, а также в ведении переговоров на высоком уровне Техническое понимание: хорошее понимание ИТ-решений в области управления персоналом и их преимуществ для организаций. Способность эффективно коммуницировать с техническими специалистами и клиентами Управленческие навыки: опыт управления командой продажи, включая проектный офис, пресейл-инженеров, продуктовых разработчиков и архитекторов. Навыки в планировании, координации и контроле процессов Коммуникационные навыки: вы отличный коммуникатор и имеете навыки ведения презентаций, проведения переговоров и установления доверительных отношений с клиентами

Задачи Разработка скриптов сбора, обработки и загрузки данных из локальных и облачных файлов в БД Поддержка представлений и таблиц в БД для внутренней отчётности в дашбордах Разработка и улучшение дашбордов в Superset Работа с пользователями отчётов (поддержка, консультации) и внутренними заказчиками на подготовку отчётности и коннекторов Работа с API рекламных площадок, постановка задач для разработчиков на основе документации на написание коннекторов Автоматизация отчётов по ad hoc запросам Требования Опыт от двух лет в роли дата-аналитика / BI-аналитика / специалиста по отчётности / младшего дата-инженера Идеально, но не обязательно, опыт работы с рекламными метриками и кабинетами рекламных систем Знание Python на уровне, достаточном для написания скриптов сбора данных, тестовых запросов к API Знание SQL Умение работать с Git Готовность и желание работать с пользователями отчётов и внутренними заказчиками

Мы в поиске HR-аналитика в команду по управлению персоналом и корпоративной культуре. Нам нужен коллега, который сможет описывать и анализировать процессы, учитывая специфику команды HR и центра экспертиз. Задачи Анализ текущих HR-процессов, реализованных в SAP HCM Описание бизнес-процессов и требований к новой системе (1С:ЗУП/1С:Кадры) в формате бизнес- и функциональных требований Участие в настройке целевой системы: постановка задач ИТ, участие в приёмке Согласование бизнес-требований с ключевыми HR-стейкхолдерами Подготовка пользовательских инструкций, обучающих материалов, FAQ Участие в обучении внутренних пользователей (формат тренингов/практикумов/видеогайдов) Сопровождение переходного периода: сбор обратной связи, корректировка логики и инструкций Требования Опыт работы с HR-системами (SAP HCM, 1С ЗУП, другие) от 2–3 лет Понимание ключевых HR-процессов Навыки описания процессов и составления функциональных требований Опыт участия в ИТ-проектах: внедрение, миграция, настройка Умение структурировать информацию и адаптировать её для разных аудиторий Опыт подготовки обучающих материалов, методических пособий или проведения обучения

Отдел инфраструктуры в департаменте AI создаёт коммунальные решения на всю группу компаний VK. Наша задача — сделать жизнь разработчиков VK максимально удобной. Наш отдел часто сталкивается со сложными задачами, не имеющими очевидного решения. Сейчас нам нужен сильный менеджер, который будет оптимизировать долгосрочную стратегию департамента и помогать решать проблемы разработчиков. Задачи Работать над стратегическими инфраструктурными проектами — придумывать нестандартные решения и искать на них ресурсы Заниматься capacity planning департамента AI Оптимизировать существующие процессы и создавать новые Организовывать проработку проектов, составлять планы с учётом загруженности большого количества смежных команд из других проектов Требования Более трёх лет работаете на позиции технического менеджера или project-менеджера Умеете мыслить творчески и находить неочевидные решения для нестандартных задач Обладаете критическим мышлением и можете посмотреть на проблему со всех сторон Готовы руками делать самые непонятные и скучные куски задач (ну и самые интересные тоже) Умеете понятно объяснять сложные вещи

