Специалист по персоналу и делопроизводству

На специалиста по персоналу и делопроизводству возлагаются следующие основные  трудовые функции:

2.1. Деятельность по обеспечению учреждения персоналом.

2.2. Сбор информации о потребностях учреждения в персонале.

2.3. Администрирование процессов и документооборота обеспечения персоналом.

2.4. Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу.

2.5. Ведение документации по учету и движению кадров.

2.6. Организационное и документационное обеспечение деятельности учреждения.

2.7. Деятельность по приёму, регистрации входящей и исходящей корреспонденции.

2.8. Подготовка и сдача в архив учреждения и на муниципальное хранение документальных материалов, законченных делопроизводством.

2.9. Ведение воинского учета.

2.10. Учет и передача показаний приборов учета холодной и горячей воды, тепловой и электрической энергии.

2.11. Ведение документации по охране труда.