Токарь
70000 ₽
Дата обновления: 09.04.2025, 17:15
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БРЯНСКИЙ ХИМИЧЕСКИЙ ЗАВОД ИМЕНИ 50-ЛЕТИЯ СССР"
Ярмарка трудоустройства с участием работодателя состоится в МБУ ДО "Детская школа искусств №1 им.Т.П.Николаевой" 18 апреля в 10-00 часов.
Должностные обязанности
Осуществляет обработку сложных деталей и узлов с большим числом обрабатываемых наружных и внутренних поверхностей, с труднодоступными для обработки и измерений местами и соблюдением размеров по 6 - 7 квалитетам на универсальных расточных станках, обработывает детали и узлы с выверкой в нескольких плоскостях с применением стоек, борштанг, летучих суппортов и фрезерных головок, выполняет нарезание резьбы различного профиля и шага.
Требования к кандидату
Выполнение должностных обязанностей, соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка. Опыт работы.
Образование: Среднее профессиональное образование
Квалификации
Выполнение должностных обязанностей, соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка. Опыт работы.
Образование: Среднее профессиональное образование
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 7
<ul>
<li>Официальное трудоустройство по ТК РФ</li>
<li>Соцпакет:</li>
<li>- материальная помощь в рамках Коллективного договора (в связи с рождением ребенка; в связи с регистрацией брака; за непрерывный стаж работы на предприятии; родителям первоклассникам и др. ). </li>
<li>- возмещение части расходов на оплату стоимости путевки в загородные лагеря отдыха, санаторно-оздоровительные детские лагеря, </li>
<li>- в случае длительной болезни работника, необходимости приобретения дорогостоящих лекарств или оплаты дорогостоящего лечения. </li>
<li>- социальные гарантии, льготы и компенсации: добровольное медицинское страхование работника (со стажем от 3-х лет), санаторно-курортное обеспечение. </li>
<li>Доплаты:</li>
<li>- за выполнение плановых показателей за выслугу лет</li>
<li>- персональные надбавки</li>
<li>- премия за отсутствие больничного в течение года</li>
</ul>
Официальное трудоустройство по ТК РФ
Соцпакет:
- материальная помощь в рамках Коллективного договора (в связи с рождением ребенка; в связи с регистрацией брака; за непрерывный стаж работы на предприятии; родителям первоклассникам и др. ).
- возмещение части расходов на оплату стоимости путевки в загородные лагеря отдыха, санаторно-оздоровительные детские лагеря,
- в случае длительной болезни работника, необходимости приобретения дорогостоящих лекарств или оплаты дорогостоящего лечения.
- социальные гарантии, льготы и компенсации: добровольное медицинское страхование работника (со стажем от 3-х лет), санаторно-курортное обеспечение.
Доплаты:
- за выполнение плановых показателей за выслугу лет
- персональные надбавки
- премия за отсутствие больничного в течение года
Бонусы
<ul>
<li>Официальное трудоустройство по ТК РФ</li>
<li>Соцпакет:</li>
<li>- материальная помощь в рамках Коллективного договора (в связи с рождением ребенка; в связи с регистрацией брака; за непрерывный стаж работы на предприятии; родителям первоклассникам и др.).</li>
<li>- возмещение части расходов на оплату стоимости путевки в загородные лагеря отдыха, санаторно-оздоровительные детские лагеря,</li>
<li>- в случае длительной болезни работника, необходимости приобретения дорогостоящих лекарств или оплаты дорогостоящего лечения.</li>
<li>- социальные гарантии, льготы и компенсации: добровольное медицинское страхование работника (со стажем от 3-х лет), санаторно-курортное обеспечение.</li>
<li>Доплаты:</li>
<li>- за выполнение плановых показателей за выслугу лет</li>
<li>- персональные надбавки</li>
<li>- премия за отсутствие больничного в течение года</li>
</ul>
Официальное трудоустройство по ТК РФ
Соцпакет:
- материальная помощь в рамках Коллективного договора (в связи с рождением ребенка; в связи с регистрацией брака; за непрерывный стаж работы на предприятии; родителям первоклассникам и др.).
- возмещение части расходов на оплату стоимости путевки в загородные лагеря отдыха, санаторно-оздоровительные детские лагеря,
- в случае длительной болезни работника, необходимости приобретения дорогостоящих лекарств или оплаты дорогостоящего лечения.
- социальные гарантии, льготы и компенсации: добровольное медицинское страхование работника (со стажем от 3-х лет), санаторно-курортное обеспечение.
Доплаты:
- за выполнение плановых показателей за выслугу лет
- персональные надбавки
- премия за отсутствие больничного в течение года
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Ольга Владимировна Селекина
Контактное лицо