Объединяем специалистов, которые обслуживают IT-инфраструктуру продуктов VK. У нас прозрачная и понятная структура управления, глубоко компетентные инженеры и талантливые менеджеры. Ищем опытного специалиста, готового взять на себя управление проектами и организацию командных процессов. Задачи Инициировать и реализовывать кросс-командные проекты Планировать реализацию проектов — формировать «дорожные карты» и контролировать сроки Организовывать и координировать взаимодействие команд, синхронизировать их планы работ Обеспечивать ресурсное планирование Формировать документацию по проекту и поддерживать её в актуальном состоянии Готовить документацию и инициировать закупочные процедуры Организовывать процесс сдачи-приёмки выполненных работ Готовить, проводить и фасилитировать командные встречи Анализировать процессы, находить в них ключевые области для улучшения, формировать гипотезы, согласовывать и внедрять изменения на основе подхода data-driven Настраивать дашборды, анализировать метрики и внедрять новые или актуализировать старые Проверять гипотезы и собирать данные по метрикам — для улучшения процессов Готовить материалы и проводить коуч-сессии для обучения сотрудников Участвовать во внедрении Agile-практик, улучшении процессов и организации работы Требования Вы более трёх лет управляете проектами в крупной IT-компании, разбираетесь в стримах, зависимостях между направлениями Мыслите стратегически и обладаете аналитическим складом ума Имеете развитые гибкие навыки (soft skills), умеете вести переговоры и встречи на любом уровне — от инженера до топ-менеджмента Можете быстро находить, обрабатывать и структурировать информацию, работать в режиме многозадачности и вести несколько проектов Запускали проекты с нуля, знаете жизненный цикл проекта Работали с kanban-системами, владеете Scrum, знакомы с построением процессов discovery и delivery, знаете методы приоритизации и работы с бэклогом Уверенно работаете в Miro и продуктах Atlassian

Каждый день миллионы людей смотрят, читают и обсуждают контент в сервисах VK. Мы ищем специалиста по разметке данных, который будет отсматривать сотни единиц контента каждый день и помогать нашим рекомендательным алгоритмам, поиску, голосовому ассистенту и другим продуктам становиться ещё лучше. Вы будете Решать разнообразные задачи по разметке или оценке контента: распознавание речи, оценка видеороликов, задачи по категоризации объектов, выделение объектов на фотографиях и другое Находить и отфильтровывать нежелательный контент: спам, мошенничество, сгенерированные сайты, 18+ и так далее У нас всё сложится, если вы Готовы работать с компьютера, не с мобильного телефона На базовом уровне понимаете, как работают социальные сети и сайты, какие форматы контента там есть Можете внимательно и ответственно выполнять большой объём однотипных задач Готовы уделять работе не менее 20 часов в неделю Не пропадаете с радаров из-за медленного интернета, слабого подключения и других технических проблем С нас Удалённая работа Гибкий график (выполняйте задачи в любое время, но не менее 20 часов в неделю) Сдельная оплата по количеству выполненных заданий (стоимость одного задания 1–3 рубля в зависимости от сложности) Строчка в резюме о сотрудничестве с крупной IT-компанией Оформление по ГПХ Средний доход опытного специалиста при полной занятости (40 часов в неделю) составляет 30 000–35 000 рублей на руки

Мы создаём продукты и сервисы для клиентов на основе предиктивных моделей с использованием методов машинного обучения и собственной платформы обработки больших данных. Задачи Адаптация презентаций продукта под конкретные потребности клиентов Проведение демонстраций функциональных возможностей и ROI продукта Ответы на технические и бизнес-вопросы клиентов во время презентаций Глубокое погружение в маркетинговые процессы и выявление болей клиента Формирование ценностного предложения и расчёт ROI Участие в переговорах и тестировании новых функций продукта Требования От трёх лет опыта в Presale или аналогичной роли в IT-компаниях B2B SaaS Опыт работы с сегментацией клиентской базы и метриками эффективности Навыки презентации и объяснения технических концепций простым языком Умение анализировать большие объёмы информации и выявлять причины Высокая самостоятельность, инициативность и ответственность

