Ведущий инженер-конструктор группы штампов ОТО ИЦ
от 82549 ₽ до 152715 ₽
Дата обновления: 03.07.2025, 15:16
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КАРАЧЕВСКИЙ ЗАВОД "ЭЛЕКТРОДЕТАЛЬ"
Брянская область, Карачевский район, Город Карачев, Горького улица, 1
Должностные обязанности
Ведущий инженер-конструктор обязан:
2.1 Планировать работу группы и контролировать качество и соблюдение сроков выполнения работ сотрудниками группы.
2.2 Оценивать квалификацию сотрудников группы регулярно, в процессе повседневного осуществления ими своих должностных обязанностей, а так же стимулировать их к повышению квалификации.
2.3 Организовывать разработку и внедрение в производство новой, а также совершенствование действующей технологической оснастки на выпускаемую Обществом продукцию.
2.4 Обеспечивать составление технических заданий на проектирование технологической оснастки.
2.5 Обеспечивать выполнение работ по снижению трудоемкости и себестоимости изготовления деталей, а также повышению их надежности и качества.
2.6 Принимать меры по внедрению мероприятий по механизации и автоматизации трудоёмких и ручных процессов, снижению материалоёмкости выпускаемой продукции.
2.7 Организовывать проведение технологического контроля КД;
2.8 Организовывать и осуществлять нормоконтроль КД.
2.9 Организовывать и осуществлять проверку КД на соответствие ЕСКД.
2.10 Подготавливать периодические отчеты о работе, проделанной группой.
2.11 Обеспечивать высокое качество и своевременность выполнения работ в рамках своей основной деятельности, соответствие разрабатываемых проектов действующим стандартам, а также современным достижениям науки и техники.
Требования к кандидату
1.1 Ведущий инженер-конструктор должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по технологической подготовке производства;
- законодательные и нормативные документы по организации технологической подготовки производства;
- конструкцию и состав изделий, выпускаемых в Обществе;
- технологию производства продукции Общества в области литья и прессования;
- перспективы технического развития Общества;
- технологическое оборудование Общества и принципы его работы;
- типовые технологические процессы холодной листовой штамповки, режимы производства, технические требования, предъявляемые к материалам и выпускаемой Обществом продукции;
- виды дефектов и несоответствий и способы их предупреждения;
- руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации, в том числе единые системы конструкторской документации (далее - ЕСКД) и технологической документации (далее -ЕСТД), а так же единую систему технологической подготовки производства (ЕСТПП);
- основные требования организации труда при проектировании технологической оснастки;
- основы систем автоматизированного проектирования;
- порядок и методы проведения патентных исследований;
- методы анализа технического уровня объектов техники и технологии;
- современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области прогрессивной технологии производства продукции, аналогичной продукции Общества;
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы (лет): 5
УСЛОВИЯ:
- Оформление по ТК РФ;
- Официальная заработная плата;
- Коллективный договор;
- Добровольное медицинское страхование "ВСК"
- Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;
- Доставка корпоративным транспортом Брянск-Карачев-Брянск;
- Собственный лицензированный учебный центр;
- Совет молодежи;
- Тренажерный зал, секции бокса, футбола, настольного тенниса;
- Столовая.
Квалификации
1.1 Ведущий инженер-конструктор должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по технологической подготовке производства;
- законодательные и нормативные документы по организации технологической подготовки производства;
- конструкцию и состав изделий, выпускаемых в Обществе;
- технологию производства продукции Общества в области литья и прессования;
- перспективы технического развития Общества;
- технологическое оборудование Общества и принципы его работы;
- типовые технологические процессы холодной листовой штамповки, режимы производства, технические требования, предъявляемые к материалам и выпускаемой Обществом продукции;
- виды дефектов и несоответствий и способы их предупреждения;
- руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации, в том числе единые системы конструкторской документации (далее - ЕСКД) и технологической документации (далее -ЕСТД), а так же единую систему технологической подготовки производства (ЕСТПП);
- основные требования организации труда при проектировании технологической оснастки;
- основы систем автоматизированного проектирования;
- порядок и методы проведения патентных исследований;
- методы анализа технического уровня объектов техники и технологии;
- современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области прогрессивной технологии производства продукции, аналогичной продукции Общества;
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы (лет): 5
УСЛОВИЯ:
- Оформление по ТК РФ;
- Официальная заработная плата;
- Коллективный договор;
- Добровольное медицинское страхование "ВСК"
- Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;
- Доставка корпоративным транспортом Брянск-Карачев-Брянск;
- Собственный лицензированный учебный центр;
- Совет молодежи;
- Тренажерный зал, секции бокса, футбола, настольного тенниса;
- Столовая.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
<ul>
<li>Максимальная заработная плата указана с учетом ежемесячной премии в размере до 92%</li>
<li>Возможна выплата ежеквартальной премии, а также премии по итогам работы за год. </li>
</ul>
Максимальная заработная плата указана с учетом ежемесячной премии в размере до 92%
Возможна выплата ежеквартальной премии, а также премии по итогам работы за год.
Бонусы
<ul>
<li>Максимальная заработная плата указана с учетом ежемесячной премии в размере до 92%</li>
<li>Возможна выплата ежеквартальной премии, а также премии по итогам работы за год.</li>
</ul>
Максимальная заработная плата указана с учетом ежемесячной премии в размере до 92%
Возможна выплата ежеквартальной премии, а также премии по итогам работы за год.
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Тимашова Ксения Игоревна
Контактное лицо