Ищем коллегу в отдел, который занимается развитием централизованных сервисов разработки и предоставляет их на всю компанию. У нас фокус на классические DevOps-практики и проприетарное облако. Стек: TeamCity, Nexus, Vault, Ansible, Allure, GitLab, Linux, macOS, Grafana. Задачи Сопровождать и развивать CI/CD-продуктов (пайплайны и билд-агенты) Автоматизировать все процессы, связанные с сопровождением CI/CD Участвовать в инцидентах остановки деплоя Требования Опыт настройки и поддержки CI/CD Знание любого из языков для автоматизации: Python/Go Глубокие знания Linux, Docker Будет плюсом Опыт CI/CD для сборки iOS/macOS-приложений Опыт работы с TeamCity (KotlinDSL), GitLab CI Опыт работы с облачными платформами (включая проприетарные решения) Понимание DevOps-метрик и методологий Опыт внедрения практик Continuous Improvement в CI/CD-процессы Умение анализировать и оптимизировать CI/CD Готовность работать с закрытой облачной инфраструктурой

Задачи Разработка и реализация маркетинговых стратегий для увеличения пользовательской базы и выручки VK Play Cloud Тестирование и анализ новых гипотез по продвижению сервиса, включая A/B-тесты, новые рекламные форматы, каналы и подходы Управление бюджетом маркетинговых кампаний с целью достижения максимального ROI Поиск, анализ и внедрение новых каналов продвижения, включая партнёрские программы, CPA-сети, социальные медиа и PR Постоянный мониторинг и анализ поведения пользователей, метрик воронки, LTV, CAC и других ключевых показателей Разработка и реализация стратегий удержания и возвращения пользователей (CRM-маркетинг, email-рассылки, персонализация) Организация маркетинговых активностей, включая акции, скидки и специальные предложения для повышения конверсии Взаимодействие с командами разработки и поддержки для реализации идей, направленных на улучшение продукта и пользовательского опыта Проведение исследований рынка, изучение конкурентов и трендов для нахождения лучших решений Подготовка отчётов о результатах проведённых кампаний, их эффективности, рекомендации для дальнейшего роста Требования Опыт работы в маркетинге цифровых продуктов или сервисов от трёх лет Успешный опыт в разработке и реализации маркетинговых стратегий, направленных на увеличение выручки Знание основ performance-маркетинга, работы с аналитикой (Google Analytics, Yandex.Metrica, Power BI) Понимание ключевых метрик цифрового продукта: LTV, CAC, ARPU, CR, Retention Опыт работы с гипотезами и их тестированием, навыки проведения экспериментов и анализа данных Знание инструментов CRM и email-маркетинга (GetResponse, SendPulse, HubSpot и другие) Умение работать с большим объёмом данных, аналитический склад ума и способность быстро адаптироваться к изменениям Коммуникативные навыки, способность работать в команде и вести переговоры с партнёрами

Мы приглашаем в нашу команду эксперта на позицию лидера команды Надёжности, который станет опорой для команды и поможет нам выстроить и внедрить единые подходы к обеспечению надёжности продуктов, сервисов и систем в рамках направления развития внутренней инфраструктуры VK. Мы активно развиваемся и растём, работаем над улучшением процессов, повышением надёжности и качества наших сервисов. Наши активности делятся на два основных направления: развитие централизованных сервисов разработки и проекты гибкой инфраструктуры по миграции в облако. А также мы формируем команду и запускаем проекты по надёжности — повышение SLO внутренних сервисов и развитие SRE-практик. Задачи Внедрение SLO для централизованных сервисов разработки (GitLab, TeamCity, Nexus, Allure и т. д.) Внедрение SLO для корпоративных систем, внутренней инфраструктуры и продуктов Выстраивание процессов управления надёжностью для всей внутренней инфраструктуры в соответствии с общей методологией, включая подходы: · к определению классов критичности систем и сервисов на основе влияния их простоя на бизнес-процессы; · оценке экономически обоснованных значений RTO и RPO; · формированию системы продуктовых метрик в части обеспечения надёжности; · выстраиванию процессов управления уровнем сервиса на основе SLA/SLO/SLI; · обеспечению непрерывности и доступности критичных систем и сервисов; · управлению критическими событиями в прод-среде Требования Опыт работы в ИТ от 10 лет Опыт от 3 лет в разработке, автоматизации тестирования ПО и (или) SRE Опыт работы на позиции лидера практики SRE в крупных технологических компаниях Наличие управленческого опыта (управление командой не менее 5 человек) Отличные коммуникационные навыки Опыт разработки SLA/SLI/SLO и знание принципов их формирования Опыт внедрения практик и инструментов SRE и DevOps Опыт в работе с распределённой инфраструктурой, микросервисной архитектурой Знание принципов работы облачных сервисов и современных средств мониторинга и автоматизации управления инфраструктурой Опыт организации построения или управления инфраструктурой отказоустойчивых систем, работающих в режиме 24x7x365 и требующих минимального участия человека Знание принципов и методов обеспечения качества и надёжности ИТ-сервисов Практическое знание нескольких скриптовых языков Будет плюсом Практический опыт внедрения практик и инструментов Capacity Management, Availability Management, Business Continuity Management Опыт энтерпрайз-разработки Java, Go

Задачи Согласование договоров, дополнительных соглашений, приложений с партнёрами (постановка задач, контроль за корректностью заполнения данных, мониторинг правок, подписание) Сбор данных, подготовка отчётов по выручке, отслеживание поступающих платежей, контроль по закрывающим документам Осуществление платежей партнёрам (контроль за бюджетом, статьями и другими финансовыми параметрами, создание и сопровождение согласования заказов, мониторинг оплаты) Сверка с бухгалтерией по начислениям и выплатам Взаимодействие со смежными департаментами, юристами, финансистами, бухгалтерами и налоговыми консультантами, контроль выполнения их рекомендаций Требования Опыт работы на аналогичной позиции ― от двух лет (в сфере разработки и поддержки ПО как преимущество) Среднее специальное / высшее образование, знание основ финансового и бухгалтерского учёта Опыт работы в системе электронного документооборота (Диадок) Знание стандартов делопроизводства, составления документов Навыки работы с клиентами Умение работать с большими объёмами информации, внимательность к деталям Коммуникабельность и способность работать в режиме многозадачности Отличное знание офисных программ Excel, Word, почтовые клиенты Грамотная устная и письменная речь Умение работать в команде Знание английского на уровне не ниже Intermediate Опыт работы в 1С, Directum приветствуется​​​​

Мы — команда подбора социальных платформ. У нас есть три больших продукта — ВКонтакте, Одноклассники и Дзен, — которые мы помогаем делать ещё круче, устраивая самых классных специалистов на рынке. Компания постоянно растёт, задач становится больше, поэтому мы ищем сильного рекрутера, который поможет нам находить талантливых сотрудников в продуктовый департамент. Вам предстоит Самостоятельно отвечать за полный цикл подбора специалистов — от поиска до подготовки к выходу нового сотрудника Искать кандидатов для разных направлений — backend-разработка + различные точечные вакансии (уровня senior, lead): ML, продуктовые аналитики, SRE, ИБ и так далее Взаимодействовать с нанимающими менеджерами и командами Помогать коллегам с другими HR-задачами У нас интересно, потому что Вы своими руками будете собирать команды крупнейших социальных сетей России и сможете наблюдать, как развиваются нанятые вами люди У вас появится возможность поработать над интересными и сложными вакансиями, расширить профессиональный кругозор и стремительно развиться в сорсинге Наша команда рекрутмента сильна и результативна, коллеги всегда рады помочь и поделиться опытом Мы ожидаем, что вы Имеете опыт в ИТ-подборе от трёх лет Имеете опыт подбора Backend-разработчиков/ML/продуктовых аналитиков/DevOps/SRE Быстро погружаетесь в новые профили поиска и самостоятельно подбираете нужные инструменты для работы Любите и умеете работать в команде Находите общий язык с любым собеседником Комфортно ощущаете себя в активном рабочем ритме

Задачи Ведение управленческого учёта, контроль за построением отчётности в разрезе ЦФО Участие в процессе сбора данных для бюджета, ежемесячный rolling-прогноз (активное сотрудничество с операционными менеджерами и руководителями направлений, аккумулирование и консолидация ожидаемых финансовых показателей в разрезе бизнес-юнита) Контроль исполнения бюджетных лимитов ЦФО, расчёт и проведение бюджетных корректировок при необходимости, подготовка финансовой информации для целей стратегического планирования Согласование договоров, заданий с контрагентами Согласование заказов, поверка корректности аналитик, сумм Поддержание актуальных справочников и их связей (бюджетные аналитики, нормативы БЮ) Сбор информации из различных источников (сметы, выгрузки заказов, данные из 1С, управленческих систем) для построения отчётов Разбор и анализ управленческой отчётности, анализ отклонений от бюджета/прогноза в разрезе бизнес-юнита и направлений бизнеса Обеспечение эффективности финансовых процессов в рамках БЮ Автоматизация рутинных процессов — поиск способов и наладка процессов для более быстрого выполнения рутинных задач Требования Знание методологии формирования финансовой отчётности (PL, BS, CF) Знание основных принципов МСФО и РСБУ Навыки финансового и бизнес-моделирования Навыки организации и структурирования управленческой отчётности Отличное владение Excel (формулы, сводные таблицы, Query — желательно) Понимание архитектуры финансовых бизнес-приложений и систем (1C, Форсайт) Умение работать в команде, желание самостоятельно находить пути решения задач Проактивный подход к работе

Задачи Организация работы по разработке дизайн-проекта, его реализация и координация Организация работы всех сотрудников, подрядчиков и поставщиков Составление и ведение плана работ по проектам, ответственность за сроки Постоянное взаимодействие с клиентами студии по проектам Ведение авторского надзора на объекте совместно с дизайнером Подготовка отчётов по итогам встреч Ведение всей документации по проекту Составление и ведение смет и графиков закупок и поставок по чистовым отделочным материалам, декору, мебели и оборудованию по утверждённому дизайн-проекту Подбор мебели и материалов по спецификациям Поиск и контроль исполнителей на проект с проверкой результата их работы Работа с поставщиками (подготовка и запрос КП, проверка репутации и другое) Работа с базой поставщиков, изучение и мониторинг рынка отделочных материалов, мебели и освещения Контроль и координация оплаты, доставки и монтажа на объекте Требования Высшее профильное образование Опыт работы 5 лет в качестве менеджера проектов (fit-out) Продвинутый пользователь ПК: знание MS Office (MS.Project, MS.Excel), autocad Ответственность, организаторские способности Высокоразвитые коммуникативные навыки (в том числе общение с людьми, принимающими решения)

Мы — команда М100. Проектируем, строим и эксплуатируем центры хранения и обработки данных. Для усиления юридического направления ищем профессионала с чёткой логикой, экспертизой, системным мышлением и готовностью к большому количеству задач. Задачи Работа с текущей хозяйственной деятельностью компании: договоры оказания услуг, в том числе технологических услуг и услуг связи, подряда, поставки, аренды, страхования, составление юридических заключений по вопросам деятельности компании Правовое сопровождение работы с недвижимостью компании: договоры аренды недвижимого имущества, регистрация в Росреестре, правовое сопровождение строительства объектов недвижимости Правовое сопровождение трудовых отношений: разработка ЛНА, приказов, иных документов по трудовому праву и охране труда Претензионная работа с контрагентами, составление ответов на запросы государственных органов и организаций Требования Юридическое образование (магистратура, специалитет) Опыт работы по юридической профессии — от трёх лет Уверенные знания гражданского и трудового законодательства, законодательства в области связи, градостроительства, государственной регистрации недвижимости, кадастровой деятельности, государственных услуг Мы предлагаем Гибридный формат работы от 2 дней в неделю в офисе с гибким началом рабочего дня (на испытательном сроке 5 дней в офисе) Официальное оформление по ТК РФ с первого дня Программа ДМС для сотрудников и их детей с первого месяца работы Спортивный зал с тренажёрами в офисе и компенсация спорта вне офиса Компенсация обедов и дозаправка большим выбором качественных чаёв, кофе, фрешей, фруктов и прочего питания в офисах

Задачи Обеспечивать рост in-app выручки HTML5 игр платформы ВКонтакте и Одноклассники Растить конверсии в платежи и средний чек платящих Прорабатывать запуски спецпроектов, нацеленных на дополнительную выручку Требования Бэкграунд продакта, продюсера или менеджера по монетизации (преимуществом будет работа в игровом направлении) Умение посчитать юнит-экономику и спроектировать самые сложные проекты Навык приоритизации, который позволит максимизировать выручку в моменте Умение договариваться со всеми и обо всём